About the Position

Twoje zadania:

Koordynacja wdrożeń: Pomoc w monitorowaniu harmonogramu prac wdrożeniowych, śledzeniu statusów zadań projektowych
Dokumentacja: Tworzenie oraz modyfikowanie dokumentacji, procedur wdrożeniowych, a także przejrzystych instrukcji dla użytkowników końcowych.
Udział w testach systemowych i akceptacyjnych (UAT): Wsparcie w przygotowywaniu scenariuszy testowych, asystowanie przy testach z użytkownikami biznesowymi
Komunikacja: Pomoc w przepływie informacji pomiędzy Biznesem a IT
Wsparcie powdrożeniowe: Pomoc w rozwiązywaniu problemów zgłaszanych przez pracowników banku po uruchomieniu nowych systemów

Nasze oczekiwania:

Studenci i studentki/absolwenci i absolwentki kierunków: informatyczne, zarządzanie projektami, technicznych lub podobne
studia na kierunkach sztuki nowych mediów, nowych technologii będą dodatkowym atutem
Bardzo dobra znajomość języków polskiego i angielskiego
Podstawowa wiedza na temat cyklu życia oprogramowania oraz podstawowa znajomość metodyk zarządzania projektami
Kompetencje techniczne:
- Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności MS Excel do analizy danych oraz MS PowerPoint do tworzenia prezentacji).
- Mile widziana podstawowa znajomość narzędzi takich jak Jira, Confluence lub MS Project.
Zdolność do logicznego myślenia, szybkiego łączenia faktów, analizowania procesów biznesowych oraz dbałość o szczegóły.
Łatwość w nawiązywaniu kontaktów oraz umiejętność tłumaczenia zagadnień technicznych na język biznesowy.
Gotowość do dynamicznego przyswajania wiedzy z zakresu procedur bankowych, standardów bezpieczeństwa oraz architektury systemowej.

We Offer

Oprócz konkurencyjnego wynagrodzenia zasadniczego oferujemy również szeroki pakiet benefitów, takich jak:

Pracowniczy Program Emerytalny – składka w wysokości 7% opłacana w całości przez pracodawcę. Podstawa naliczania składki na PPE to podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne.
Prywatna Opieka Medyczna dla pracowników finansowana przez pracodawcę oraz możliwość wykupienia pakietów medycznych dla wybranych członków rodziny na preferencyjnych warunkach.
Ubezpieczenie na życie dla pracowników finansowane przez pracodawcę oraz możliwość ubezpieczenia wybranych członków rodziny na preferencyjnych warunkach.
Program wsparcia pracowniczego (Employee Assistance Program) finansowany przez pracodawcę.
Karta sportowa dla pracowników dofinansowana z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (ZFŚS) oraz możliwość wykupienia kart sportowych dla wybranych członków rodziny na preferencyjnych warunkach.
Dodatkowe świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym w szczególności: świadczenie urlopowe, dofinansowanie do aktywności sportowych i kulturalnych, imprezy integracyjne.
Dodatkowy dzień wolny na wolontariat.
Kafeteria z elastycznymi świadczeniami dla pracowników umożliwiająca wybór i zakup świadczeń oferowanych przez dostawcę na platformie online.
Specjalne oferty i zniżki dla pracowników.

Skopiuj i wklej poniższy adres URL do nowej zakładki w przeglądarce internetowej, aby wyświetlić wyciąg z Układu Zbiorowego Pracy: ZUZP-KeyProvisions-CitiHandlowy_05012025.pdf

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Bank Handlowy w Warszawie S.A. z siedzibą w Warszawie przy ul. Senatorskiej 16. Nadrzędnym celem przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest przeprowadzenie procesu rekrutacyjnego z Pani/Pana udziałem, tj. w zakresie wynikającym z art. 22(1) Kodeksu pracy (art. 6 ust. 1 lit. c. RODO). Przysługują Pani/Panu prawa do: dostępu do danych osobowych, żądania ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia, wniesienia sprzeciwu. Więcej informacji jest dostępnych na stronie: privacy-notice.pdf

Zapoznaj się z informacją o procedurze zgłoszeń wewnętrznych - Ustawa o ochronie sygnalistów: ustawa-o-ochronie-sygnalistow.pdf

Job Family Group

Management Development Programs

Job Family

Intern

Time Type

Full time

Primary Location Full Time Salary Range

zł57,672.00 - zł72,000.00

Most Relevant Skills

Please see the requirements listed above.

Other Relevant Skills

For complementary skills, please see above and/or contact the recruiter.

Citi is an equal opportunity employer, and qualified candidates will receive consideration without regard to their race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, status as a protected veteran, or any other characteristic protected by law.

If you are a person with a disability and need a reasonable accommodation to use our search tools and/or apply for a career opportunity review Accessibility at Citi.

View Citi’s EEO Policy Statement and the Know Your Rights poster.

Global Benefits

Discover the top benefits offered to our global workforce, designed to support your well-being, growth and work-life balance. Explore a few of the highlights that make working with us rewarding.

Learn About Global Benefits

Explore More Jobs

Wealth Relationship Manager - Milipitas
- Milpitas, California
Trainer Senior AVP
- Multiple Locations
Strategic Equity Solutions Advisory, Analyst/Associate
- London, England
Sr. Business Banker Chicagoland, Vice President
- Chicago, Illinois
Early Career Talent Network Sign up to receive personalized job matches based on your skills and interests. We'll help you discover opportunities that align with your goals. Join Early Career Network
Career Professionals Talent Network Sign up to receive tailored job matches based on your skills and experience. Discover opportunities that align with your ambitions. Join Career Professionals Network

Staż w Departamencie Projektów Strategicznych, Wsparcia Sprzedaży i Produktu

Job description