Tech Stack
Job Description, Responsibilities & Requirements
Про посаду
Growth Lead - Ukraine
Київ, Україна
Зростання та стратегія / Постійна / Гібрид
Про BlaBlaCar
BlaBlaCar - це провідний у світі додаток для подорожей на основі спільноти, який щороку дозволяє 27 мільйонам учасників здійснювати спільні поїздки або подорожувати автобусом у 21 країні. Наша команда з 800 співробітників налічує понад 50 національностей і розташована в наших 5 глобальних офісах, 30% працюють повністю дистанційно.
Ваше завдання
Ми шукаємо Senior Growth Lead, щоб забезпечувати стійке, на даних засноване зростання протягом усього життєвого циклу клієнта - від набуття до утримання - і виводити BlaBlaCar на новий рівень в Україні. Ви будете відповідати за локальне зростання, співпрацюючи з глобальними командами для встановлення стратегії від початку до кінця, поєднуючи аналітичну строгість з креативними експериментами, щоб відкривати нові можливості, оптимізувати продуктивність і будувати масштабовані системи для довгострокового успіху. Це дуже багатопрофільна посада, яка тісно співпрацює з маркетинговими, бізнес, продуктовими, даними та командами з підтримки клієнтів, щоб забезпечити, що кожна стадія воронки сприяє безперебійній та захоплюючій подорожі клієнта.
Обов'язки
- Керувати ініціативами повного воронка - від обізнаності та набору до залучення, утримання та рефералів.
- Розробляти та виконувати дата-драйвоні експерименти для виявлення, тестування та масштабування найбільш впливових важелів зростання.
- Відповідати за ключові показники, такі як CAC, LTV, рівні конверсії, відток та залучення.
- Співпрацювати з продуктовими та маркетинговими командами для покращення користувацьких шляхів, месенджерів та ефективності каналів.
- Розробляти та керувати багатоканальними стратегіями зростання, включаючи маркетинг ефективності, маркетинг життєвого циклу (email, push, CRM), SEO/ASO, партнерства та реферали.
- Будувати та вдосконалювати аналітичні фреймворки для відстеження ефективності, виявлення інсайтів та інформування процесу прийняття рішень.
- Захистити стійке зростання, забезпечуючи, що стратегії набору відповідають довгостроковому утриманню та здоров'ю бренду.
- Наставляти та надихати молодших членів команди та допомагати створити культуру експериментування, цікавості та відповідальності.
Вимоги
- 5+ років досвіду роботи в галузі зростання, маркетингу ефективності або дата-драйвоного продуктового маркетингу, консалтингу чи підприємництва - ідеально в швидкозмінному, технологічному середовищі.
- Доведений досвід масштабування набору користувачів та підвищення лояльності за допомогою оптимізації повного воронка.
- Сильний аналітичний світогляд - комфортно працювати з даними інструментами (Tableau) та статистичним мисленням.
- Креативний проблем-солвер, який може балансувати цифри з розповіддю та побудовою бренду.
- Досвід у розробці та виконанні A/B тестів, маркетингових експериментів та кампаній життєвого циклу.
- Глибоке розуміння фреймворків зростання та принципів стійкого зростання.
- Відмінні комунікаційні та коопераційні навички - здатність об'єднувати команди навколо спільних цілей та інсайтів.
- Вільне володіння англійською та українською мовами
Ми пропонуємо
- Гібридний статус
- 4 додаткові тижні на додаток до законних відпусток по материнству/батьківству
- Фінансова підтримка для обладнання домашнього офісу
- 24 дні відпусток* на рік, включаючи 12 днів державних свят (відпустки та лікарняні відраховуються відповідно до трудового законодавства)
- Політика локального харчування
- Компенсація за громадський транспорт
- Підтримка психічного здоров'я та індивідуальні сеанси терапії
- Приватне медичне страхування
- Особистий ріст через тренінги, наставництво, програми внутрішньої мобільності та заняття англійською мовою
- План участі у власності акцій
- Регулярні командоутворюючі заходи (Вечірка в кінці літа, Різдвяна вечеря, Воркшопи)
Зацікавлені приєднатися до команди?
- 45-хвилинний відеодзвінок з Maxime, менеджером з набору персоналу, щоб познайомитися, зрозуміти ваші кар'єрні очікування та відповісти на ваші питання.
- 60-хвилинний відеодзвінок з нашим керівником CEE Marketplace, Roman Miroshnichenko, для глибокого занурення у ваш досвід виконання маркетингових стратегій та реалізації кампаній.
- Повністю дистанційне завдання для оцінки ваших технічних навичок, включаючи 60-хвилинний відеодзвінок з ключовими зацікавленими сторонами для презентації вашої роботи.
- 30-хвилинний відеодзвінок з нашим COO, Adrien Tahon, для остаточної перевірки.
BlaBlaCar є роботодавцем, що забезпечує рівні можливості. Ми святкуємо різноманітність і прагнемо створити інклюзивне середовище для всіх співробітників.
Ми можемо використовувати інструменти штучного інтелекту (ШІ) для підтримки частини процесу найму, таких як перегляд заявок, аналіз резюме або оцінка відповідей. Ці інструменти допомагають нашій команді з підбору персоналу, але не замінюють людське судження. Остаточні рішення про найм приймаються людьми. Якщо ви хочете отримати більше інформації про те, як обробляються ваші дані, будь ласка, зв'яжіться з нами.
Подати заявку на цю посаду