Technical Project Manager (m/f/d)

About the Position

Bist du technikbegeistert und möchtest dein Organisationstalent in spannenden Projekten unter Beweis stellen?

Dann werde Teil unseres Teams als Technischer Projektmanager (m/w/d) – ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt in einer unbefristeten Vollzeit-Anstellung in unserem internen Team.

In einer Welt, in der präzise Planung und technisches Know-how Hand in Hand gehen, bieten wir dir die Möglichkeit, Innovationen voranzutreiben und die Zukunft der IT-Branche aktiv mitzugestalten.

Responsibilities

• Verantwortung für das gesamte Projektmanagement im klassischen Sinne – von der Planung über die Steuerung und Überwachung bis zum erfolgreichen Abschluss
• Eigenständige Steuerung technischer Aspekte, einschließlich Anforderungs- und Stakeholder-Management, Change-Management, Abrechnung und Reporting
• Unterstützung des Vertriebsteams bei der Erstellung von Planungen und Kalkulationen in der Presales-Phase

Requirements

• Nachweisliches Verständnis für die Implementierung technischer Lösungen in Projekten sowie Erfahrung in einem oder mehreren Bereichen unseres Portfolios, darunter VMware/Broadcom, IT-Infrastruktur, Netzwerke, Security, Microsoft Azure oder M365 (oder vergleichbare Technologien)
• Ausgeprägter Teamgeist, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke
• Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) sowie sehr gute Englischkenntnisse (mindestens B2)

Nice to Have

• Zertifizierungen im Projektmanagement oder Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten
• Fundierte Kenntnisse im Umgang mit VMware/Broadcom, IT-Infrastruktur, Netzwerken, Security, Microsoft Azure oder M365 (oder ähnlichen Technologien)

We Offer

• Intensive Einarbeitung und regelmäßige Fortbildungen
• Mobile Work: Arbeite von überall in Deutschland, ob von zu Hause, einem Co-Working Space oder einem Café
• Learning and Development: Bis zu 10 Trainingstage pro Jahr
• Company Pension: Durch Gehaltsumwandlung in eine betriebliche Altersvorsorge
• EGYM Wellpass: Zugang zu über 13.500 Sport- und Wellnesseinrichtungen in Deutschland und Österreich
• JobRad: Leasing deines Wunschrades durch evoila
• Prepaid Benefits Card: Einkaufsmöglichkeiten mit der Ticket Plus City Karte von Edenred

About the Company

Motivated employees are essential to our business success. That is why we place great importance on a good work-life balance. Our benefits are tailored to each country and aligned with local requirements and market standards.

Questions?

Reach out to our People & Culture Team via [email protected]

Benefits

Reasons to work for evoila

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How we hire

Unser Rekrutierungsprozess basiert auf Transparenz, schnellem Feedback und gegenseitigem Austausch. Nach einer ersten Überprüfung deiner Bewerbung lernen wir uns in einem ersten Kennenlerngespräch kennen und setzen, wenn es passt, mit technischen und geschäftsbezogenen Diskussionen mit dem zuständigen Team fort. Je nach Rolle kann eine praktische Aufgabenbesprechung enthalten sein. Der Prozess endet mit einer abschließenden Abstimmung der Erwartungen, der vertraglichen Details und, wenn alles auf beiden Seiten passt, einem Vertragsangebot, gefolgt von einer strukturierten Einarbeitung.

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Want to know more?

Alles, was du vor deiner Bewerbung wissen musst.

Why join us?

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Candidate FAQs

Die Fragen, die uns am häufigsten gestellt werden, ehrlich beantwortet.

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Wie wir deine persönlichen Daten während des Bewerbungsprozesses behandeln.

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