Job Description, Responsibilities & Requirements
About the Position
провідний інженер з автоматизованих систем керування виробництвом
Досвід роботи: від 1-го до 3-х років
Локація: Вінницька, Ладижин, вул. Івана Сагаєва, 1
Зв'язок з рекрутером: +380503620275
додати в обрані
- Всі вакансії
- Провідний інженер з автоматизованих систем керування виробництвом
Responsibilities
Наш працівник на цій посаді:
- Забезпечує стабільну роботу АСКВ: контроль апаратного та програмного забезпечення, моніторинг виробничих процесів через SCADA та інші системи, виявлення та усунення несправностей
- Розробляє та модернізує системи автоматизації: бере участь у проєктуванні, оптимізує алгоритми керування, впроваджує сучасні технології (IoT, датчики, цифрові двійники)
- Виконує налагодження та тестування обладнання: проводить пусконалагоджувальні роботи, перевіряє системи після модернізації або встановлення
- Здійснює обслуговування та підтримку наявних систем: проводить технічне обслуговування, усуває несправності, запобігає аваріям і простоям виробництва
- Розробляє технічну документацію та навчає персонал: готує експлуатаційні матеріали, надає консультації та технічну підтримку
- Бере участь у розробці заходів щодо підвищення ефективності використання енергоресурсів, надійності роботи електроустановок, запобігає аваріям та аналізує їх причини
- Контролює дотримання правил охорони праці, техніки безпеки та пожежної безпеки працівниками відділу енергетики
- Координує роботу електромонтерів при виконанні поточних ремонтів у виробничих цехах
- Взаємодіє з підрядниками та постачальниками: узгоджує технічні вимоги, приймає обладнання після монтажу, обирає оптимальні рішення для підприємства
- Контролює виконання ППР та заявок на постачання обладнання і запасних частин, бере участь у підготовці технічних завдань
- Аналізує ефективність роботи автоматизованих систем і ініціює заходи з модернізації виробництва, зменшення витрат і підвищення продуктивності
Requirements
Щоб вам сподобалась ця позиція, вам потрібно мати:
- Кількість аварійних зупинок через несправність АСКВ
- Час відновлення працездатності систем (MTTR)
- Рівень автоматизації виробничих процесів (%)
- Зменшення простоїв виробництва
- Показники економії ресурсів завдяки автоматизації
We Offer
- У нас ти матимеш офіційну оплату праці на рівні ринку. В компанії є щорічні перегляди оплати залежно від результатів ефективності роботи.
- Кар’єра: Ми зацікавлені у твоєму кар’єрному зростанні чи горизонтальному переміщенні, адже ми знаємо, що найкраще вдається те, що подобається. Більшість наших керівників виросли всередині компанії. Матимеш круті ідеї – ми допоможемо їх втілити, адже ми підтримуємо ідеї співробітників та реалізуємо найкращі. Ми віримо в індивідуальний підхід до зростання співробітників, тому у тебе буде свій власний план розвитку.
- Добробут співробітників: Ми комплексно турбуємося про добробут співробітників і для цього створили:
- Програму «МХП-Здоров’я», що включає щорічні медичні чекапи, медичне страхування, послуги корпоративного лікаря та багато іншого.
- Програми з підтримки ментального здоров’я, які включають як індивідуальні консультації психолога, так і групові форми взаємодії.
- Програму «Спорт», яка передбачає участь співробітників у різних спортивних активностях від забігів до колективних виїздів на риболовлю.
- Культура: Наша культура побудована на спільних цінностях - Ділософії. З першого дня ти переконаєшся у відкритості СЕО та топменеджменту в спілкуванні, обміні досвідом та у підтримці змін. Ми розвиваємо внутрішнє волонтерство і разом з фондом «МХП-Громаді» відновлюємо та підтримуємо громади, де присутні підприємства МХП.
- Інші переваги:
- Підтримуємо не лише працівників, а й членів їхніх сімей, надаючи цільову матеріальну допомогу.
- Допомагаємо захисникам та їхнім родинам у межах програми «МХП Поруч» – надаємо юридичну та психологічну підтримку, лікування/реабілітацію, професійну та соціальну адаптацію.
- Надаємо корпоративне житло або компенсуємо витрати на оренду житла.
- Пропонуємо можливість купувати продукцію наших брендів за спеціальними цінами та дегустувати кулінарні новинки МХП першими. А працівники на виробництві щомісяця отримують безкоштовно продукцію.
- Піклуємося про твою комфортну дорогу на роботу та додому – щодня до твоїх послуг працюють корпоративні розвозки.
- Дбаємо про дозвілля працівників: організовуємо поїздки та екскурсії, проводимо конкурси та челенджі, надаємо можливість відвідувати культурні та спортивні заходи у складі команди однодумців.
About the Company
МХП - Many Happy People
Contact
Відгукнутись на вакансію