Tech Stack
Job Description, Responsibilities & Requirements
Про посаду
Head of R&D
Місцезнаходження: Київ, UA
Тип зайнятості: Повна зайнятість
Про нас
STARK - це європейська компанія, що займається оборонними технологіями, заснована у 2023 році, яка спеціалізується на розробці та виробництві передових систем БПЛА для сучасних військових операцій. Наша флагманська платформа, Virtus, є системою нового покоління VTOL блоку знищення, яка поєднує точність, автономність та надійність для забезпечення тактичної переваги на полі бою.
Про команду
Ви станете частиною української команди міжнародної компанії Stark.
Ваше завдання
Ми шукаємо бачного Head of R&D, який стане головним рушієм та "технічним диригентом" нашого життєвого циклу розробки в Україні. На цій посаді ви будете мати огляд з висоти пташиного польоту на все наше екосистему, безперешкодно з'єднуючи наші українські команди з апаратного та програмного забезпечення з нашими європейськими колегами.
Ви не просто будете керувати; ви будете організовувати процес - перетворюючи складні технологічні концепції на перевірені на полі бою передові безпілотні системи. Якщо ви вмієте балансувати системну архітектуру, стратегічне планування OKR та енергійне керівництво для просування інновацій, ця посада для вас.
Обов'язки
Стратегічне та технічне оркестрування ("Огляд з висоти пташиного польоту")
- Розробка дорожньої карти R&D: Відповідальність за виконання стратегії продукту, зберігаючи всеосяжний огляд з висоти пташиного польоту як потоків розробки апаратного (HW), так і програмного (SW) забезпечення.
- Планування та виконання OKR: Визначення, узгодження та каскадування стратегічних OKR (Цілі та Ключові Результати) для інженерних команд, забезпечуючи чіткий фокус та вимірювані результати.
- Нагляд за системною архітектурою: Виступати в ролі кінцевого захисника технічної синергії, переглядаючи та схвалюючи ключові рішення щодо дизайну в розробці вбудованих систем, електроніки, механіки та програмного забезпечення.
- Баланс інновацій та доставки: Управління пріоритетами між експериментальними дослідженнями, вдосконаленням системи та жорсткими термінами доставки готових до застосування рішень.
Транскордонний міст та співпраця
- Міст UA-EU: Виступати в ролі основного крос-функціонального мосту, узгоджуючи процеси розробки, технічні вимоги та обмін знаннями між українськими силами R&D та європейськими командами.
- Крос-функціональне узгодження: Співпраця з командами виробництва, контролю якості та доставки для забезпечення готовності до виробництва та швидких зворотних зв'язків з тестових кампаній.
Керівництво командою та процесами
- Лідування та натхнення: Культивування високоефективної, багатопрофільної команди (інженери з електроніки, механіки, вбудованих систем та програмного забезпечення) в Україні.
- Оптимізація робочих процесів: Впровадження гнучкого, прозорого відстеження проектів (Jira, Confluence) та надійних процедур звітності для безперебійної роботи всієї системи розробки.
Вимоги
- 7+ років досвіду в інженерії або керівництві R&D в сфері БПЛА, робототехніки, аерокосмічної промисловості або складних мехатронних систем.
- Глибока доменна експертиза: Глибоке розуміння принципів, архітектури та технологій безпілотних/автономних систем.
- Перевірений досвід керівництва: Досвід керівництва багатопрофільними командами HW/SW інженерів та управління складними бюджетами/графіками R&D.
- Стратегічне планування: Сильний досвід роботи з OKR-фреймворками та відстеженням етапів від концепції до розгортання.
- Комунікація та побудова мостів: Відмінні комунікаційні навички з досвідом узгодження розподілених або міжнародних команд.
- Мова: Вільне або вище середнього володіння англійською (як письмово, так і устно) є обов'язковим для постійного синхронізації з європейськими зацікавленими сторонами.
Особисті якості
- Ментальність драйвера: Проактивний, енергійний лідер, який бере на себе повну відповідальність і будує структуровані процеси з хаосу чи невизначеності.
- Системно-архітектурний погляд: Здатність бачити картину в цілому (огляд з висоти пташиного польоту), розуміючи технічні деталі на гранулярному рівні.
- Природний колаборатор: Дипломатичний, але наполегливий, здатний об'єднувати команди в різних географічних та культурних контекстах.
Буде плюсом
- Безпосередній досвід у сфері оборонних технологій або передових аерокосмічних проектів.
- Досвід впровадження прототипів у первісне виробництво з низькою швидкістю (LRIP).
- Знання стандартів сертифікації, відповідності та випробувань для військових або промислових БПЛА.
Ми пропонуємо
- Секретність: Враховуючи характер нашої роботи в оборонній галузі, кандидати повинні мати можливість отримати та зберігати відповідний рівень секретності, необхідний для цієї посади. Деталі будуть надані під час процесу набору персоналу.
- Рівні можливості: Ми є роботодавцем, який захищає рівні права, і прагнемо створити різноманітне та інклюзивне робочий простір. Усі відповідні кандидати будуть розглядатися для працевлаштування незалежно від раси, кольору шкіри, релігії, статі, національності, інвалідності чи будь-яких інших характеристик, захищених чинним законодавством.
Про компанію
STARK присвячена розширенню меж оборонних технологій, надаючи інноваційні рішення, які підвищують військові можливості. Наша відданість досконалості та інновацій спонукає нас до розробки передових систем БПЛА, які встановлюють нові стандарти в галузі.