Product Manager (Automation / Robotics)

About the Position

Привіт!

Ми - рекрутингова агенція talanovyti, і зараз шукаємо Product Manager’а в R&D-команду Nova Post.

Якщо коротко - це роль не про “таскати беклог”.

Це про те, щоб дивитися на реальні процеси великої компанії і змінювати їх через технології.

Що тут насправді відбувається:

Уяви: ти заходиш у відділення Nova Post і бачиш, як усе працює: десь люди роблять зайві рухи, десь процес займає 10 хвилин, хоча міг би 2, десь взагалі все тримається “на людях”.

І от твоя задача - сказати: “так, це можна автоматизувати” - і довести це до реального впровадження. Не в теорії. В житті.

... Дізнатись більше

Responsibilities

1. Знаходити неефективність у процесах (втрати, простої, ручна робота);
2. Формувати гіпотези: що можна змінити і як саме;
3. Шукати рішення на ринку (automation, robotics, hardware + software);
4. Працювати з вендорами і підрядниками;
5. Запускати пілоти і перевіряти, чи це реально працює;
6. Масштабувати те, що дає результат;
7. Рахувати економіку (ROI, окупність, ефективність).

І головне - доводити це все до реального результату.

Requirements

1. Ти вже працював(ла) як Product / Project / Program Manager.
2. Вів(вела) проєкти від ідеї до результату, а не просто координував(ла).
3. Працював(ла) з гіпотезами, MVP, пілотами.
4. Маєш досвід роботи з різними командами.
5. Взаємодіяв(ла) з підрядниками або вендорами.
6. Розумієш базову економіку рішень.

Nice to Have

1. Досвід у логістиці / операціях / retail.
2. Інтерес до automation / robotics.
3. Досвід process improvement або Lean.

What We Offer

1. Прозора бонусна система: квартальний бонус (100% від ставки), прив'язаний до виконання KPI.
2. Офіційне працевлаштування з першого робочого дня.
3. Повна відповідність трудовому законодавству України.
4. Оплачувана щорічна відпустка - 20 календарних днів.
5. Оплачувані лікарняні (відповідно до законодавства).
6. Медичне страхування з 6 місяця роботи.
7. Страхування життя з 1 місяця роботи.
8. Надається робочий ноутбук.
9. Повне покриття необхідного робочого софту та ліцензій, можливість підключення додаткових інструментів за запитом ролі.
10. Гібридний формат роботи.
11. Можливість участі у міжнародних навчаннях та відрядженнях.
12. Доступ до корпоративних програм навчання, включно з мовними курсами.
13. Стабільність та масштаб великої національної компанії.

Якщо тобі хочеться не просто “менеджити задачі”, а реально змінювати процеси - давай знайомитись 🙂

Apply for the Position

Thank you! Your submission has been received!

Oops! Something went wrong while submitting the form.

Contact

З тобою зв'яжеться:

Анастасія, Sourcer at Netpeak Talent

About the Company

Ми - команда рекрутингової агенції talanovyti - завжди в пошуку талановитих людей!

© FRACTAL, 2006 - Privacy policy