🔥 Product Business Manager (Retail)

Full Remote

About the Position

Привіт! Ми, talanovyti - рекрутингова агенція від FRACTAL, шукаємо Product Business Manager в напрям Retail / мережа відділень для Нової Пошти.

Це компанія, продуктом якої ми всі користуємося постійно: мільйони відправлень, величезна офлайн-мережа, тисячі точок контакту з клієнтами щодня і масштаб, який складно знайти в іншому бізнесі в Україні.

Зараз Нова Пошта розвиває новий напрям - Retail Branch Ecosystem. Ідея в тому, щоб відділення були не лише місцем отримання чи відправки посилок, а повноцінною екосистемою додаткових сервісів, продуктів і партнерських рішень.

Якщо коротко: це роль людини, яка допоможе перетворити мережу відділень на новий бізнес-напрям, що генерує нелогістичний дохід.

Чому ця роль варта уваги:

1. Масштаб, який важко повторити: величезна мережа відділень, постійний клієнтський трафік і можливість запускати продукти, які одразу тестуються на великій аудиторії.
2. Нова роль і новий напрям: це не заміна людини, а розширення команди. Ти зможеш впливати на формування напряму з раннього етапу.
3. Реальна бізнес-відповідальність: фокус не в тому, щоб просто вести беклог, а в тому, щоб знаходити нові можливості монетизації, рахувати економіку, перевіряти попит і запускати продукти, які приносять дохід.
4. Поєднання retail, product і business development: роль для людини, яка вміє бачити офлайн-мережу як бізнес-екосистему, а не лише як операційну інфраструктуру.
5. Потенціал міжнародного масштабування: перший фокус - Україна, але успішні рішення можуть масштабуватися на інші ринки присутності Нової Пошти.
6. Підтримка великої компанії: є інфраструктура, аудиторія, бренд, команди та запит на запуск нових форматів.

Responsibilities

• Формувати портфель нових продуктів для розвитку мережі відділень.
• Досліджувати гіпотези та визначати, які продукти мають бізнес-потенціал.
• Будувати roadmap розвитку Retail Branch Ecosystem на 24 місяці.
• Запускати нові продукти та сервіси для клієнтів мережі відділень.
• Працювати з бізнес-моделями, unit-економікою, ROI та планом виходу продукту на прибутковість.
• Розвивати партнерські моделі запуску продуктів: rev share, rent, platform, co-brand.
• Координувати взаємодію між бізнесом, продуктом, операційними командами, IT, юристами та партнерами.
• Валідувати попит, запускати MVP, приймати go / no-go рішення та масштабувати лише ті продукти, які мають підтверджену бізнес-модель.

Requirements

• Досвід розвитку бізнес-продуктів від 2–3 років або досвід запуску щонайменше 2 продуктів / сервісів. Важливо, щоб ти не просто брав(-ла) участь, а мав(-ла) ownership за напрям або продукт.
• Досвід роботи з офлайн-ритейлом - must-have.
• Комерційне мислення: вмієш думати категоріями revenue, ROI, окупності, unit-економіки, P&L, дохідності на квадратний метр або іншими бізнес-метриками.
• Продуктовий підхід: discovery, гіпотези, MVP, A/B-тести, пріоритизація, backlog, roadmap, go / no-go критерії - не лише на словах, а реальні інструменти, з якими ти працював(-ла).
• Аналітичність: вмієш досліджувати ринок, аналізувати конкурентів, оцінювати потенціал і приймати рішення не “на відчуттях”, а через дані та бізнес-логіку.
• Досвід партнерств буде великою перевагою.
• Досвід взаємодії з IT-командами.
• Сильні комунікації: потрібно буде пітчити ідеї, захищати бізнес-кейси, працювати зі стейкхолдерами, операційкою, юристами, продуктом, IT та потенційними партнерами.
• Helicopter view: важливо бачити не лише окремий продукт, а всю систему - клієнта, мережу, операційні обмеження, економіку, масштабування і потенційний вплив на бізнес.

We Offer

• Офіційне працевлаштування з першого робочого дня.
• Квартальний бонус до 100% від ставки, прив’язаний до виконання OKR / KPI.
• Гібрид без жорсткої прив’язки до офісу. Працюєш віддалено, а якщо хочеш живої взаємодії є комфортні офіси в Києві (Поділ та Столичне шосе). Орієнтир: близько 1 дня на тиждень в офісі.
• Бронювання військовозобов’язаних співробітників.
• Оплачувана щорічна відпустка 20 календарних днів.
• Оплачувані лікарняні (відповідно до законодавства).
• Медичне страхування з 6 місяця роботи.
• Страхування життя з 1 місяця роботи.
• Корпоративний мобільний зв’язок.
• Надається робочий ноутбук.
• Повне покриття необхідного робочого софту та ліцензій, можливість підключення додаткових інструментів за запитом ролі.
• Можливість участі у міжнародних навчаннях та відрядженнях.
• Доступ до корпоративних програм навчання, включно з мовними курсами.
• Стабільність та масштаб великої національної компанії з планами масштабування реклами на ринки Європи.

Hiring Process

1. Співбесіда з рекрутером talanovyti
2. Знайомство з керівником напряму
3. Описове тестове завдання
4. Фінальна співбесіда
5. Офер

Якщо ти читаєш це і ловиш себе на думці “це дійсно про мене”, відгукуйся. Ми з радістю познайомимось і розкажемо більше 💛

Якщо ж ви бачите в цій ролі когось зі своїх знайомих - будемо вдячні за рекомендацію. Ми гарантуємо реферальний бонус у $500 після проходження випробувального терміну.

Apply Now

Thank you! Your submission has been received!

Oops! Something went wrong while submitting the form.

З тобою зв'яжеться:

Юлія, Recruiter

Тебе може зацікавити

Стань кращою версією себе разом із FRACTAL

Підписуйся на наші соцмережі

Venture builders:

Tonti Laguna Group:
Tonti Laguna Prime
PDFLiner
Asolytics
42N

SaaS' и:

Serpstat
Ringostat
Netpeak Software
AcademyOcean
finerd
CoreHR

Група діджитал-агентств:

Netpeak Ukraine
Netpeak Kazakhstan
Netpeak USA
Netpeak Bulgaria
RadASO

Послуги:

Inweb
CORE
talanovyti
FRACTAL New

Навчання:

Choice 31

Група соціальних проєктів:

Group 31 (MyCity, GladPet)

© FRACTAL, 2006 - Privacy policy