Consultant Financial Crime Technology FSI (m/w/d)

About the Position

Du willst im Bereich Strategy, Risk & Transactions – Advisory – Financial Services Industry Banken, Versicherungen und Finanzdienstleister bei der technologischen Transformation ihrer Financial-Crime-Prävention begleiten? Unser Team entwickelt und implementiert digitale Lösungen für Geldwäscheprävention, KYC und Customer Due Diligence, Sanctions Compliance, Exportkontrolle, Terrorismusfinanzierungs- und Betrugsprävention. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied – als Consultant Financial Crime Technology FSI (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg und München.

Responsibilities

• System Architecture & Implementation: Du analysierst fachliche und technische Anforderungen, validierst Lösungsarchitekturen und unterstützt bei der Implementierung sowie dem Einsatz digitaler AFC-Lösungen für Geldwäscheprävention und Transaktionsmonitoring, KYC und Customer Due Diligence, Sanktions- und Embargoscreening, Exportkontrolle sowie Betrugs- und Terrorismusfinanzierungsprävention.
• Data Source Analysis & Data Modelling: Du untersuchst Kunden-, Transaktions-, Produkt-, Länder-, Waren- und Geschäftspartnerdaten, bewertest Datenqualität und -verfügbarkeit und entwickelst Datenmodelle als Grundlage wirksamer und nachvollziehbarer KYC-, Geldwäsche-, Sanktions- und Exportkontrollprozesse.
• Risk Coverage Assessment: Du bewertest, ob Systeme und Kontrollen Risiken aus Geldwäsche, unzureichenden KYC- und Customer-Due-Diligence-Prozessen, Sanktions- und Embargoverstößen sowie Exportkontrolle angemessen und vollständig im Einklang mit regulatorischen Anforderungen abdecken, und leitest konkrete Handlungsbedarfe ab.
• Scenario Development, Threshold Setting & Tuning: Du entwickelst risikobasierte Szenarien und Regeln für Transaktionsmonitoring, KYC-Risikoklassifizierung und Screening, unterstützt bei Parametrisierung und Kalibrierung und optimierst deren Wirksamkeit anhand fachlicher und datenbasierter Analysen.
• Process Analysis & Vendor Selection: Du analysierst Anti-Financial-Crime-Prozesse, entwickelst fachliche und technische Zielbilder und begleitest Mandanten bei der bedarfsgerechten Auswahl geeigneter Technologieanbieter.
• Projektarbeit & Zusammenarbeit: Du arbeitest in nationalen und internationalen Transformationsprojekten eng mit Fachbereichen, Compliance-Funktionen, IT, Datenexpert:innen und Technologieanbietern zusammen und unterstützt eine hochwertige Umsetzung.

Requirements

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, des Ingenieurwesens, der Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Erste beziehungsweise mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Beratung, Prüfung, Finanzbranche oder in technologiebezogenen Transformationsprojekten; Kenntnisse in mindestens einem der Bereiche Geldwäscheprävention, KYC und Customer Due Diligence, Sanctions Compliance oder Exportkontrolle sind von Vorteil.
• Interesse an Financial Crime und Technologie sowie idealerweise Erfahrung mit Datenanalysen, Datenmodellen, Prozessanalysen oder Financial-Crime-, Screening-, Monitoring- beziehungsweise Case-Management-Lösungen
• Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, eine strukturierte Arbeitsweise und Freude daran, komplexe fachliche und technische Fragestellungen in umsetzbare Lösungen zu überführen
• Unternehmerisches Denken und Teamorientierung sowie Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären und internationalen Projektteams
• Reisebereitschaft sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

We Offer

• Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld mit hochmotivierten Kolleg:innen, die sich schon jetzt auf deine Impulse freuen
• Gute Rahmenbedingungen mit attraktivem Gehalt und zahlreichen Zusatzleistungen, z. B. Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung, Fahrradleasing und Corporate Benefits
• Work-Life-Balance durch Mobile Working & Teilzeit, EU Remote Working, Sabbaticals, Mitarbeiter:innen-Events, Well-being Angebote wie z. B. Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und den Familienservice, der dich bei privaten Herausforderungen unterstützt
• Exzellente Weiterbildung an der Deloitte University, in On- und Offline-Seminaren und im Rahmen der Berufsqualifikation
• Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur – u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

About the Company

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory für nahezu 90% der Fortune Global 500®-Unternehmen und Tausende von privaten Unternehmen an. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Gleichzeitig eröffnen wir hervorragende Karrierechancen für unsere rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Ganz gleich, ob BWL oder MINT – Diversity fördert Innovation durch unterschiedliche Sichtweisen und Charaktere. Die Zeiten, bei Deloitte einzusteigen, waren nie spannender.

Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Unser Bewerbungsprozess

Wir verraten dir, wie du dich am besten vorbereiten und was du bei deiner Bewerbung beachten solltest.

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Du hast noch Fragen?

Hier findest du unsere Bewerbungs-FAQs, in denen häufig gestellte Fragen direkt beantwortet werden.

Bewerbungs-FAQs

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