Ingénieur qualité - Responsable de lot (H/F)

About the Position

Ingénieur qualité - Responsable de lot (H/F)

• Contract Type: Permanent
• Location: Pays de la Loire, France

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Description de l'entreprise

Leader de l’Ingénierie et des IT Services, présent dans plus de 30 pays, le groupe ALTEN accompagne la stratégie de développement de ses clients dans les domaines de l’innovation, de la R&D et des systèmes d'information technologiques.

Plus qu’un poste, découvrez l’aventure qui vous attend au sein d’une entreprise engagée.

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Description du poste

Pour renforcer son pôle aéronautique, la Direction des compétences du groupe ALTEN recrute un responsable de lot en qualité.

Missions principales

• Piloter une équipe qualité
• Déployer et animer les exigences qualité sur le terrain, en garantissant leur application rigoureuse.
• Assurer la conformité des produits et processus, et déployer des outils d’amélioration continue pour renforcer la performance.
• Valider les nouveaux produits/processus et sécuriser leur industrialisation (plans de surveillance, contrôles, etc.).
• Superviser les alertes et non-conformités, en coordination avec les équipes qualité client et production, pour des solutions rapides et efficaces.
• Analyser les indicateurs qualité, produire des reportings clairs et proposer des plans d’action correctifs et préventifs.
• Intervenir en support pour garantir la qualité à chaque étape de la chaîne de valeur.

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Qualifications

Formation / Expérience

• Diplômé d’une école d’ingénieurs ou titulaire d’un Master (Bac+5) en qualité / méthodes équivalent
• Minimum 4 ans d’expérience en qualité et/ou dans le secteur aéronautique

Compétences techniques

• Maîtrise des outils qualité : Amdec, 8D

Qualités personnelles

• Capacité à fédérer autour des enjeux qualité
• Rigueur

Langues et mobilité

• Maîtrise professionnelle de l'anglais

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Informations complémentaires

• RTT
• Tickets restaurant (60% pris en charge par ALTEN)
• Participation aux frais de transports (Pass Navigo pris en charge à 90%)
• Avantages sociaux : chèques vacances, tarifs préférentiels, 1% logement
• ALTEN Solidaire : bénévolats auprès d’associations caritatives (Les Restos du Cœur, Emmaüs…)
• Evènements : soirées annuelles, afterworks, team building, ALTEN Awards…
• Qualité de vie au travail : activités bien-être

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