Azure DevOps Team Lead

Про посаду

Ми шукаємо Azure DevOps Team Lead, щоб керувати нашою командою SRE, співпрацюючи з L2 та міжфункціональними командами для забезпечення стабільності виробництва та підвищення показників DORA.

Обов'язки

• Керувати розробкою, впровадженням та управлінням CI/CD піплайнів за допомогою Azure DevOps та Jenkins для кількох команд
• Забезпечувати автоматизацію інфраструктури та конфігурації за допомогою Ansible, забезпечуючи повторне використання, стандартизацію та безпечні практики автоматизації
• Надавати технічне керівництво та підтримку ескалації для складних проблем платформи додатків, що працюють на Linux та Windows, у середовищах створення та виконання
• Визначати та застосовувати стандарти, кращі практики та обмеження DevOps у співпраці з командами розробки, QA та безпеки
• Контролювати продуктивність, надійність та масштабованість піплайнів, заздалегідь виявляти ризики та можливості для покращення
• Керувати та перевіряти розгортання на основі Azure та AKS, забезпечуючи відповідність архітектурі та стандартам безпеки організації
• Відповідати за організацію випуску між середовищами, включаючи планування, виконання, схвалення та стабілізацію після випуску
• Навчати, консультувати та підвищувати кваліфікацію інженерів молодшого та середнього рівня за допомогою перевірок коду, перевірок дизайну та обміну знаннями
• Виступати в якості основного технічного контакту для DevOps-пов'язаних ініціатив та міжкомандних залежностей
• Чітко спілкуватися зі стейкхолдерами з інженерії, операцій та управління

Вимоги

• 5+ років досвіду роботи в DevOps, SRE або суміжних ролях
• Знання адміністрування, усунення несправностей та налаштування серверів Linux та Windows
• Досвід управління сервісами, автоматизації та написання скриптів на системах на базі Linux та Windows
• Знання практик DevOps, відповідальності за CI/CD та організації випуску
• Навички проектування та управління піплайнами створення та випуску за допомогою Azure DevOps та Jenkins
• Знання YAML піплайнів, шаблонів, змінних, схваленнь та інтеграції з сховищами та цілями розгортання
• Досвід у проектуванні та підтримці піплайнів Jenkins, бібліотек для спільного використання та управління агентами
• Знання Ansible для проектування плэйбуков, автоматизації розгортань та конфігурації системи
• Можливість інтегрувати Ansible з CI/CD піплайнами та усувавати несправності плэйбуков
• Досвід у службах Microsoft Azure, підтримці хмарної інфраструктури за допомогою автоматизованих CI/CD піплайнів
• Знання основ безпеки та управління в Azure
• Знання Azure Kubernetes Service (AKS) та концепцій Kubernetes для розгортань, керованих CI/CD
• Сильні аналітичні навички
• Вільне володіння англійською мовою (рівень B2)

Що ми пропонуємо

• Робота за гнучним графіком дистанційно або з будь-якого з наших комфортних офісів або коворкінгів в Україні
• Отримання необхідного обладнання для виконання робочих завдань
• Можливість зміни проектів та технологічних стеків у межах EPAM
• Набуття досвіду в різних бізнес-доменах (Страхування, Електронна комерція, Охорона здоров'я, Фінанси, Подорожі, Медіа, Штучний інтелект та інше)
• Можливості переїзду для відповідних кандидатів, залежно від посади та вакансій в інших офісах EPAM
• Участь у волонтерських, благодійних програмах та спільнотах (як технічних, так і за інтересами)
• Фокус на вашому професійному зростанні:
  • Планування індивідуального кар'єрного шляху разом із вашим менеджером
  • Отримання регулярного зворотного зв'язку від колег
  • Безкоштовне вдосконалення англійської з сертифікованими викладачами (Клуби розмовної практики, курси підготовки до співбесід з клієнтами тощо)
  • Можливість пройти безкоштовне навчання та сертифікацію в хмарах AWS, GCP або Azure
  • Використання внутрішньої програми E-learn (понад 18 200 спеціалізованих навчальних та наставницьких програм)
  • Доступ до корпоративних акаунтів на LinkedIn Learning, Get Abstract та інших партнерських ресурсах
  • Навчання в Школі архітектури рішень EPAM з досвідченими архітекторами
  • Розвиток як лідер, приєднання до школи управління доставками, управління ресурсами, основ лідерства та інше
  • Участь у внутрішніх спільнотах (понад 500 мітапів, технічних дискусій, сесій мозкового штурму, онлайн-подій та конференцій щорічно)
• Відпустка та лікарняний лист (включаючи лікарняний лист без медичного сертифіката)
• Широкий спектр програм добровільного медичного страхування, що надають як медичне лікування, так і різні профілактичні опції (включаючи спортивні заходи)
• Медичне страхування для членів сім'ї за корпоративними тарифами
• Підтримка компанії під час важливих життєвих подій (народження дитини або усиновлення, одруження тощо)
• Підтримка психологічного комфорту: знижки на послуги від фахівців з психічного здоров'я або коучів, тематичні тренінги
• Програма E-kids - безкоштовна програма навчання програмуванню для дітей співробітників EPAM