About the Position

Du willst im Bereich Assurance Financial Services Industries die Zukunft der Finanzbranche aktiv mitgestalten?

Mit deiner Expertise und deiner ausgeprägten Leidenschaft für Unternehmensberatung wirst du Teil eines hochqualifizierten Teams, das Finanzinstitute dabei unterstützt, Prozesse zu optimieren, Risiken zu minimieren, regulatorische Anforderungen umzusetzen und Compliance-Standards einzuhalten. So unterstützt du unsere Kunden dabei, nachhaltige Lösungen zu entwickeln. Sichere unseren gemeinsamen Erfolg und mach mit uns den Unterschied: als Senior Consultant - Investment Management / Risk & Regulatory (m/w/d).

Standorte: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt (Main), Hamburg, Hannover, München und Stuttgart.

Responsibilities

Kundenbetreuung: Bei der Beratung von Asset Managern bist du zentrale:r Ansprechpartner:in für Kunden bei Fragestellungen rund um Risikomanagement, (IT-)Compliance und regulatorische Anforderungen.
Projektarbeit: Dabei arbeitest du bei Auswirkungs- und Gap-Analysen mit sowie bei der Integration neuer (regulatorischer) Anforderungen in den Geschäftsprozesse unserer Kunden. Dabei gewinnst du Einblicke in die unterschiedlichen Geschäftstätigkeiten von Asset Managern und nutzt deine Erfahrung, um komplexe Sachverhalte im Kundenkontext zu beurteilen.
Innovation: Unser Team zählt auch bei der Entwicklung und Ausarbeitung zukunftsorientierter Themen auf deinen Einsatz. So trägst du zur Entwicklung von Innovationsthemen bei, indem du neue Trends und Technologien identifizierst und Lösungen konzipierst, die unsere Kunden auf die zukünftigen Herausforderungen vorbereiten.
Transformation: In Transformationsprojekten bringst du deine Erfahrung in die Prozessdigitalisierung und -optimierung ein.
Teamwork: Als aktiver Teil unseres Teams arbeitest du mit engagierten und motivierten Expert:innen zusammen und trägst mit deiner Erfahrung aktiv zur Weiterentwicklung unserer Beratungsleistungen im Bereich Asset Management bei.

Requirements

Abschluss (Bachelor oder Master) in Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften und/oder eines technischen Studiums mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt
Berufserfahrung (2+ Jahre) bei einem Asset Manager oder einer Unternehmensberatung mit Fokus auf FSI sowie Kenntnisse der Geschäftsbereiche, Strukturen und Prozesse sowie dem Geschäftsumfeld von Asset Managern
Systematische und lösungsorientierte Arbeitsweise Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Teamgeist und Eigeninitiative sowie ein ausgeprägtes Interesse am regulatorischen Umfeld
Begeisterung für Digitalisierung und eigenständige Nutzung von KI-Technologien
Reisebereitschaft sowie Deutsch und Englisch sehr gut in Wort und Schrift

We Offer

Best-in-class Weiterbildung an der Deloitte University sowie im Rahmen individueller Qualifikationsangebote und Trainings
Umfassende Entwicklungschancen durch strukturierte Karriereplanung, Inclusive Leadership, Entsendungsprogramme, projektbasierte Job-Rotation sowie Förderung sozialen Engagements und Corporate Volunteering
Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Mobile Working & Teilzeit, Sabbaticals und Familienservice, z. B. zur Unterstützung für pflegende Angehörige, Elternzeit-Beratung und vielem mehr
Gesundheit & Fitness im Fokus durch regelmäßige Gesundheitstage, Kooperationen mit Fitness-Anbietern und die Unterstützung von Sport- und Teamevents
Attraktive Arbeitgeberleistungen inklusive Bike- und Pkw-Leasing, Firmen-Smartphone zur privaten Nutzung sowie flexiblen Arbeitsmodellen wie z. B. Vertrauensarbeitszeit und EU Remote Working
Vielfältige Gestaltungsspielräume und aktive Förderung einer inklusiven Unternehmenskultur - u. a. durch unsere Diversity & Inclusion Mitarbeiter:innen-Netzwerke

About the Company

Unser internationales Netzwerk vereint das Know-how von rund 470.000 Mitarbeitenden aus über 150 Ländern. Wir stehen für weltweite Kompetenz, für Vertrauen, Innovation und starken Zusammenhalt.

Wir investieren besonders viel in die Weiterbildung und systematische Entwicklung der Skills und Schlüsselqualifikationen unserer Mitarbeitenden, damit sie zu den Besten auf ihrem Gebiet gehören.

Wir setzen uns für eine offene Unternehmenskultur ein, die Vielfalt und Vertrauen fördert. Kollegialität sowie Integrität steht an oberster Stelle und der Deloitte Team-Spirit wird aktiv gefördert.

Wir möchten das Arbeiten bei Deloitte so attraktiv und flexibel wie möglich gestalten. Deshalb ermöglichen wir es Festangestellten, von überall aus in Deutschland sowie unter Einhaltung bestimmter Richtlinien auch aus verschiedenen (EU-)Ländern heraus zu arbeiten.

Gleiche Chancen für alle: Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen, die so vielfältig sind wie wir – unabhängig von Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft und Nationalität, Geschlecht, Religion, sexueller Orientierung oder sozialer Herkunft. Noch Fragen? Alle Infos zu unserem Bewerbungsprozess findest du in unseren Bewerbungs-FAQs.

Bewerbungsfrist: Solange der Job angezeigt wird, kannst du dich schnell und bequem online bewerben. Jobs werden häufig an verschiedenen Standorten mehrfach besetzt und du kannst flexibel jeden Monat beginnen - sofern nicht im Stellentext genannt, gibt es keinen Bewerbungsschluss.

Mach mit uns den Unterschied!

Unser Recruiting-Team freut sich auf deine Bewerbungsunterlagen (CV sowie Abitur-, Hochschul- und Arbeitszeugnisse) über unser Online-Formular. Ein Anschreiben und ein Bewerbungsfoto sind bei uns nicht erforderlich.

[email protected]
+49 211 87724111

Making an impact that matters.

Deloitte bietet führende Prüfungs- und Beratungsleistungen in den Bereichen Audit & Assurance, Tax & Legal, Consulting und Advisory für nahezu 90% der Fortune Global 500®-Unternehmen und Tausende von privaten Unternehmen an. Wir liefern innovative Denkansätze, lösen komplexe Herausforderungen und ermöglichen nachhaltiges Wachstum. Gleichzeitig eröffnen wir hervorragende Karrierechancen für unsere rund 470.000 Mitarbeitenden weltweit. Ganz gleich, ob BWL oder MINT – Diversity fördert Innovation durch unterschiedliche Sichtweisen und Charaktere. Die Zeiten, bei Deloitte einzusteigen, waren nie spannender.