Director Business Legal

About the Position

Director Business Legal

• Hybrid
• Gent, Oost-Vlaanderen, België
• Kortrijk, West-Vlaanderen, België

Tax & Legal - Business Legal

---

About the Role

De autonomie die je wil. Zonder er alleen voor te staan.

Werken bij Moore, da’s business as unusual.

Als Director Business Legal in Gent/Kortrijk bij Moore, zeggen we wat we doen en doen we wat we zeggen. Autonomie en vertrouwen zijn hier belangrijker dan functietitels, en collega’s zijn er om je te ondersteunen. Want resultaten behalen we samen. Waarom zou je een standaard Director Business Legal willen zijn als je bij Moore zoveel méér kan betekenen?

---

Responsibilities

Als Director Business Legal ben je samen met 3 partners eindverantwoordelijk voor de juridische dienstverlening binnen onze Tax & Legal Business Line. Je combineert strategisch inzicht met operationele daadkracht en bewaakt de kwaliteit, efficiëntie en klantgerichtheid van onze juridische services. Je vertaalt onze missie – pragmatische, no-nonsense juridische dienstverlening – naar een duidelijke koers voor het team. Je bewaakt de kwaliteit van onze diensten en zorgt dat we inspelen op nieuwe wetgeving en rechtspraak.

• Je begeleidt, coördineert, analyseert en optimaliseert complexe juridische dossiers.
• Je begeleidt collega’s bij uitdagende klantcases en bewaakt de toepassing van kwaliteitsprocedures.
• Je bent het aanspreekpunt voor juridische vraagstukken met grote impact of specialisatie.
• Je zorgt voor een efficiënte organisatie, bewaakt processen en stimuleert samenwerking. Daarnaast neem je een actieve rol in het coachen van medewerkers, het voeren van evaluatiegesprekken en het ondersteunen van loopbaanontwikkeling.
• Je durft in vraag stellen, vernieuwen en kennis delen. Je werkt nauw samen met andere afdelingen (Tax, Audit, Corporate Finance, Accountancy) om geïntegreerde oplossingen te bieden.
• Je bepaalt de budgettering van opdrachten en bewaakt de rendabiliteit.
• Je volgt de financiële rapportering van klantendossiers op en bent verantwoordelijk voor de kwartaalcijfers van jouw team.
• Je onderhoudt en versterkt klantrelaties met het oog op duurzame samenwerking.
• Je detecteert opportuniteiten en ontwikkelt nieuwe business, zowel binnen Business Legal als in samenwerking met andere Business Units.

---

Requirements

Welke kennis en vaardigheden verwachten we van jou?

• Een masterdiploma in rechten, met specialisatie in vennootschapsrecht, contractenrecht of M&A.
• Minstens 10 à 12 jaar relevante ervaring binnen Business Legal, bij voorkeur in een multidisciplinaire omgeving.
• Aantoonbare managementvaardigheden en sterke people skills.
• Een ondernemende mindset en een proactieve, business-overschrijdende houding.
• Commerciële flair en een sterk netwerk binnen de Belgische markt.
• Vlotte communicatie in het Nederlands en Engels. Frans is een plus.
• Een professionele uitstraling en een natuurlijke manier van vertrouwen opwekken.

---

We Offer

Werken bij Moore, da’s business as unusual.

Ja, wij hebben stevige ambities en een grote ondernemersmentaliteit. Maar we kiezen voor een andere manier van werken, via oprechte samenwerking en échte verantwoordelijkheid.

• Je groeit op je eigen tempo, in de richting die jij kiest: omhoog, opzij of door links en rechts nieuwe ervaringen mee te pikken.
• Ondernemen, innoveren en delen zijn onze kernwaarden. Ze vormen de rode draad in alles wat we doen, niet alleen voor onze klanten, maar ook voor onze medewerkers.
• Je ontvangt een marktconform loon dat volledig in lijn ligt met jouw ervaring en capaciteiten, aangevuld met heel wat andere interessante voordelen.
• Bij Moore gaan we er elke dag samen voor, meer dan 100%, maar altijd in balans. Want het leven is meer dan werken alleen. In een gezonde werkomgeving is plaats voor gezonde ambitie én wordt er rekening gehouden met gezondheid, zowel fysiek als mentaal.
• Je komt terecht in een warme werkomgeving waar iedereen gewoon zichzelf kan zijn. Daarom vinden onze medewerkers Moore “a Great Place to Work©”.

---

About the Company

We kiezen voor echte mensen, echte samenwerking en echte verantwoordelijkheid. Geen gepolijste perfectie, wél motivatie, drive en talent.
Bij Moore geloven we dat teams sterker worden door diversiteit in perspectieven en ervaringen. Daarom krijgt iedereen dezelfde kansen, ongeacht achtergrond, overtuiging of identiteit. Zo zorgen we ervoor dat je terechtkomt in een rol die écht bij je past en ondersteunen we je om te groeien tot de beste versie van jezelf.
We kijken niet naar het perfecte cv, maar naar wie jij bent en waar je naartoe wil.
Vink je niet elk puntje af? Dan nodigen we je graag uit om toch te solliciteren.

Heb je ondersteuning nodig tijdens het sollicitatieproces? We helpen je graag.

Privacybeleid