Java-Entwickler
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Job description
Java-Entwickler
Java-Entwicklung mit echter Verantwortung: Features für i-effect® (unsere EDI-Software auf IBM Power i) und Individualsoftware für Kundenprojekte. Von der Konzeption über die Architektur bis zum produktiven Bug-Fix.
- Hybrid: 2–4 Tage Home-Office
- Start: ab sofort
- Urlaubstage: 30
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Über die Position
Wir suchen einen Java-Entwickler, der sich auf echte Verantwortung und die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer EDI-Software i-effect® einlässt. Du arbeitest in einem hybriden Modell und trägst dazu bei, unsere Software zukunftsfähig zu machen.
Verantwortlichkeiten
- Produktentwicklung mit Wirkung: Du entwickelst i-effect®, unsere EDI-Software, weiter. Dein Code landet im Produktiveinsatz.
- Modernisierung vorantreiben: Du gestaltest die Migration von i-effect® von IBM i auf Ubuntu und Java 17 mit.
- Kundenprojekte von Anfang bis Ende: Du konzipierst und entwickelst Individualsoftware im direkten Austausch mit den Nutzern.
- Architektur mitgestalten statt nur umsetzen: Du bringst dich aktiv in Architekturentscheidungen und Schnittstellen-Design ein.
- You build it, you run it: Du bleibst bei deinen Features, bis sie in Produktion laufen, und siehst, was sie bewirken.
Anforderungen
Must-have:
- IT-Ausbildung oder Studium mit 2 Jahren praktischer Erfahrung ODER 3+ Jahre Praxis in Java-Entwicklung
- Solides Deutsch. Englisch für Dokus reicht.
- Ownership-Mindset: du bringst Features bis ins Produktive und stehst zu deinem Code
- Klare Kommunikation mit Product Owner, Test-Team und gelegentlich direkt mit Kunden
- Lernbereitschaft: ZUGFeRD, XRechnung und neue Frameworks ändern sich schnell, du willst dranbleiben
Nice-to-have:
- IBM Power i / AS400
- ZUGFeRD, XRechnung oder EDIFACT
- TDD-Erfahrung (JUnit, Mockito)
- Docker
Tech-Stack
- Java
- Spring Boot
- REST
- SQL
- Git
- Linux
- Maven
- IntelliJ
Wir bieten dir
Urlaubstage
Genug Zeit zum Abschalten.
Home-Office-Tage
Pro Woche, je nach Stelle.
Hardware
Mac oder Windows
Deine Wahl beim Setup.
Kultur
Per Du ab Tag 1
Flache Hierarchien.
Vergütung
Sonderzahlungen
In guten Geschäftsjahren Urlaubs- und/oder Weihnachtsgeld in flexibler Höhe.
Sport
Urban Sports Club
30 € Zuschuss pro Monat.
und mehr
Corporate Benefits: 800+ Partner, Parkplatz oder Jobticket, Weiterbildung & Konferenzen, Team-Events & Social Days. Inhabergeführt seit 1989.
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Über uns
Marcel & Ralph Menten, Geschäftsführung
„Wir suchen Menschen, die herausfordernde Aufgaben annehmen, Verantwortung übernehmen möchten und eine echte Leidenschaft für IT mitbringen.“
Diesen Menschen können wir ein Arbeitsumfeld bieten, das wirklich passt: echte Projekte, kurze Wege und Raum, um zu wachsen.
Entwicklung
Hauptsitz
37 Jahre IT-Erfahrung
250+ Kunden weltweit
25 Mitarbeitende
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So läuft’s bei uns ab
Fünf Schritte, transparent: keine Black-Box, kein Assessment-Center.
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