Product Owner Accountancy Software

Over de Positie

Word Product Owner bij Nmbrs en speel een cruciale rol in het vormgeven van onze accountancy software. Ontwikkel jezelf verder in een dynamische en innovatieve omgeving, waarbij je samenwerkt met een internationaal team.

Verantwoordelijkheden

• Visie & Roadmap: Actief uitdragen van de productvisie en -roadmap, in lijn met onze bedrijfsstrategie.
• Stakeholder Management: Groeien tot het centrale aanspreekpunt voor interne en externe stakeholders, feedback verzamelen uit de accountancymarkt en verwachtingen soepel managen.
• Backlog Management: De product backlog haarscherp beheren, verfijnen en prioriteren.
• User Stories: Praktijkvraagstukken uit de accountancy vertalen naar duidelijke, goed afgebakende en testbare user stories.
• Team Samenwerking: Dagelijks nauw samenwerken binnen een internationaal scrumteam met developers, UX/UI-designers en de Scrum Master.
• Validatie & Bijsturing: Nieuwe releases valideren, gebruikersfeedback verzamelen en waar nodig bijsturen.
• Marktontwikkelingen: Vakinhoudelijke trends, regelgeving, concurrenten en gebruikersbehoeften in de gaten houden en vertalen naar nieuwe productkansen.

Profiel

• Minimaal 3 jaar ervaring in de accountancy, met kennis van het maken of controleren van jaarrekeningen.
• Nieuwe carrièrestap en drive om Product Owner te worden in een SaaS-/softwareomgeving.
• Communicatief sterk en in staat om de vertaalslag te maken tussen accountancyinhoud, commerciële stakeholders en technische teams.
• Besluitvaardig, analytisch en in staat om beslissingen te onderbouwen met data en klantinzichten.
• Gericht op het maximaliseren van businesswaarde en gebruikersgemak voor financieel professionals.
• Affinity met IT, agile werken, Scrum of Jira is een pre, maar geen harde eis.

Aanbiedingen

• Salaris: Een uitdagend rol voor 32 tot 40 uur per week, met een bruto maandsalaris tussen € 4.500 en € 5.750 (o.b.v. fulltime), aangevuld met 8% vakantietoeslag.
• Vrije tijd: Standaard 27 vakantiedagen (o.b.v. fulltime), met mogelijkheid om jaarlijks 5 dagen extra te kopen en recht op 1 extra dag diversiteitsverlof.
• Groei & Ontwikkeling: Ruimte voor groei met een Persoonlijk Ontwikkelingsplan (POP), trainingen via Visma Learn en een open teamcultuur.
• Onze Cultuur: Informele en inspirerende werkomgeving met korte lijnen, open communicatie en humor.
• Hybride Werken: Flexibele werkweek, deels vanuit huis (met thuiswerkvergoeding en gefaciliteerde werkplek) en deels op ons kantoor in Veenendaal.
• Vitaliteit & Gezelligheid: Dagelijks een verzorgde lunch op kantoor, vers fruit en een ontspanningsruimte met games.
• Het Visma-netwerk: Toegang tot het uitgebreide netwerk en expertisecentra van Visma voor kennisdeling en internationale inspiratie.

Sollicitatieproces

1. Sollicitatie ontvangen: Directe bevestiging per e-mail. We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
2. Eerste gesprek: Uitnodiging voor een kennismakingsgesprek op ons kantoor.
3. Tweede gesprek: Tijdens het tweede gesprek wordt een assessment afgenomen.
4. Aanbod: Als we een match zien, ontvang je een aanbod!

Solliciteren

Solliciteer nu

Gerelateerde functies

• Product Owner Accountancy Software

  • Product Management
  • Veenendaal

• Product Owner

  • Product Management
  • Veenendaal

• Growth Marketeer

  • Marketing
  • Eersel
  • Fulltime