Asset Management - Senior Manager to Director (all genders)

About the Position

Asset Management - Senior Manager to Director (all genders)

Einsatzort: bundesweit

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Gestalte die digitale Zukunft der Finanzindustrie – insbesondere im Asset Management – mit uns!

**Als Senior Manager / Director Financial Services führst du ein erfahrenes Consulting-Team, entwickelst strategische Wachstumsfelder rund um Digitalisierung, Data, Cloud, GenAI & RegTech und begleitest unsere Kund:innen im Asset- und Wealth-Management als Trusted Advisor in die Zukunft. Deine Vision, dein Netzwerk und dein Leadership setzen neue Standards.

Responsibilities

• Strategische Weiterentwicklung des Bereichs „Financial Services – Asset Management“ mit Fokus auf nachhaltiges Wachstum, Skalierung neuer Geschäftsfelder und klarer Positionierung im Schweizer Markt.
• Aufbau und Ausbau eines starken Kundenportfolios im Asset- und Wealth-Management, bei Banken, Fondsleitungen, Vermögensverwaltern und Finanzmarktinfrastrukturen.
• Entwicklung innovativer Beratungs- und Digitalisierungsangebote, z. B. rund um Investmentprozesse, Portfolio- & Risikomanagement, Regulatorik, ESG/Reporting, Data & Analytics sowie KI-basierte Lösungen.
• End-to-End-Verantwortung: Du arbeitest eng mit unseren Tech-, Cloud- und AI-Units zusammen und realisierst gemeinsam digitale, skalierbare Lösungen für unsere Kund:innen.
• Leadership: Du baust ein interdisziplinäres Team rund um dein Fachgebiet auf und entwickelst Kundenbeziehungen auf und aus.
• Go-to-Market & Thought Leadership: Du positionierst Exxeta im Schweizer Finanzmarkt durch Studien, Events, Partnerschaften und klare Marktbotschaften.

Requirements

• Persönlicher Background: Mehrjährige Führungs- und Vertriebserfahrung im Consulting oder Business Development – idealerweise mit Fokus auf Asset Management oder die breitere Financial-Services-Landschaft in der Schweiz. Erfolgreicher Aufbau und Ausbau von Key Accounts sowie signifikante Umsatzverantwortung (Richtwert: > CHF 3 Mio.).
• Fachkenntnisse: Nachweisliche Erfahrung darin, neue Geschäftsfelder strategisch zu entwickeln, Beratungsportfolios zu skalieren und komplexe Transformationsprogramme zu leiten. Fundierte Kenntnisse der Asset-Management-Wertschöpfungskette, regulatorischer Rahmenbedingungen (FINMA, SFDR/ESG, MiFID II, FIDLEG etc.) sowie aktueller Markt- und Technologietrends. Erfahrung im Aufbau und der Entwicklung leistungsstarker Teams, einschliesslich Coaching, Recruiting und kultureller Weiterentwicklung.
• Methodische Expertise: Erfahrung als Business Analyst oder Projektmanager in Projekten zur Implementierung von Regularien (am besten mit Schnittstellen zur digitalen Transformation und technologischen Lösungen)
• Netzwerk: Belastbares Netzwerk im Schweizer Finanzmarkt – insbesondere im Asset- oder Wealth-Management. Ausgeprägtes Verständnis für Markttrends, Kundenbedarfe, Technologie- und Innovationspotenziale.
• Mindset: Du verfügst über eine Hands-on-Mentalität und bringst Unternehmergeist mit, verbunden mit dem Wunsch und der Flexibilität, sich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Darüber hinaus interessierst du dich für Technologielösungen im Finanzsektor und verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten sowie Begeisterung für den Umgang mit Kunden.
• Mobilität: Du bist flexibel und mobil.
• Languages: Du sprichst fliessend Deutsch und Englisch

We Offer

• Workshops & Mentoring: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter
• Zuschuss für Brille, Zähne oder Massage: Bis zu 1200 Euro
• Bezuschussung für dein (E-)Bike
• Kaffee, Tee, Cola, Obst – geht aufs Haus
• Flexible Arbeitsweise: Ob Büro, Remote oder bei Kunden vor Ort
• 30 Tage Urlaub und dein Sabbatical
• Team-Erfolge feiern
• Moderne Hardware
• Unsere Werte: Neugier, Teamspirit und der Anspruch, echten Impact zu schaffen.

About the Company

Bei Exxeta entwickeln wir digitale Lösungen, die wirklich etwas verändern – in Unternehmen, Märkten und Köpfen. Über 1200 Kolleg:innen bringen dafür Technologie, Ideen und unterschiedliche Perspektiven zusammen. Was uns antreibt: Neugier, Teamspirit und der Anspruch, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.

Wir sind ein Zuhause für Menschen, die etwas bewegen wollen. Diversität und unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Team. Haltung, Ideen und Lust aufs Machen - das zählt bei uns!

Bewirb dich jetzt!

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Technologiemanagement revolutioniert

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Was sind die ersten Schritte, um mich zu bewerben?

Bei unseren Stellenangeboten ist ein Job dabei, der dir gefällt? Top! Lade jetzt alle wichtigen Dokumente hoch. Unser Recruiting-Team schaut dann, ob es auch von unserer Seite ein Match werden könnte. Im Anschluss melden wir uns innerhalb von zwei Wochen bei dir. Wenn es passt, vereinbaren wir ein virtuelles oder persönliches Gespräch mit dem Fachbereich, in dem du später arbeiten würdest. Schließlich müsst vor allem ihr auf einer Wellenlänge sein.

Welche Unterlagen benötigt ihr von mir?

Das Übliche: deinen Lebenslauf und die wichtigsten Zeugnisse. Einfach alles, was kurz und knackig zeigt, wer du bist und warum es fachlich und menschlich passen wird. Ein Anschreiben ist nicht unbedingt erforderlich, du kannst uns natürlich trotzdem gerne ein paar charmante Worte in einem Anschreiben mitgeben, also zum Beispiel, was dich an Exxeta reizt und warum du glaubst, dass wir gut zueinander passen.

Wer ist bei dem persönlichen Gespräch dabei und wie läuft es ab?

Das hängt ein wenig von der Position und dem Standort ab. Normalerweise nimmt jemand aus dem jeweiligen Fachbereich und aus dem Recruiting teil. In einigen Fällen sind auch mehrere Fachbereiche dabei. Keine Sorge, es soll kein knüppelhartes Assessment-Center werden. Bei unserem Gespräch geht es vor allem um ein entspanntes gegenseitiges Kennenlernen. Wir möchten etwas über dich als Mensch erfahren – und dir gleichzeitig die Möglichkeit geben, Exxeta besser kennenzulernen. Wir legen einfach viel Wert auf ein harmonisches und offenes Miteinander, schließlich werden wir viel Zeit miteinander verbringen. Nach unserem Gespräch sind wir uns dann hoffentlich beide sicher, dass es zwischen uns passt.

Kann ich mich auf mehrere Positionen gleichzeitig bewerben?

Ja, das geht. Aber eher indirekt: Wenn für dich mehrere Positionen in Frage kommen, empfehlen wir dir, deinen Favoriten auszuwählen und dich darauf zu bewerben. Bitte gib uns dann gleich im Anschreiben den Hinweis, dass du flexibel bist und auch an anderen Stellen Interesse hast. Wir werden dann sehen, welche Stelle aktuell am besten passt.

Was passiert mit meinen Daten?

Zunächst: Deine personenbezogenen Daten sind bei uns in guten Händen, zu 100 Prozent sicher und werden im Rahmen des Bewerbungsprozesses gemäß DSGVO verarbeitet und streng vertraulich behandelt. Einzelheiten zum Datenschutz bei Exxeta findest du auch in unserer Datenschutzerklärung. Sollte es nicht dazu kommen, dass wir zusammenarbeiten, werden deine Daten automatisch sechs Monate nach deiner Bewerbung gelöscht.

Kann ich euch auch eine Initiativbewerbung schicken?

Aber sowas von gerne! Schließlich ist Eigeninitiative genau das, was wir an unseren (zukünftigen) Mitarbeitenden bei Exxeta schätzen. Über unsere im Exxeta Stellenportal ausgeschriebenen Initiativbewerbungsstellen für Festangestellte und Studierende kannst du uns mitteilen, in welchem Bereich, ab wann und an welchem Standort du gerne mitarbeiten möchtest. Und natürlich auch, welche Zahlen auf deinem Konto du dir vorstellst. Wir freuen uns schon jetzt darauf, dich kennenzulernen!