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Warendisponent Supply Chain Management (m/w/d)

Nice to have's

ERPMS Excel

Job description

About the Position

Warendisponent Supply Chain Management (m/w/d)

Du sorgst dafür, dass unser Ambient Sortiment stets verfügbar ist – mit präzisen Forecasts, smartem Replenishment und einer sauber parametrierten RELEX / SAP Landschaft. So senkst du Bestände, hebst den Servicegrad und vermeidest Out of Stocks messbar.

Responsibilities

  • Du steuerst die Warenversorgung mithilfe von RELEX und SAP und sorgst für optimale Bestände an unseren 12 Logistikstandorten
  • Du erstellst und optimierst Absatzprognosen auf SKU-Ebene, analysierst die Forecast Accuracy (z. B. WAPE, Bias) und leitest daraus Optimierungsmaßnahmen ab
  • Du arbeitest eng mit Einkauf, Vertrieb, Category Management und Logistik zusammen und entwickelst Szenarioplanungen für Aktionen, Produkteinführungen und Sortimentsanpassungen
  • Du steuerst Lieferanten, Liefertermine und Liefermengen und übernimmst das Eskalations- und Risikomanagement entlang der Supply Chain
  • Du entwickelst Prozesse kontinuierlich weiter, um Effizienz, Lieferfähigkeit und Wirtschaftlichkeit nachhaltig zu steigern

Requirements

  • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich SCM, Logistik oder BWL sowie relevante Berufserfahrung in Bedarfsplanung, Disposition oder Bestandsmanagement, idealerweise im LEH-/FMCG-Umfeld
  • Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Erfahrung mit ERP-Systemen (SAP) und idealerweise RELEX oder die Bereitschaft, dich in moderne Planungssysteme einzuarbeiten
  • Know-how in Forecasting, relevanten KPI-Kennzahlen (z. B. WAPE, Bias), ABC-/XYZ-Analysen sowie in der Planung von Aktionen und Sortimentsveränderungen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Freude an der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit
  • Hohe Eigenmotivation, Verantwortungsbereitschaft und Lernbereitschaft, gepaart mit Interesse an digitalen Technologien und der Ambition, sich fachlich wie persönlich weiterzuentwickeln

We Offer

  • Für deinen Geldbeutel: Attraktive Vergütung nach Tarifverträgen des Groß- und Außenhandels sowie vermögenswirksame Leistungen, Mitarbeitenden-Einkaufskarte der REWE Group, Lekkerland Personalkauf, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket, Vorteile beim Fahrrad-Leasing
  • Für deine Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten, 30 Urlaubstage, Sabbatical oder Break
  • Für dein Wohlbefinden: Bezuschusste Mitgliedschaft bei Urban Sports Club, Gesundheitsprogramme und Sportevents, Angebote für deine mentale Gesundheit in belastenden Lebenssituationen, Kantine oder Smart-Store mit Gerichten zu fairen Preisen, kostenlose Mitarbeitenden-Parkplätze direkt am Standort
  • Für deine Karriere: Individuelles Trainingsangebot und ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der REWE Group
  • Für unser Miteinander: Regelmäßige Team-Events und Betriebsfeiern, Mitarbeitenden-App

About the Company

Lekkerland, ein Teil der REWE Group, ist der Spezialist für die Unterwegsversorgung in vier europäischen Ländern. Als Großhandels-, Dienstleistungs- und Logistikpartner versorgen wir deutschlandweit rund 40.000 Verkaufsstellen unserer Kund:innen mit Produkten für den Genuss sofort und später, darunter Tankstellen, Kioske, Convenience Stores, Ladeparks und die Systemgastronomie. Das ist längst nicht alles: Wir gestalten den Unterwegskonsum von morgen, indem wir Sortimente, Foodservice-Konzepte, technische Lösungen und Shopformate wie REWE To Go entwickeln, die dem Zeitgeist der mobilen Gesellschaft entsprechen. Unseren Erfolg verdanken wir unseren rund 3.800 Mitarbeitenden, die mit ihrem Know-how und Engagement, ihrer Vielfalt und Innovationskraft ein starkes, einzigartiges Team bilden.

Wir bleiben nicht stehen, sondern schaffen Zukunft – für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden. Weil wir heute schon das Morgen denken. Lekker. Besser. Weiter. Lekkerland.

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Lekkerland SE

Celine Roj

Europaallee 57

50226 Frechen

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Wir setzen auf Vielfalt, lehnen Diskriminierung ab und denken nicht in Kategorien wie etwa Geschlecht, ethnische Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Identität.

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Wenn du in unserem Unternehmen einsteigen möchtest, ist uns wichtig, dir von Beginn an eine bestmögliche Orientierung zu geben – von der Vorbereitung deiner Unterlagen über unser persönliches Kennenlernen bis zur Einarbeitung im Erfolgsfall.

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