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Teamleiter Wareneingang (m/w/d)

Thomann·Salary not specified

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LeadershipMS Office

Job description

About the Position

Teamleiter Wareneingang (m/w/d)

  • Treppendorf
  • Präsenz
  • Vollzeit

Kundinnen, Lieferantinnen, Kolleginnen: sie alle brauchen deine Unterstützung. Und damit wir täglich bis zu 40.000 Bestellungen in die Welt verschicken können, sorgst du für einen reibungslosen Ablauf. Du interessierst dich für eine Stelle als Berufseinsteiger oder Berufserfahrener im Bereich Logistik? Dann bist du bei uns genau richtig. Mit deinem Engagement als Teamleiterin Wareneingang Nord unterstützt du uns, die Begeisterung für Musik zu verbreiten.

Wir wachsen weiter und suchen dich als Verstärkung für unser Logistik-Team.

Responsibilities

  • Du übernimmst die fachliche Führung und Unterstützung der Mitarbeitenden in unserem Wareneingang Nord
  • Du arbeitest aktiv im Tagesgeschäft mit
  • Du stellst reibungslose Arbeitsabläufe sicher, beaufsichtigst und priorisierst vorgegebene Prozesse
  • Du stimmst die Personaleinsatzplanung in deinem Bereich in enger Zusammenarbeit mit deinem Vorgesetzten ab
  • Du arbeitest neue Mitarbeitende innerhalb deines Verantwortungsbereichs ein
  • Du erkennst Optimierungspotenzial und arbeitest an der kontinuierlichen Optimierung der Prozesse

Requirements

  • Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Logistik oder vergleichbare berufspraktische Erfahrungen
  • Idealerweise blickst du auf eine mehrjährige Berufserfahrung in der Logistik zurück
  • Du verfügst über erste Führungserfahrung, bist zuverlässig und teamfähig
  • Du verfügst über einen Staplerschein
  • Du beherrschst einen sicheren Umgang mit dem PC und MS Office
  • Du bist bereit, im Zweischichtsystem zu arbeiten

We Offer

Du arbeitest mit den besten Kolleg*innen in der tollsten Branche der Welt. Und darüber hinaus erwartet dich noch das:

  • Attraktive und leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachtsgeld, sowie betriebliche Altersvorsorge
  • 30 Urlaubstage
  • Ein positives Betriebsklima, in dem alle unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft und Erfahrung respektvoll und auf Augenhöhe zusammenarbeiten
  • Modern ausgestatteter Arbeitsplatz und Arbeitsumgebung
  • Kostenfreier Englischunterricht
  • Mitarbeiterrabatte und Gutschein-Angebote
  • Betriebskantine mit wechselnden, frisch zubereiteten Gerichten
  • Voll ausgestatteter Proberaum
  • Modernes Fitnessstudio zur kostenlosen Nutzung
  • JobRad-Angebot
  • Kostenfreie Nutzung der E-Lade-Parkplätze für Mitarbeiter*innen

About the Company

Über uns

1954 gegründet ist Thomann heute der größte Versender von Instrumenten sowie Musik-Equipment der Welt und gehört zu den größten E-Commerce Unternehmen in Deutschland. Der Webshop thomann.de steht im Mittelpunkt unseres Denkens und Handelns. Egal ob Anfängerin oder international gefeierter Musikerin: unsere mehr als 1900 Mitarbeiterinnen aus über 55 Nationen haben das Ziel, jeden Anspruch unserer rund 15 Millionen Kundinnen zu erfüllen. Derzeit umfasst das Sortiment mehr als 120.000 Produkte. Von Instrumenten und Noten bis hin Veranstaltungs- sowie Lichttechnik, von den international bekanntesten Marken bis zu unseren 30 Thomann Eigenmarken.

Thomann Campus

In Treppendorf bei Bamberg befindet sich nicht nur Europas größtes Versandlager, sondern auch Europas größtes Musikhaus: ein über 12.000 qm großes Musiker-Paradies zum Testen, Entdecken oder einfach Inspirieren lassen. Ebenso auf dem Campus steht unser Service-Center. Im Fachservice und den spezialisierten Werkstätten kümmern sich rund 230 Mitarbeiter*innen unter anderem um Wartung, Pflege und Reparatur defekter Produkte.

Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung mit deinen vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) und deiner Gehaltsvorstellung.

  • Murat Bozgeyik
  • Personalreferent*in
  • +49 9546 9223-1187

© Thomann. This job description was sourced from the employer's public career page. TheJob is not the employer — we index the posting and route candidates to the source. All content rights and hiring decisions belong to the employer.

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