Production Engineering Manager (Wing)

Про посаду

Втілюйте свої ідеї в життя в Boeing Ukraine! Ми шукаємо менеджера з виробничої інженерії для приєднання до нашої команди виробничої інженерії в Києві, Україна.

Обов'язки

• Розробляти плани проектів, керувати всіма етапами проекту та виступати в якості основного контакту для клієнтів з питань проектної діяльності.
• Ефективно передавати очікування проекту членам команди та зацікавленим сторонам своєчасно та зрозуміло.
• Впроваджувати політики та процедури та встановлювати операційні цілі.
• Забезпечувати ресурси для проектів та процесів, координувати операційні аспекти поточних проектів та виступати в якості зв'язку між проектом та командою, фінансами, закупівлею та плануванням.
• Розвивати та підтримувати відносини та партнерські зв'язки з клієнтами, зацікавленими сторонами, однолітками, партнерами та безпосередніми підлеглими.
• Керувати проектом через досягнення його цілей, усім технічним та функціональним персоналом, призначеним до проекту.
• Визначати та активно керувати можливостями, ризиками та проблемами для забезпечення ефективного вирішення або пом'якшення, а також координувати необхідні заходи для забезпечення успішної реалізації.
• Визначати та керувати залежностями проекту та пов'язаними з ними критичними шляхами.
• Відстежувати та звітувати про статус проекту щодо затвердженого бізнес-кейсу та обсягу, забезпечуючи прозорість та розуміння загального стану проекту.
• Розробляти та надавати звіти про хід роботи, пропозиції, документацію щодо вимог та презентації.
• Визначати частоту та зміст звітів про стан проекту від команди проекту, аналізувати результати та досліджувати проблемні області.
• Проактивно керувати змінами в обсязі проекту, визначати потенційні кризи та розробляти плани дій на випадок надзвичайних ситуацій.
• Визначати критерії успіху проекту та поширювати їх серед усіх залучених сторін протягом життєвого циклу проекту.
• Ефективно проводити проектні зустрічі від початку проекту до огляду після впровадження, забезпечуючи виконання всіма зацікавленими сторонами своїх обов'язків.

Вимоги

• Не менше одного року досвіду на керівній посаді (керівник команди, тимчасовий менеджер, управління великими проектами/програмами на перетині функцій чи офіційний досвід менеджменту) АБО завершення внутрішнього курсу Boeing «Exploring Leadership».
• Ступінь бакалавра наук в галузі інженерії, інженерних технологій (включаючи технології виробництва), інформатики, дата-сайенс, математики, фізики, хімії або еквівалентні кваліфікації за межами США, безпосередньо пов'язані з описом роботи.
• Високий рівень англійської мови.
• Існуючі права на роботу в Україні.
• Великий досвід управління проектами.
• Високий рівень володіння продуктами MS Office.

Бажані кваліфікації

• 5+ років досвіду в аерокосмічній галузі, виробництві чи виготовленні.
• 2+ роки досвіду роботи в керівництві командами в офіційній чи неофіційній керівній ролі.

Ми пропонуємо

• Конкурентоспроможну зарплату та бонуси.
• Медичне страхування для вас та вашої родини (план охорони здоров'я включає медичну, хірургічну та стоматологічну допомогу, планове та екстрене лікування, службу швидкої допомоги та ліки за рецептом).
• Страхування життя.
• Відшкодування за спортивні заходи.
• Підтримка добробуту.
• Професійний розвиток за допомогою програми навчання та сертифікації.
• Користь від Програми визнання співробітників.
• Співпраця та обмін знаннями з глобальною інженерною командою світового класу.
• Розширення вашого досвіду в міжнародних авіаційних проектах та технічних семінарах.

Про компанію

У Boeing ми інноваційно співпрацюємо, щоб зробити світ кращим місцем. Ми прагнемо створити середовище для кожного нашого співробітника, яке буде привітним, шанобливим та інклюзивним, з чудовими можливостями для професійного зростання. Знайдіть своє майбутнє з нами.

Заявки на цю посаду приймаються до 30 вересня 2026 року.

Вимоги до контролю експорту:

Це не посада, пов'язана з контролем експорту.

Рівні можливості працевлаштування:

Ми є роботодавцем, який забезпечує рівні можливості. Ми не приймаємо незаконну дискримінацію в нашій практиці найму чи зайнятості з будь-яких підстав, включаючи, але не обмежуючись: расою, кольором шкіри, етнічністю, релігією, національною приналежністю, статтю, сексуальною орієнтацією, гендерною ідентичністю, віком, фізичними чи психічними вадами, генетичними факторами, військовою та ветеранською службою чи іншими характеристиками, передбаченими чинним законодавством.

Ми маємо команди в більш ніж 65 країнах, і кожна людина відіграє свою роль у допомозі нам стати однією з найбільш інноваційних, різноманітних та інклюзивних компаній у світі. Ми пишаємося тим, що є членами Valuable 500, і вітаємо заявки від кандидатів з інвалідністю. Кандидатам рекомендується повідомляти нашу команду з підбору персоналу про будь-які необхідні заходи під час процесу найму. Заходи можуть включати, але не обмежуючись: проведення співбесід у доступних місцях, які відповідають потребам мобільності, заохочення кандидатів до використання власних засобів допоміжних технологій, таких як зчитувачі екрану, та пропонування гнучкого формату співбесід, таких як віртуальні або телефонні співбесіди.

Подати заявку зараз