Tech Stack
Job Description, Responsibilities & Requirements
About the Position
Мрія - освітній застосунок для учнів, батьків і вчителів, який надихає вчитися та допомагає кожному знайти себе в сучасному світі. Якщо хочеш бути у команді тих, хто змінює підхід до освіти, - хутчіш відгукуйся на вакансію!
Зараз ми шукаємо Product Manager, який/яка буде працювати над вебпорталом і мобільним застосунком Мрії в продуктовій команді напрямку дошкілля.
Responsibilities
- Допомагати Product Owner в побудові та імплементації продуктового роадмапу, а також з дослідженнями, розробкою вимог і комунікацією з розробниками
- Тісно співпрацювати з кросфункціональними командами (розробки, дизайну, бізнес аналізу та дата аналітики) для покращення користувацького досвіду
- Проводити дослідження ринку
- Прописувати вимоги для розробки, брати участь у створенні продуктових вимог від ідеї до реалізації
- Формувати сценарії та гайди для інтервʼю, проводити їх із користувачами
- Допомагати аналізувати поведінку користувачів та їхню взаємодію з продуктом
Requirements
- 1–2 роки досвіду (product manager, product owner, project manager, product marketing manager, business analyst) у проведенні досліджень, формуванні вимог, роботі з метриками
- Досвід розробки веб- або мобільних B2C застосунків у продуктовій команді
- Вміння проводити користувацькі інтерв'ю
- Бажання проявляти ініціативу та зростати
- Уважність, навіть прискіпливість до деталей
- Досвід роботи з менеджмент-тулзами (Jira, Confluence, Trello, Asana)
Nice to Have
- Робота з аналітичними платформами (Amplitude, Google Analytics, Firebase)
- Досвід роботи над продуктом в освітній сфері
- Рівень англійської В1 і вище
We Offer
- Повна зайнятість
- Офіційне працевлаштування
- Перші два місяці - робота в офісі (є укриття), після - можливий гібридний графік
- Робота над по-справжньому важливим для України проєктом
- Команда Мрії у прямому сенсі цього слова
About the Company
Мрія - освітній застосунок для учнів, батьків і вчителів, який надихає вчитися та допомагає кожному знайти себе в сучасному світі. Якщо хочеш бути у команді тих, хто змінює підхід до освіти, - хутчіш відгукуйся на вакансію!
Етапи найму: співбесіда з HR → тестове → співбесіда з Product Owner → кадрова перевірка → офер
Якщо це не для вас, але ви знаєте людину, яка створена для цієї вакансії - порекомендуйте, будь ласка!