About the Position

APONTADOR DE PRODUÇÃO (36158)

Curitiba, PR, Brazil

Na Bosch, moldamos o futuro por meio das inovações tecnológicas de alta qualidade e de serviços que despertam entusiasmo e melhoram a vida das pessoas. Temos uma promessa sólida para nossos colaboradores: crescemos juntos, gostamos do nosso trabalho e inspiramos uns aos outros. Junte-se a nós e sinta a diferença.

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Responsibilities

1. Apontamentos e Controle de Manufatura

• Realizar e auditar os apontamentos de produção diários no sistema integrado (SAP / MES), garantindo sincronia entre o físico e o sistêmico.
• Efetuar o registro tempestivo e detalhado de refugos (sucata) e ordens de retrabalho, classificando os motivos corretos conforme catálogo de defeitos.
• Monitorar o status das Ordens de Produção (abertura, confirmação parcial/total e encerramento técnico).
• Apoiar no registro de paradas de linha e justificativas de perdas para suporte ao cálculo de indicadores operacionais (ex.: OEE).

2. Gestão e Análise de Inventário

• Atuar diretamente na execução e suporte a inventários cíclicos, rotativos e anuais na área produtiva e almoxarifados de linha.
• Identificar divergências entre saldo físico e saldo contábil, realizando confrontos e conciliações preliminares.
• Prestar suporte analítico aos líderes de produção e supervisores, levantando relatórios de movimentação e consumo de componentes.
• Apoiar o monitoramento de estoque em processo (WIP - Work in Process) e materiais obsoletos ou bloqueados.

3. Melhoria Contínua e Investigação de Desvios

• Conduzir e apoiar análises de causa-raiz para desvios recorrentes de estoque, retrabalhos anormais e sucatas fora da tolerância (utilizando metodologias como 5 Porquês, Ishikawa e PDCA).
• Colaborar ativamente com as equipes de Qualidade, Manutenção e Logística na definição e implementação de planos de ação preventivos e corretivos.
• Participar das reuniões diárias de alinhamento operacional (Shop Floor Management), apresentando dados de acuracidade e apontamento.
• Acompanhamento, apontamento de horas e acuracidade do indicador de produtividade da área junto a gestão.

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Requirements

Obrigatórios:

• Escolaridade: Ensino Médio completo
• Curso de Mecânica Básica
• Informática: conhecimento intermediário do Pacote Office (especialmente Excel para elaboração e leitura de planilhas de controle).
• Vivência Operacional: experiência prévia em ambiente industrial fabril em funções correlatas (apontador, operador líder, auxiliar de logística/estoque ou controle de produção).
• Noções de Estoque: familiaridade com rotinas de contagem física, conferência e controle de fluxo de materiais.
• Experiência prática na utilização do sistema SAP (módulos PP - Planejamento e Controle de Produção e/ou MM/WM - Gestão de Materiais)

Desejável:

• Formação em ferramentas digitais

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We Offer

• Assistência médica e odontológica (incluso dependente)
• Reembolso para tratamentos médicos (incluso dependente)
• Plano de remuneração variável & PLR
• Vale alimentação
• Programas de Bem-Estar, Saúde e Diversidade
• Política de expatriação internacional
• Plano de previdência privada
• Reembolso parcial para medicamentos
• Seguro de vida
• Acesso ao Clube Bosch
• Benefícios de fim de ano
• Creche na planta (presencial)
• Alimentação no local de trabalho (presencial)
• Carro compartilhado ou vale transporte em caso de indisponibilidade
• Material escolar para colaboradores e filhos
• Política de cursos, especializações e idiomas
• Licença maternidade e paternidade estendida (incluso adoção e casais homoafetivos)
• Premiação por tempo de casa (10 anos)
• Treinamentos e preparações através do Bosch Training Center (0G125)

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About the Company

Acreditamos que a DIVERSIDADE é o motor da inovação, por isso, todas as vagas da Bosch são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários. Colaboradores Bosch podem fazer sua candidatura internamente pelo site Smart Hub.

Modelo de trabalho: presencial

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Prazo de candidatura: 16/10/2026 às 16:00

OBSERVAÇÕES:

1. Candidate-se apenas uma vez
2. Atente-se para cadastrar seu e-mail corretamente. É através dele que será nossa comunicação
3. Se possível, anexe seu currículo. Dessa forma sua candidatura fica mais completa
4. Após candidatar-se você receberá um formulário que deverá ser devolvido no prazo estabelecido. Fique atento(a) pois a não devolução do mesmo dentro do prazo implica na não continuidade no processo seletivo

Junte-se a nós e sinta a diferença. Work #LikeABosch.

bosch.com.br/carreiras