Фінансовий менеджер
Primary stack
Job description
About the Position
Фінансовий менеджер
Буде великим плюсом, якщо Ти:
- маєш досвід роботи на аналогічній посаді\касиром;
- маєш вищу або незакінчену вищу освіту за спеціалізацією - економіка, фінанси, бухгалтерський облік та аудит, банківська справа, комерційна діяльність;
- знаєш та маєш досвід роботи в облікових програмах, працював в програмі BAS (УНФ);
- вмієш працювати у режимі багатозадачності;
- впевнений у собі настільки, що готовий пройти Поліграф.
Responsibilities
- Вести взаємодію з фінансовим директором по виплатах ЗП, авансів, для працівників;
- Проконтролюєш платежі;
- Вестимеш фінансову документацію, будеш проводити банківські розрахунки (веббанкінг, інтернет-платежі, робота з розрахунковим рахунком компаній);
- Вестимеш касовий облік готівки (таблиця + 1С);
Requirements
- Високий рівень відповідальності та професіоналізму;
- Педантичність щодо роботи з цифрами та документами;
- Впевнений користувач ПК, особливо робота з Google Sheets (Excel), 1С.
We Offer
- Гарантована ставка 18 700 грн;
- Також у тебе буде бонус КРІ від 3 400 грн до 6 680 грн, який буде залежати від виповнених тобою задач протягом місяця!
- Тому в перший місяць роботи вже заробиш від 22 100 грн, а вже **через 3 місяці **твоя ЗП буде від 28 780 грн, без обмежень у зростанні.
Necessary Programs and Skills
- Google Sheets
- 1C
Хочеш дізнатися більше або записатися на співбесіду?
Залиш заявку та ми з тобою зв’яжемося!
© M32. This job description was sourced from the employer's public career page. TheJob is not the employer — we index the posting and route candidates to the source. All content rights and hiring decisions belong to the employer.
М32 — це маркетингова компанія, якя займається розробкою та створенням соціальних платформ, performance-маркетингом та ІТ-рішеннями для соціальних мереж. Наша місія — відкрити нові можливості соціальних взаємодій у цифровій мережі. Створити краще майбутнє для своїх працівників, для бізнесу та для людей.Для нас важливо:ШвидкістьМи не хочемо відкладати створення нашого майбутнього. Сучасна система керівництва та поетапний підхід до кожної задачі дозволяє показувати результат вже на старті. Кожен з наших працівників знає свою частину роботи та робить її на максимум.АвтономністьВ нашій компанії, автономність — одна із найголовніших цінностей. Завдяки якісному рекрутингу, в нас працюють кваліфіковані спеціалісти, які знають як виконувати задачі швидко та ефективно.АдаптивністьКризис-менеджмент — важливий напрям нашої роботи. Ми завжди готові до будь-яких сценаріїв, зміни для нас означають розвиток та зростання, ми не втрачаємо ефективності навіть у найскладніших ситуаціях. Кризові ситуації ми розглядаємо виключно як можливість отримати новий досвід та удосконалити наші хард та софт скіли.РезультатУсі наші робітники знають кінцеву мету своєї роботи. Кожен розуміє свою роль та важливість в кінцевому результаті, що є метою всієї компанії. Справжній успіх компанії складається із сотень циглин, яку закладає кожен працівник.Наші двері завжди відкриті для молодих спеціалістів! Якщо ти хочеш потрапити у команду незламних та креативних — відповідай на вакансію або пиши нам!