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(Senior) Developer Kotlin (all genders)

Exxeta·Salary not specified

Primary stack

KotlinDevOpsScrumAgileCloud CDN

Nice to have's

KubernetesAIDevOpsScrumAgile

Job description

About the Position

Als (Senior) Developer Kotlin (all genders) arbeitest du in einem motivierten Team an neuen digitalen Produkten und Service-Plattformen. Du arbeitest eigenverantwortlich am Design, der Entwicklung und Integration von Frontend- als auch Backend-Komponenten und bist dabei maßgeblich an der Ideenentwicklung, dem Prototyping sowie der Konzeption und der Umsetzung beteiligt.

Du entwickelst nicht nur in der Cloud und setzt Infrastruktur und Systeme auf, sondern hast die Chance, die Cloud selbst mitzugestalten. Verantworte die selbstständige und eigenverantwortliche Konzeption und Implementierung komplexer Softwarelösungen auf Basis aktueller Technology Stacks sowie agiler Vorgehensweisen. Du übernimmst die technische und fachliche Unterstützung bei der Ausarbeitung neuer Produkt- und Lösungsideen sowie der Sicherstellung der Qualität unserer Softwarekomponenten z. B. durch Code Reviews. Erschließe neue Themen und Technologien, vertiefe erworbenes Wissen und bringe dich aktiv im Team ein. Du verantwortest die kontinuierliche Verbesserung von Entwicklungsprozessen.

Responsibilities

  • Design, development, and integration of frontend and backend components
  • Independent conception and implementation of complex software solutions
  • Technical and functional support in the development of new product and solution ideas
  • Ensuring the quality of software components through code reviews
  • Exploring new topics and technologies
  • Continuous improvement of development processes

Requirements

  • Persönlicher Background: Abgeschlossenes IT-Studium oder vergleichbare Ausbildung und Leidenschaft für Development (insbesondere mit Kotlin).
  • Kotlin-Expertise: Fundierte Praxiserfahrungen in der Entwicklung und Prozessanalyse des Kotlin-Ökosystems sowie Standard-Frameworks (z.B. Ktor) und Datenbanken.
  • Technische Vielseitigkeit: Kenntnisse in Kubernetes, Cloud oder einer anderen Programmiersprache. DevOps, Scrum und agile Methoden sind ein Muss.
  • Mindset: Analytische Denkweise, hohes Qualitätsbewusstsein und ausgeprägte Serviceorientierung.
  • AI-Knowhow: Produktive Arbeit mit Coding-Agenten, Delegation von Aufgaben und schrittweise kontrollierte Erweiterung der Autonomie.
  • On the road: Reisebereitschaft und Flexibilität, um Kunden bundesweit vor Ort zu beraten.
  • Sprachkenntnisse: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.

We Offer

  • Workshops & Mentoring: Gemeinsam entwickeln wir uns weiter
  • Bis zu 1200 Euro Zuschuss für deine Brille, Zähne oder Massage
  • Bezuschussung für dein (E-)Bike
  • Kostenlose Getränke und Obst
  • Flexible Arbeitsweise: Büro, Remote oder bei Kunden vor Ort
  • 30 Tage Urlaub und dein Sabbatical
  • Teamfeiern und Erfolge gemeinsam feiern
  • Nutzung moderner Hardware
  • Extra Hardware leasen? Kein Problem

About the Company

Bei Exxeta entwickeln wir digitale Lösungen, die wirklich etwas verändern – in Unternehmen, Märkten und Köpfen. Über 1200 Kolleg:innen bringen dafür Technologie, Ideen und unterschiedliche Perspektiven zusammen. Was uns antreibt: Neugier, Teamspirit und der Anspruch, echten Impact zu schaffen. Hightech with a heartbeat eben.

Wir sind ein Zuhause für Menschen, die etwas bewegen wollen. Diversität und unterschiedliche Perspektiven bereichern unser Team. Haltung, Ideen und Lust aufs Machen - das zählt bei uns!

Bewirb dich jetzt!

Application Process

Was sind die ersten Schritte, um mich zu bewerben?

Bei unseren Stellenangeboten ist ein Job dabei, der dir gefällt? Top! Lade jetzt alle wichtigen Dokumente hoch. Unser Recruiting-Team schaut dann, ob es auch von unserer Seite ein Match werden könnte. Im Anschluss melden wir uns innerhalb von zwei Wochen bei dir. Wenn es passt, vereinbaren wir ein virtuelles oder persönliches Gespräch mit dem Fachbereich, in dem du später arbeiten würdest. Schließlich müsst vor allem ihr auf einer Wellenlänge sein.

Welche Unterlagen benötigt ihr von mir?

Das Übliche: deinen Lebenslauf und die wichtigsten Zeugnisse. Einfach alles, was kurz und knackig zeigt, wer du bist und warum es fachlich und menschlich passen wird. Ein Anschreiben ist nicht unbedingt erforderlich, du kannst uns natürlich trotzdem gerne ein paar charmante Worte in einem Anschreiben mitgeben, also zum Beispiel, was dich an Exxeta reizt und warum du glaubst, dass wir gut zueinander passen.

Wer ist bei dem persönlichen Gespräch dabei und wie läuft es ab?

Das hängt ein wenig von der Position und dem Standort ab. Normalerweise nimmt jemand aus dem jeweiligen Fachbereich und aus dem Recruiting teil. In einigen Fällen sind auch mehrere Fachbereiche dabei. Keine Sorge, es soll kein knüppelhartes Assessment-Center werden. Bei unserem Gespräch geht es vor allem um ein entspanntes gegenseitiges Kennenlernen. Wir möchten etwas über dich als Mensch erfahren – und dir gleichzeitig die Möglichkeit geben, Exxeta besser kennenzulernen. Wir legen einfach viel Wert auf ein harmonisches und offenes Miteinander, schließlich werden wir viel Zeit miteinander verbringen. Nach unserem Gespräch sind wir uns dann hoffentlich beide sicher, dass es zwischen uns passt.

Kann ich mich auf mehrere Positionen gleichzeitig bewerben?

Ja, das geht. Aber eher indirekt: Wenn für dich mehrere Positionen in Frage kommen, empfehlen wir dir, deinen Favoriten auszuwählen und dich darauf zu bewerben. Bitte gib uns dann gleich im Anschreiben den Hinweis, dass du flexibel bist und auch an anderen Stellen Interesse hast. Wir werden dann sehen, welche Stelle aktuell am besten passt.

Was passiert mit meinen Daten?

Zunächst: Deine personenbezogenen Daten sind bei uns in guten Händen, zu 100 Prozent sicher und werden im Rahmen des Bewerbungsprozesses gemäß DSGVO verarbeitet und streng vertraulich behandelt. Einzelheiten zum Datenschutz bei Exxeta findest du auch in unserer Datenschutzerklärung. Sollte es nicht dazu kommen, dass wir zusammenarbeiten, werden deine Daten automatisch sechs Monate nach deiner Bewerbung gelöscht.

Kann ich euch auch eine Initiativbewerbung schicken?

Aber sowas von gerne! Schließlich ist Eigeninitiative genau das, was wir an unseren (zukünftigen) Mitarbeitenden bei Exxeta schätzen. Über unsere im Exxeta Stellenportal ausgeschriebenen Initiativbewerbungsstellen für Festangestellte und Studierende kannst du uns mitteilen, in welchem Bereich, ab wann und an welchem Standort du gerne mitarbeiten möchtest. Und natürlich auch, welche Zahlen auf deinem Konto du dir vorstellst. Wir freuen uns schon jetzt darauf, dich kennenzulernen!

© Exxeta. This job description was sourced from the employer's public career page. TheJob is not the employer — we index the posting and route candidates to the source. All content rights and hiring decisions belong to the employer.

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