HR
Primary stack
HR
Job description
Description language:
Про посаду
Наш клієнт, провідна компанія в сфері IT-освіти, оголошує конкурс на вакансію HR.
Обов'язки
- Організація HR процесів відповідно до потреб бізнесу: підбір, адаптація, оцінка, навчання тощо.
- Розробка та підтримка позитивного іміджу та корпоративної культури компанії.
- Впровадження та координація мотиваційних програм.
Вимоги
- Досвід роботи в HR від 5 років (бажано сфера IT).
- Досвід розробки та впровадження систем адаптації співробітників.
- Досвід розробки заходів з утримання персоналу та підвищення лояльності до компанії.
- Здатність вирішувати складні завдання та керувати конфліктними ситуаціями, вміння працювати в команді, активність, орієнтація на результат.
Умови
- Офіційне оформлення.
- Високий рівень доходу.
- Графік роботи: пн - пт з 9:00 до 18:00.
- Затишний офіс.
- Можливість реалізувати себе та свої ідеї.
Якщо Вас зацікавила дана вакансія і Ваш досвід відповідає вимогам, будь ласка, направляйте своє резюме на e-mail: [email protected]
Контакти
- Телефон: +38 (067) 404-96-10
- E-mail: [email protected]
© OSOBA Consulting Company. This job description was sourced from the employer's public career page. TheJob is not the employer — we index the posting and route candidates to the source. All content rights and hiring decisions belong to the employer.
Рекрутинг та HR консалтинг