GTHiring  - Global Talent Hiring logo

Chief Accountant of the Group of Companies

GTHiring - Global Talent Hiring·Salary not specified

Primary stack

MS ExcelERP

Nice to have's

systemic thinkingcommunication skillsEnglish B1 and above

Job description

Chief Accountant of the Group of Companies

Привіт, друже!

Наш клієнт запрошує до співпраці досвідченого Головного/-у бухгалтера/-ку, який/-а відповідатиме за організацію та контроль бухгалтерського та податкового обліку на рівні групи компаній, складання консолідованих та комбінованих звітів, а також сприятиме ефективній та злагодженій роботі бухгалтерської служби, яка складається з декількох підрозділів.

About the Position

Наш клієнт шукає досвідченого Головного бухгалтера для групи компаній, щоб керувати бухгалтерськими та податковими процесами, готувати консолідовані звіти та забезпечувати відповідність фінансовим регуляціям.

Responsibilities

Бухгалтерський та податковий облік:

  • Організація та контроль за веденням бухгалтерського та податкового обліку групи підприємств.
  • Контроль за дотриманням порядку ведення первинної документації.
  • Складання/організація складання та контроль складання, своєчасне подання фінансової та податкової звітності підприємств групи.
  • Формування облікової політики, підтримка облікових політик та процедур.
  • Підготовка/актуалізація регламентів, інструкцій, пам’яток щодо бухгалтерського та податкового обліку.
  • Контроль та управління процесом нарахування та сплати податків; формування та контроль за виконанням прогнозів ПДВ та податку на прибуток.
  • Взаємодія з аудиторськими компаніями по питаннях, пов’язаних із веденням бухгалтерського та податкового обліку підприємствами групи.
  • Складання/організація складання консолідованих/комбінованих звітів підприємств групи.
  • Супровід та контроль аудиторських перевірок підприємств групи (фінансових та податкових), консолідованих чи комбінованих звітів окремих звітів для донорів, у тому числі розгляд та погодження з аудиторами результатів аудиту.
  • Повне супроводження проходження планових та позапланових податкових перевірок підприємств групи.
  • Участь в розробці проектів скарг на дії ДПС, представлення інтересів компаній групи в процесі оскарження результатів перевірок ДПС.

Управління процесами:

  • Розробка та автоматизація процесів обліку, формування звітів.
  • Оптимізація внутрішніх процесів з метою вдосконалення якості та зменшення часу на виконання роботи.
  • Участь в бюджетних процесах діяльності компаній, пов’язаних із бухгалтерським функціоналом.

Управління командою:

  • Організація роботи бухгалтерської служби, управління працівниками бухгалтерської служби та розподілення між ними посадових завдань та обов’язків; формування зрозумілих цілей.
  • Розвиток команди.
  • Формування кадрового резерву команди.
  • Участь у формуванні командної культури та клімату.

Requirements

  • Досвід роботи Головним бухгалтером або керівником бухгалтерської функції від 7–10 років.
  • Обов’язковий досвід роботи з групою компаній (кілька юридичних осіб).
  • Практичний досвід організації та контролю бухгалтерського та податкового обліку на рівні групи компаній.
  • Досвід підготовки та контролю фінансової і податкової звітності.
  • Практичний досвід роботи з МСФЗ (IFRS), включаючи підготовку або трансформацію звітності та розуміння принципів консолідації.
  • Досвід підготовки консолідованої або комбінованої звітності.
  • Досвід проходження фінансових і податкових аудитів та взаємодії з аудиторами і контролюючими органами.
  • Практичний досвід супроводу податкових перевірок та роботи з податковими ризиками.
  • Глибоке знання бухгалтерського та податкового законодавства України.
  • Досвід формування облікових політик, внутрішніх регламентів та процедур обліку.
  • Досвід контролю нарахування податків та прогнозування податкового навантаження (ПДВ, податок на прибуток).
  • Досвід побудови, оптимізації та автоматизації бухгалтерських процесів.
  • Розуміння взаємозв’язку бухгалтерського обліку з бюджетним процесом компанії.
  • Досвід управління бухгалтерською командою та організації роботи функції.
  • Впевнене володіння BAS / 1С або іншими ERP-системами.
  • Просунутий рівень Excel (аналітика, зведені таблиці, робота зі звітністю).

Nice to Have

  • Системне мислення, структурованість, проактивність та сильні комунікаційні навички.
  • Володіння англійською мовою на рівні В1 і вище.

We Offer

  • Повна зайнятість, гнучкий графік (старт робочого дня між 09:00 та 10:00).
  • Комфортний офіс зі сховищем за п’ять хвилин від метро.
  • Гібридний формат роботи після випробувального терміну.
  • Офіційне працевлаштування з першого дня.
  • 24 календарних дні щорічної відпустки та оплачувані лікарняні дні.
  • Медичне страхування по завершенню випробувального терміну.
  • Корпоративний психолог.
  • Безкоштовні курси корпоративної англійської мови.
  • Корпоративні івенти.

Stages of Selection

  • HR інтерв’ю (30 хвилин).
  • Інтерв’ю з CFO (60 хвилин).
  • Кейсове завдання.
  • Фінальне інтерв’ю з CЕO (60 хвилин).

Contact Us

Do you have questions about job vacancies?

Contact us on Telegram or Linkedin:

© GTHiring - Global Talent Hiring. This job description was sourced from the employer's public career page. TheJob is not the employer — we index the posting and route candidates to the source. All content rights and hiring decisions belong to the employer.

We are a team of professional recruiters specializing in finding IT professionals around the world.The business areas we mostly work with are game development, fintech, mobile, telecommunications, IoT, e-com, etc.Cooperation with us will significantly accelerate your results:— our team consists of 10 professional recruiters specializing mainly in filling technical positions of senior and lead level;— we have a large database of candidates in Europe and South America;— you will only need to consider3-5candidates to close the position, depending on its complexity. And if your process involves2-3 interviews,the position will most likely be filled within2-4 weeks;— we know the “most painful areas of recruiting”, we can quickly find potential candidates and immediately weed out freelancers and other questionable resumes;— we will work through all possible questions and objections of candidates, take care of all negotiations at each stage of the selection process;— you will receive a guarantee of free replacement of the candidate in case of his/her dismissal during the trial period.

More at GTHiring - Global Talent Hiring

All 21 roles

Popular searches