Payroll Specialist (AT) (m/w/d)

About the Position

Payroll Specialist (AT) (m/w/d)

Vollzeit

Remote

Ab sofort

Tschechien

Klingt nach dir? Wir freuen uns auf deine Bewerbung

About the Company

Suiteify ist die Business Suite für geschäftskritische Prozesse im DACH-Mittelstand. Wir bringen HR, Payroll, Finance und ERP Schritt für Schritt zu einer integrierten Suite zusammen und verbinden die zentralen Geschäftsprozesse unserer Kunden. So reduzieren wir Komplexität, steigern Produktivität und ermöglichen Unternehmen, neue Technologien wie KI einfacher nutzbar zu machen. Mit rund 1.200 Mitarbeitenden bauen wir dabei auf über 40 Jahre Fachwissen und das Vertrauen von über 40.000 Kunden.

Responsibilities

• Laufende Bearbeitung der Lohn- und Personalverrechnung – Kommunikation mit Kunden (Ticketing, E-Mail, Telefon)
• Bearbeitung, Erfassung und Prüfung der gültigen Abrechnungsdaten
• Erstellung und Übermittlung von Meldungen (ÖGK)
• Kontrolle komplexer Abrechnungsfälle
• Mitwirkung bei Rückfragen zu Audits und Abgabenprüfungen
• Verantwortung für die Einhaltung der Datenschutzvorschriften
• Mitverantwortung für Fehlerquote und Qualitätssicherung
• Mitverantwortung bei der Übergabe bzw. Einschulung von Kunden
• Laufende Erweiterung der Kunden- und Fachkenntnisse
• Aktive Teilnahme am kontinuierlichen Verbesserungsprozess

Requirements

• Erste Berufserfahrung in der Personalverrechnung
• Grundkenntnisse in Lohnsteuer-, Lohnabgaben- und Sozialversicherungsrecht (für Österreich), bzw. über Kollektivverträge von Vorteil
• Erfolgreich absolvierte PV-Ausbildung (WIFI) von Vorteil, aber keine Voraussetzung
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens Niveau B2), Englischkenntnisse von Vorteil
• Selbstständige, eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise mit sehr hohem Qualitätsbewusstsein
• Sehr gute Selbstorganisation und -motivation
• Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
• Anwenderkenntnisse in MS Office (insbesondere Excel)

We Offer

• Flexibilität pur: Bis zu 100% mobiles Arbeiten innerhalb CZ
• Workation inklusive: Arbeite aus dem Ausland – ob EU, Schweiz oder dein Herkunftsland
• Work-Life-Balance: 5 Wochen Urlaub, flexible Arbeitszeiten
• Extras: Jährlicher Bonus in Höhe eines Monatsgehalts, Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, Essensgutscheine (vollständig vom Arbeitgeber finanziert), Edenred-Benefitprogramm
• Wertschätzung & Entwicklung: Flache Hierarchien, direkte Kommunikation, ein positives Arbeitsklima und individuelle Förderung

Contact

Noch Fragen?

Tereza Hlavackova

[email protected]