TEAM LEAD* IT

About the Position

TEAM LEAD IT*

DU SUCHST EINEN JOB & WIR SUCHEN DICH

DO WHAT YOU LOVE – als eines der größten internationalen Modeunternehmen, mit mehr als 1.300 Filialen weltweit, kreieren wir Mode für Erlebnismomente. NEW YORKER ist nicht nur ein Arbeitgeber, sondern auch ein Netzwerk aus motivierten und vielfältigen Teams, welches weitere echte Persönlichkeiten sucht. Egal, ob Du bereits einige Jahre Berufserfahrung mitbringst oder als Nachwuchstalent die NEW YORKER-Welt von morgen mitgestalten möchtest, bei uns hast Du die Möglichkeit beruflich und persönlich zu wachsen. Wir lieben was wir tun, Du auch?

Responsibilities

• Teamführung & Entwicklung: Fachliche und disziplinarische Führung des Teams sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeiter.
• Prozessoptimierung: Strategische Steuerung, Harmonisierung und kontinuierliche Optimierung bestehender IT-Prozesse mit Fokus auf Effizienz und Skalierbarkeit.
• Projekt- & Innovationsmanagement: Ganzheitliche Betreuung und operative Umsetzung von IT-Projekten zur digitalen Transformation unserer Filialen sowie die Evaluation und Implementierung innovativer Technologien (z. B. RFID und Scanner-Apps).
• Filial-IT & Support: Sicherstellung eines reibungslosen IT-Betriebs in den Stores sowie Definition und Überwachung von SLAs für einen Top-Support.
• Partner- & Budgetverantwortung: Koordination und Steuerung interner sowie externer Stakeholder (Dienstleister, Lieferanten) inklusive der Budgetverantwortung

Requirements

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Fundierte Expertise in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitern
• Umfassende Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte
• Retail Business Erfahrung von Vorteil
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und Hands-on-Mentalität
• Unternehmerisches und analytisches Denken gepaart mit einer pragmatischen Herangehensweise
• Kommunikationsstärke und ein verhandlungssicheres Auftreten im Umgang mit externen Partnern und internen Entscheidungsträgern
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

We Offer

Benefits:

• 30 % Personalrabatt in allen NEW YORKER Filialen
• Zugang zu Corporate Benefits mit vielfältigen Angeboten
• Firmenfitness-Kooperation mit Hansefit – bundesweit vergünstigte Fitness- und Wellnessangebote
• Lease a Bike – Möglichkeit zum vergünstigten Fahrrad-Leasing für Arbeitsweg und Freizeit
• Exklusive Rabatte im Restaurant OX in Braunschweig

Fairness:

• Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Attraktive Vergütung & umfassende Sozialleistungen
• 30 Urlaubstage, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

Sicherheit & Perspektive:

• Unbefristeter Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen
• Stabil, wachstumsstark und zukunftsorientiert

Miteinander:

• Persönlicher Buddy für Deinen gelungenen Start
• Onboarding-Veranstaltungen für den perfekten Einstieg
• Firmen- und Teamevents für ein starkes Wir-Gefühl

Standort & Zukunft:

• Sehr gute Anbindung des Headquarters (Hansestraße) an die A2/A391 sowie kostenlose Mitarbeiterparkplätze an vielen Standorten
• Freu Dich schon jetzt auf unseren Fashion-Campus: ein modernes Headquarter mit inspirierenden Arbeitsplätzen, das in den kommenden Jahren entsteht

About the Company

DU HAST LUST AUF EINE NEUE HERAUSFORDERUNG

Dann bewirb Dich und werde Teil eines einzigartigen Teams bei NEW YORKER!

NEW YORKER Information Services International GmbH

Ansprechpartner: Lena Keindorf | Recruiting Specialist

P +49 531 2135 9740

www.newyorker.de/Jobs

*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen – Hauptsache, du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.