Старший інженер відділу валідації

About the Position

Старт у кар’єрі або підкорення нових вершин з лідером галузі

Старший інженер відділу валідації

Київ

Farmak впродовж сторіччя створює сучасні лікарські засоби. З 2010 року є лідером України за обсягами продажу лікарських засобів у грошовому вираженні і постійно рухається вперед, розвиваючи фармацевтичну галузь України і світу. Реінвестуємо в розвиток компанії до 90% прибутку. Ми активно допомагаємо ЗСУ з 2014 року та підтримуємо економіку країни.

У Farmak люди завжди на першому місці. Нас регулярно відзначають як кращого роботодавця галузі незалежні рейтингові видання України. Понад 2800 найкращих фахівців обрали нас як роботодавця.

ЦІЛЬ ПОСАДИ: Проведення кваліфікації обладнання та технічних систем. Розробка супутньої кваліфікаційної документації.

Responsibilities

• Аналізувати плани-графіки робіт ТОРО, розробляти на їх основі щотижневі плани в системі EDMS та SAP для підтримання кваліфікаційного статусу обладнання та систем;
• Розробляти щотижневі звіти по виконанню кваліфікаційних робіт, інформує УО та інших зацікавлених осіб;
• Оптимізувати періодичність проведення кваліфікаційних випробувань, узгоджує можливості суміщення з іншими роботами, терміни виконання або перенесення, в тому числі підрядних організацій, залучених до виконання кваліфікаційних робіт;
• Наповнювати, підтримувати у актуальному стані та оновлювати перелік випробувань з кваліфікації з визначеною періодичністю для обладнання та систем, які підлягають кваліфікації в системі SAP;
• Формувати замовлення в системі SAP на планові та позапланові роботи по кваліфікації обладнання згідно місячного план-графіку та видає завдання з переліком випробувань;
• Контролювати виконання випробувань по кваліфікації обладнання та систем згідно план-графіку та вносить підтвердження в систему SAP;
• Розробляти аналізи ризиків та інші типи документів, для визначення об’єму та періодичності проведення кваліфікаційних випробувань;
• Наповнювати та підтримувати у актуальному стані єдину базу запитів на зміни, які пов’язані з кваліфікаційними роботами, уточнювати актуальність пропонованих змін, термінів впровадження;
• Розробляти плани та звіти по виконанню робіт з кваліфікації в рамках впровадження ЗнЗ;
• Актуалізувати існуючи кваліфікаційні протоколи (критерії прийнятності, методологія), розробляти шаблони тест-форм, надавати пропозиції щодо вдосконалення документації з кваліфікації.

Requirements

• Вища освіта;
• Досвід роботи від 3х року;
• Відповідальне ставлення до роботи;
• Наявність військово облікового документа.

We Offer

Обирай Farmak, тому що:

Це місце твоєї самореалізації:

• українська компанія з європейськими цінностями;
• робота в команді з кращими експертами у своїй галузі;
• заохочення ініціатив, цікаві задачі та проєкти;
• програма розвитку талантів для кар’єрного зростання.

Це місце нашої єдності:

• уважність та підтримка керівництва;
• допомога наставника під час адаптаційного періоду;
• насичене дозвілля (корпоративні заходи, розмовні клуби, волонтерські проєкти, активне спортивне життя);
• єдиний інформаційний простір в корпоративній соціальній мережі.

Це місце твоєї безпеки:

• офіційне працевлаштування з першого дня роботи;
• офіційна прозора заробітна плата, щоквартальні бонуси за результатом роботи, річні бонуси;
• забезпечення медичного страхування здоров’я та страхування від нещасних випадків;
• комфортний та облаштований усім необхідним для ефективної роботи офіс на Подолі неподалік від станції метро Т. Шевченка;
• обладнане бомбосховище, одне з найбезпечніших у Києві.

**Долучайся до команди професіоналів вже сьогодні – надсилай своє резюме.

**Якщо твій досвід відповідає вимогам посади, то ми обов’язково зателефонуємо для обговорення деталей. В іншому випадку ми залишимо твоє резюме в резерві до появи відповідної вакансії.

До зустрічі у Farmak!