Microsoft 365 Consultant (m/w/d) – Modern Workplace, Entra & KI

About the Position

Microsoft 365 Consultant (m/w/d) – Modern Workplace, Entra & KI

Tuleva bedeutet Zukunft, und diese Zukunft gestalten wir – gemeinsam. Wir sind ein unabhängiges Beratungsunternehmen und unterstützen unsere Kunden bei der Definition und Umsetzung ihrer IT-Strategie, optimieren Geschäftsprozesse und setzen Branchentrends um. Unser Team arbeitet in spannenden Projekten bei namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen.

Du möchtest den Modern Workplace für Kunden ganzheitlich gestalten – von Identity & Security über Collaboration bis hin zu KI-gestützten Use Cases rund um Copilot? Als Microsoft 365 Consultant – Modern Workplace, Entra & KI unterstützt Du unsere Consultants und Kunden bei der Konzeption und Implementierung moderner IT-Lösungen. Dein Fokus liegt auf der Implementierung und Optimierung von Microsoft 365 über den gesamten Lebenszyklus – ergänzt um praxisnahe KI/Copilot-Szenarien. Du hast die Flexibilität, sowohl vor Ort beim Kunden als auch mobil zu arbeiten.

Responsibilities

Consulting / Enablement

• Beratung unserer Kunden bei der Einführung, Weiterentwicklung und Optimierung von Microsoft 365 Lösungen im Modern Workplace Kontext.
• Aufnahme von Anforderungen und Erarbeitung von Zielbildern, Governance-Konzepten und pragmatischen Umsetzungs-Roadmaps.
• Planung, Durchführung und Moderation von Workshops und Schulungen – verständlich, praxisnah, strukturiert.
• Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern (IT, Security, Fachbereiche) – inklusive Entscheidungsunterstützung und klarer Kommunikation.

Engineering / Betrieb

• Planung und Durchführung von Migrationsprojekten in die Microsoft-Cloud (je nach Setup z. B. Exchange/Collaboration/Content, Identity-Anpassungen).
• Konzeption und Implementierung von Security & Compliance in Microsoft 365 (z. B. Conditional Access, DLP, Information Protection, Richtlinien/Hardening).
• Integration von Microsoft 365 & Entra in bestehende IT-Infrastrukturen (Hybrid-Szenarien, SSO, Rollen/Berechtigungskonzepte).
• Technischer Support und Troubleshooting bei komplexeren Fragestellungen (projektbezogen).
• Device & App Management mit Microsoft Intune: Konzeption und Implementierung der Geräteverwaltung (Windows/macOS/iOS/Android) inkl. Enrollment/Onboarding, MAM/MDM-Strategie (BYOD vs. Corporate), App Protection Policies (MAM) zur Datentrennung sowie Compliance-Richtlinien („nur konforme Geräte“) inkl. Rollout/Deployment von Microsoft 365 Apps und Standard-Konfigurationen.

KI Use Cases (Copilot)

• Copilot-Programm aufsetzen & steuern: Projekt-Setup (Charter/RACI/Cadence/RAID) und Delivery-Governance als Grundlage für die Einführung.
• Guardrails im Tenant umsetzen: Purview/Labels/DLP/SharingStandards + Teams/Outlook/Office/Copilot-Settings inkl. Retention/Legal-Hold-Alignment (mit sauberem ChangeLog).
• Pilot & Wellen-Rollout durchführen: Champions/Pilot-Onboarding, Hypercare, Exit-Kriterien & Go/NoGo auf Basis von Telemetry/Review; danach Skalierung in Waves.
• Operate & verbessern: Telemetry-/DLP-Trends, Incidents und Policy-Tip-Signale auswerten, Policies nachschärfen und Support-Foundation etablieren.

Your Development Boost (Technical + Financial)

Mit persönlicher Weiterbildung bist Du bereit für die Herausforderungen von morgen. Wir investieren gezielt in deine Entwicklung – fachlich, methodisch und perspektivisch:

• Mentoring & strukturierte Einarbeitung: Du bekommst Unterstützung in der Anfangszeit und wächst schnell in Projekte & Verantwortung hinein.
• Individueller Learning-Track: Wir fördern das Vertiefen bestehender Skills und das Erlernen neuer Themen (z. B. Security & Compliance, Automatisierung, Copilot-Szenarien).
• Weiterbildung & Konferenzen: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Konferenzbesuche gehören bei uns dazu – damit du fachlich sichtbar am Puls der Zeit bleibst.
• Leistung, die sich auszahlt: Eine erfolgsorientierte Bonusgestaltung würdigt die Leistungen jedes Einzelnen.
• Karriereperspektive: Entwicklung entlang deiner Stärken – z. B. Richtung Senior Consultant, Solution Lead oder Spezialisierung (Identity/Security/KI).

Requirements

• Abgeschlossenes Studium, Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Berufserfahrung als Consultant im Microsoft 365 / Modern Workplace Umfeld.
• Mindestens 2-5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Microsoft 365.
• Gute Kenntnisse in Microsoft 365 und Cloud-Technologien.
• Strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise; eigenverantwortlich und selbstständig.
• Teamfähig, kommunikationsstark und hohe Kundenorientierung.
• Interesse an KI-Technologien und deren praktischer Anwendung (z. B. Copilot-Szenarien).
• Deutsch und Englisch in Wort und Schrift.

Nice to Have

• Erfahrung mit Security & Compliance (z. B. Conditional Access, DLP, Information Protection).
• PowerShell-Kenntnisse (Automatisierung/Standardisierung; gern auch Microsoft Graph).
• Microsoft-Zertifizierungen (z. B. MS900, MS102, SC300).
• Erste Berührungspunkte mit Copilot-Einführung/Adoption oder Governance-Leitplanken (nice-to-have, kein Muss).

We Offer

Work-Life-Balance

Flexible Regelungen für mobiles Arbeiten, die es unserem Team ermöglichen, dort zu arbeiten, wo sie am produktivsten sind. 30 Tage Urlaub, familienfreundliche Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Teilzeit zu arbeiten.

Professional Development

Umfangreiche Einarbeitung und ein Mentor zur Unterstützung in der Anfangszeit. Hervorragende fachliche Entwicklungsmöglichkeiten, unabhängig von Hierarchien. Eine erfolgsorientierte Bonusgestaltung, die die Leistungen jedes Einzelnen würdigt.

Family-Like Environment

Kollegialer Umgang im Team, mit den Vorgesetzten sowie der Geschäftsführung. Offenes Kommunikationsklima und sehr angenehme Arbeitsatmosphäre. Regelmäßige Teambuilding-Events, die uns nicht nur als Kollegen, sondern als Familie zusammenbringen. Flexibilität, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu unterstützen.

Health & Sports

Deine Gesundheit ist uns wichtig. Aus diesem Grund unterstützen wir unser Team in Sachen Sport und Bewegung. Wir subventionieren Mitgliedsbeiträge in Fitness-Studios und bieten gesundheitsfördernde Maßnahmen wie ergonomische Arbeitsplätze und regelmäßige Gesundheitschecks.

Mobility

Attraktive Dienstwagenregelungen, die Mobilität und Komfort vereinen. Angebote wie ein Jobrad oder das Deutschlandticket für umweltfreundliche Mobilität. Unterstützung bei der Organisation von Fahrgemeinschaften.

Awards

Wir freuen uns, bekannt zu geben, dass Tuleva auf der renommierten Mitarbeiter-Bewertungsplattform Kununu als „Top Company 2026“ ausgezeichnet wurde. Diese Auszeichnung spiegelt unser Engagement für eine positive Arbeitsumgebung und unser Bestreben, kontinuierlich eine Kultur zu pflegen, die auf Wertschätzung, Transparenz und Mitarbeiterzufriedenheit basiert.

About the Company

Wir bei Tuleva leben Vielfalt am Arbeitsplatz. Diversität ist in unserem Unternehmen eine Quelle für Inspiration und Innovation. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von qualifizierten Talenten, unabhängig von Herkunft, Nationalität, Geschlecht, Hautfarbe, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung und Lebensphase.

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