Especialista técnico en publicidad de pago

About the Position

Especialista técnico en publicidad de pago

En OnTheGoSystems, desde 2007 desarrollamos software de traducción y localización de éxito con un equipo internacional totalmente remoto. Nuestros productos se utilizan en más de 1,5 millones de sitios WordPress activos, ayudando a empresas de todo el mundo a crear y gestionar sitios web y contenidos multilingües.

Buscamos a un/a Especialista técnico en publicidad de pago, práctico, que sepa conectar la IA, la automatización y los datos con flujos de trabajo publicitarios reales.

Responsibilities

• Crear, probar y mejorar flujos de trabajo publicitarios.
• Experimentar con nuevas herramientas y enfoques.
• Crear soluciones propias e influir en el enfoque técnico y basado en IA para la publicidad de pago.

Requirements

• Experiencia en configurar, ejecutar, analizar y optimizar campañas de pago.
• Experiencia práctica con plataformas como Google Ads, Meta Ads, Microsoft Ads o LinkedIn Ads.
• Uso de herramientas técnicas para automatizar, conectar, analizar o mejorar flujos de trabajo publicitarios.
• Gestión de varias campañas o canales al mismo tiempo.
• Capacidad para mostrar ejemplos reales de uso de IA o automatización.
• Pensar de forma analítica e investigar cambios en el rendimiento.
• Validación de automatización y explicación de funcionamiento de flujos de trabajo automatizados.
• Trabajar de forma independiente y priorizar tareas.

Nice to Have

• Experiencia con Google Ads Scripts, API publicitarias, Python, Zapier, Make, GA4, BigQuery, Looker Studio y agentes de IA.
• Disfrutar experimentando con nuevas tecnologías.

We Offer

• Puesto 100 % remoto.
• Programa de movimiento de cuerpo y mente.
• Presupuesto para ordenador.
• Un dispositivo Kindle con acceso a nuestra cuenta de Amazon de la empresa.
• Respeto por los festivos nacionales.
• Gran oportunidad para progresar y avanzar.
• Colaborar con miembros del equipo de todo el mundo.

About the Company

OnTheGoSystems es una empresa totalmente remota con más de:

• 100 miembros en el equipo
• 250.000 clientes
• 1.000.000 de sitios que ejecutan nuestro software

Si disfruta de la publicidad de pago tanto como de crear formas más inteligentes de gestionarla, nos encantará saber de usted. Cuéntenos sobre las campañas de las que se ha encargado y la IA o la automatización que ha incorporado a su trabajo.

Para que OnTheGoSystems revise su solicitud, necesitamos recopilar y almacenar su información. Puede consultar qué recopilamos y almacenamos en nuestra Política de privacidad. Al hacer clic en “Solicitar ahora”, acepta automáticamente esto.

Hiring Process

1. HR Interview

   El primer paso es una llamada con nuestro reclutador. Hablamos de sus antecedentes, experiencia y qué busca a continuación. También explicamos cómo trabajamos en OnTheGoSystems y en qué consiste el puesto. Tendrá tiempo para hacer preguntas.

2. Technical Interviews

   Si continuamos, se le invitará a 1 o 2 entrevistas técnicas, cada una con una duración de 60 a 90 minutos. Hablará con desarrolladores y jefes de equipo del equipo al que podría unirse. La atención se centra en la experiencia real, la resolución de problemas y cómo enfoca su trabajo.

3. 14-Day Paid Trial and Probation Period

   Después de unas entrevistas técnicas satisfactorias, procedemos con una prueba remunerada de 14 días. Trabajará en tareas reales con su jefe de equipo y mentor para ver si encajamos bien.

   Si esto va bien, el siguiente paso es firmar un acuerdo de contratista independiente y pasar a un período de prueba de 3 meses. Esto permite a ambas partes ver cómo se siente trabajar juntos en un entorno real.

Nuestro objetivo es que, al final del proceso, se sienta informado, respetado e ilusionado por construir un trabajo significativo con nosotros.