Tech Stack
HR
Job Description, Responsibilities & Requirements
Description language:
Про посаду
Ми шукаємо керівника HR-відділу, який разом з колегами підтримуватиме рекрутинг та HR-заходи.
Обов'язки
- Керувати повним циклом рекрутингу від збору вимог до вакансії до публікації оголошення
- Координувати роботу HR-відділу
- Забезпечувати консистенцію та чистоту даних в ATS та процес рекрутингу
- Проводити співбесіди з кандидатами (переважно англомовними)
- Забезпечувати дотримання внутрішніх кадрових процедур
- Брати участь в індивідуальних співбесідах та процедурах виходу співробітників
- Впроваджувати ідеї для покращення процесу рекрутингу
Вимоги
- Понад 4 роки досвіду в HR
- Більше 2 років у IT-рекрутингу
- Досвід у повному циклі рекрутингу
- Досвід у керівництві та наставництві
- Розуміння життєвого циклу співробітників у компанії
- Принаймні просунуте рівень англійської мови
- Відповідальність, любов до деталей, гнучкість, комунікабельності
- Здатність ділитися знаннями та приймати обґрунтовані рішення
Ми пропонуємо
- Конкурентоспроможна зарплатня відповідно до досвіду
- Дружний колектив професіоналів
- 20 днів оплачуваної відпустки
- 15 днів оплачуваної лікарняної
- Можливість дистанційної роботи та роботи з офісу в Києві
Про компанію
Codebridge - це компанія з розробки програмного забезпечення з повним сервісним циклом. Ми пропонуємо широкий спектр IT-послуг, які адаптовані до ваших бізнес-потреб. Наші досвідчені експерти надають інноваційні рішення для різних галузей, забезпечуючи таким чином досконалість у кожному проекті.
Місцезнаходження
- Dover, DE, US
- Remote, Ukraine