Job Description, Responsibilities & Requirements
Description language:
Про посаду
Приєднуйтесь до Empat Jobs, де емпатія зустрічається з інженерією - і де ваш вплив дійсно має значення. Ми шукаємо менеджера з вхідного маркетингу/ліда для приєднання до нашої команди. Якщо ви втомились від того, що "стратегія" існує лише на папері, а насправді ви виконуєте чийсь чек-лист, ця роль пропонує реальну відповідальність за канали, процеси, експерименти та результати. Будьте причиною, чому правильні клієнти знаходять нас першими!
Обов'язки
- Відповідати за вхідне навертання компанії через зовнішні платформи та довідники (Clutch, GoodFirms, TechBehemoths, DesignRush тощо);
- Перетворити ці платформи на передбачуваний джерело лідів шляхом підвищення видимості, позиціонування та загальної ефективності;
- Визначати, запускати та масштабувати нові вхідні канали (Capterra, Trustpilot, Crunchbase);
- Відповідати за оптимізацію конверсій через всі вхідні канали - лендінг-сторінки, відповідність повідомлень, A/B тестування;
- Забезпечувати, щоб кожне джерело навертання мало індивідуальний шлях конверсії, а не загальний маршрут;
- Визначати та підтримувати модель атрибуції каналу (перша зіткнення, багатоточкова або гібридна);
- Відстежувати CAC, LTV та коефіцієнти конверсії за каналом та сегментом;
- Створювати дашборди для відстеження вхідної ефективності та експериментів;
- Створити зворотний зв'язок між результатами продажів та маркетинговими внесками.
Вимоги
- Рівень англійської: B2 або вище (як письмова, так і розмовна);
- Досвід роботи з платформами для вхідного навертання лідів (Clutch, TechBehemoths, G2, GoodFirms тощо);
- Сильний аналітичний склад розуму - комфортно працювати з даними, моделями атрибуції та економікою одиниці;
- Досвід роботи з інструментами штучного інтелекту;
- Досвід роботи в аутсорсинговій компанії;
- Проактивний підхід та здатність до багатозадачності.
Буде плюсом
- Практичний досвід у A/B тестуванні та CRO;
- Знання про платне навертання або SEO як допоміжні канали;
Ми пропонуємо
- Конкурентоспроможна компенсація з додатковими стимулами, пов'язаними з вашим індивідуальним впливом та результатами бізнесу;
- Справжню відповідальність - керувати ініціативами від початку до кінця, приймати незалежні рішення та нести відповідальність за результати у вашій сфері;
- Вплив, що виходить за межі вашої ролі - сприяти стратегічним ініціативам, плануванню між функціональними підрозділами та зростанню компанії;
- Наставництво та обмін знаннями - обома шляхами: ви будете вчитися у досвідчених колег та матиме можливість ділитися своїми знаннями;
- Сучасні інструменти, структуровані програми розвитку, семінари;
- Курси англійської мови, адаптовані для ділового спілкування;
- Чіткий шлях кар'єрного зростання з прозорими критеріями підвищення;
- Культура, заснована на емпатії, довірі та відкритості - де ініціатива заохочується, відгук є чесним, і люди дійсно піклується один про одного;
- Гібридний модель роботи з офісом у центрі Києва;
- Медичне страхування, оплачувана відпустка, лікарняний лист, командні заходи та корпоративні подарунки.
Про компанію
Приєднуйтесь до Empat Jobs, де емпатія зустрічається з інженерією - і де ваш вплив дійсно має значення.