Technischer Trainer SPS-Steuerungstechnik (m/w/d)
Nice to have's
Job description
About the Position
Shaping the youth - Technischer Trainer SPS-Steuerungstechnik (m/w/d)
We are seeking a Technical Trainer for SPS Control Technology to join our team and provide technical training for new and experienced colleagues.
Responsibilities
- Du bist verantwortlich für die technische Einschulung neuer Mitarbeiter im Bereich SPS Steuerungstechnik
- Du vermittelst praxisnahes Wissen rund um unsere Automatisierungslösungen und SPS Systeme
- Du planst und führst technische Trainings für neue und erfahrene Kollegen durch
- Du erklärst Zusammenhänge verständlich und bringst komplexe Inhalte greifbar auf den Punkt
- Du erstellst und pflegst moderne Schulungsunterlagen und praxisorientierte Trainingsformate
- Du arbeitest eng mit unseren internen und externen Partnern zusammen
Requirements
- Du hast eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Automatisierung oder Elektrotechnik (HTL, FH oder vergleichbar)
- Du bringst fundierte Kenntnisse in der SPS Steuerungstechnik mit (z. B. TIA Portal oder STEP 7)
- Idealerweise hast du Erfahrung im technischen Projektumfeld
- Du hast Freude daran dein Wissen weiterzugeben und andere beim Lernen zu begleiten
- Du kannst technische Inhalte klar strukturieren und verständlich vermitteln
- Medien wie Präsenztraining, digitale Lernformate oder E Learning sind dir vertraut
- Logistische Systeme und technische Gesamtzusammenhänge interessieren dich
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab
We Offer
- KNAPP-Kinderwelt
- Gute Anbindung
- Werksrestaurant
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unternehmensbeteiligung
- Arbeitsmediziner
- Zuschuss zu öffentlichen Verkehrsmitteln
- Mitarbeitervergünstigungen
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Mitarbeiterevents
- Aus- und Weiterbildung
- Obst
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
Minimum Salary
EUR brutto 3.415,01 (VwGr4 1u2. Jahr)
About the Company
KNAPP AG
Hart bei Graz, Österreich
Vollzeit
Contact
Michael Atzlinger
HR Business Partner
Günter-Knapp-Straße 5-7
8075 Hart bei Graz
Österreich
Bewerbungstipps
Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Deine Augen funkeln vor Begeisterung, wenn du von deinem Spezialgebiet sprichst? Du übernimmst gerne Verantwortung? Bei komplexen Themen hast du den Durchblick? Du hast den Mut, auch neue Wege zu gehen und siehst Veränderungen als spannende Chance?
Dann schnell bewerben – wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Hier noch ein paar Tipps für deine erfolgreiche Bewerbung.
Vollständig + Online + Authentisch = gute Chancen
Vollständig
Folgende Unterlagen sind für uns wichtig:
- Motivationsschreiben (bei Initiativbewerbungen bitte Schwerpunkte angeben)
- Lebenslauf
- Abschlusszeugnisse bzw. Dienstzeugnisse
Online
Verwende bitte ausschließlich unser Bewerber-Tool für deine Bewerbung!
Tipp: Bewirb dich auf ausgeschriebene Stellen, um deine Chancen zu erhöhen. Bei Initiativbewerbungen kann es einige Zeit dauern, bis wir ein entsprechendes Angebot für dich haben.
Authentisch
Wenn du die ersten beiden Schritte geschafft hast, bist du deinem neuen Job schon ein gutes Stück näher. Wenn deine Ausbildung und Erfahrung zu einer unserer Jobmöglichkeiten passt, laden wir dich gerne zu einem persönlichen Bewerbungsgespräch ein.
Das Bewerbungsgespräch ist der wichtigste Teil im Bewerbungsprozess. Hier wünschen wir uns vor allem Authentizität. Im Zuge des Gesprächs finden wir gemeinsam heraus, ob unsere Erwartungen übereinstimmen und eine langfristige Zusammenarbeit entstehen kann.
Bewerbungsprozess
- Online bewerben
- Empfangsbestätigung erhalten
- Fach- und Personalabteilung sichten deine Unterlagen
- Wenn uns gefällt, was wir sehen: Einladung zum persönlichen Gespräch
- Die Spannung steigt: erstes persönliches Gespräch
- Bei Bedarf: zweites persönliches Gespräch
- Wir passen zueinander? Willkommen bei KNAPP!
Bitte bewirb dich aus datenschutzrechtlichen Gründen ausschließlich über unser Bewerber-Tool. Nach dem Abschicken deiner Bewerbung erhältst du eine Empfangsbestätigung.
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