Head of Sales
Job Description, Responsibilities & Requirements
Про посаду
Ми шукаємо Head of Sales для Program Ace.
Про нас
Program-Ace
Ми проектуємо та впроваджуємо як індивідуальні, так і готові цифрові рішення - від віртуальних тренінгів та цифрових подоб людей до продуктивних інструментів та візуально насичених продуктів на основі AR/VR/3D/AI.
Маючи сотні розроблених рішень, численні нагороди та міцний досвід, ми визнані одним із 10 провідних світових постачальників AR/VR.
Наші клієнти включають GAP, Deutsche Telekom, Deloitte, Qualcomm, Lenovo, PWC, Meta, BBC, Vodafone та інших світових лідерів у галузях виробництва, будівництва, оборони, освіти та охорони здоров'я.
Ми зараз розширюємося на нові галузі та шукаємо Head of Sales, який допоможе клієнтам відкрити нові можливості для зростання за допомогою інноваційних технологій та готових продуктів.
Обов'язки
- Володіння всіма планами та стратегіями розвитку бізнесу та досягнення цілей компанії з продажів;
- Формування та керівництво високоефективною командою продажів (менеджери з облікових записів, SDR);
- Управління існуючою розподіленою командою продажів у Європі;
- Розробка плану продажів, підготовка прогнозів та звітів KPI для вищого керівництва (використовується в стратегічному плануванні та бюджетуванні);
- Особиста допомога у закритті найбільших корпоративних угод (понад €100K);
- Співпраця з різними командами, включаючи Інженерну, HR та Маркетинг;
- Визначення вимог до вхідних лідів для маркетингу для досягнення цілей продажів;
- Забезпечення повної видимості трубопроводу продажів на кожному етапі в CRM;
- Встановлення та підтримка партнерських відносин з ключовими клієнтами та новими компаніями.
Вимоги
- 5+ років досвіду роботи в сфері продажів та/або на керівних посадах у сфері бізнес-розвитку в успішній середній IT-компанії з інженерних послуг;
- Доведений досвід досягнення успіхів у продажах;
- Досвід роботи з продуктовими або готовими рішеннями;
- Глибоке розуміння принципів продажів та здатність керувати та очолювати команди;
- Стратегічне мислення з практичним вирішенням проблем та багатозадачністю;
- Досвід роботи в умовах жорстких термінів;
- Вільне володіння англійською (усне та письмово);
- Відмінні комунікаційні та переговорні навички;
- Креативний, орiєнтований на зростання підхід.
Ми пропонуємо
- 30+ років історії компанії та величезна база клієнтів - мрія для будь-якого професіонала з продажів;
- Добре встановлений бренд та потужна маркетингова команда;
- Нагороджена компанія з глобальним визнанням;
- Понад 1000 розробників, доступних для нових клієнтських проектів;
- Багатий портфель індивідуальних та продуктових рішень;
- Дружня атмосфера, відсутність бюрократії та дрес-коду;
- Конкурентоспроможний пакет винагород (база +%);
- Відпустковий пакет (18 відпусток + 5 особистих днів);
- Можливість працювати з інноваційними технологіями та глобальними клієнтами.
Процес найму
- Початковий дзвінок з нашим рекрутером
- Інтерв'ю з генеральним директором - зосереджено на баченні, цілях та стратегічній придатності
- Опціональний останній дзвінок (якщо потрібно) для уточнення відкритих питань
Надішліть своє резюме та станьте важливою частиною нашої команди.
Дізнайтеся більше про нас на LinkedIn.
Без дискримінації
Program-Ace не терпить дискримінації – всі кадрові рішення, включаючи, але не обмежуючись, набором персоналу, наймом, працевлаштуванням, підвищенням, пониженням, дисципліною, переміщенням або звільненням, мають прийматися, і всі претенденти приймаються на роботу, і всі працівники під час роботи ставляться до них без огляду на їх расу, етнічність, національне походження, колір шкіри, релігію, сімейний стан, вагітність, статус годуючої матері, генетичну інформацію, стать, сексуальну орієнтацію, гендерну ідентичність, гендерну експресію, медичний стан, фізичну чи психічну інвалідність, військовий чи статус ветерана, або будь-яку іншу основу, заборонену законом. Якщо ви вважаєте, що зазнали дискримінації, будь ласка, негайно повідомте про це своєму менеджеру та до відділу кадрів за адресою [email protected]. Будь ласка, зверніться до відділу кадрів для будь-яких конкретних питань або для висловлення будь-яких побоювань.
Робоче місце, вільне від наркотиків та алкоголю
Працівники не можуть використовувати, продавати, володіти, купувати або передавати незаконні наркотики – або продавати, передавати або розповсюджувати особисті рецептурні ліки – на території Program-Ace, в транспортних засобах Program-Ace або протягом робочого часу. Працівники не можуть бути під впливом будь-якої речовини протягом робочого часу, яка погіршує їх здатність працювати безпечно або створює ризик для їхньої безпеки, безпеки інших чи майна Program-Ace. Працівникам не дозволяється вживати алкоголь або бути під його впливом протягом робочого часу або на території Program-Ace, за винятком одного: якщо вони досягли законного віку для вживання алкоголю, вони можуть вживати алкоголь на схвалених компанією заходах, схвалених старшим менеджером. Будь ласка, майте на увазі, що у випадку будь-якого порушення такої заборони працівник може нести дисциплінарну, адміністративну та кримінальну відповідальність. Будь ласка, зверніться до відділу кадрів за адресою [email protected] для будь-яких конкретних питань щодо програми безпеки вживання наркотиків та алкоголю, якщо вам потрібна допомога або реабілітація, або для висловлення будь-яких побоювань.
Аліса Бородіна
Старший рекрутер
+380999851728
Program-Ace є постачальником послуг з розробки програмного забезпечення, орієнтованим на дослідження та інновації, з 30-річним успішним досвідом та динамічним зростанням на ринку ІТ.
Наші бренди
Контакти
Штаб-квартира: Нікосія, Кіпр
Представництва: США, Польща, Україна, Словаччина, Угорщина, Японія
[email protected]
[email protected]
Кіпр: +357 22 056047
США: +1 888 7016201
Довіряйте / Слідкуйте
Слідкуйте за нами
Швидкі посилання
Продукти | Talent-Ace | Партнерські програми | Блог | Відкриті вакансії
Політика конфіденційності | Політика щодо файлів cookie © 1992-2026 Program-Ace. Всі права захищено.