Recruiter

Про посаду

EvoPlay - екосистема B2B продуктів і послуг, які розвивають онлайн-ігрову індустрію.

Наша команда зростає, і ми шукаємо Рекрутера, щоб допомогти нам знайти талановитих людей і зміцнити бізнес новими експертами.

Обов'язки

• Повний цикл рекрутменту: від пошуку кандидатів до формування остаточної пропозиції (IT та non-IT позиції);
• Налагодження ефективного спілкування з кандидатами та підтримка контакту з потенційними кандидатами;
• Оцінка резюме та проведення глибоких співбесід з використанням різних технік;
• Тісне співробітництво з керівниками підрозділів для визначення потреб команди та профілів кандидатів;
• Активний пошук талантів через різні платформи та канали;
• Розвиtok професійної мережі та побудова довгострокових відносин з кандидатами;
• Забезпечення позитивного досвіду кандидатів на всіх етапах процесу найму;
• Використання сучасних інструментів для управління процесами рекрутменту (ATS системи);
• Ведення звітів про процес пошуку кандидатів.

Вимоги

• Досвід роботи не менше 3 років у продуктовій компанії на аналогічній посаді;
• Досвід роботи в повноцінному рекрутингу (IT та/або non-IT);
• Навички активного сорсінгу та використання сучасних джерел пошуку;
• Розвинуті навички мережування та професійного побудови контактів;
• Досвід проведення співбесід з використанням різних технік;
• Сильні комунікативні навички, навички переговорів та роботи з запереченнями;
• Орієнтація на результат, гнучкість та здатність працювати в високому темпі;
• Рівень англійської - Середній або вище.

Ми пропонуємо

• Конкурентоспроможна зарплата, індексовану до валюти;
• Гнучний робочий час;
• Гібридний формат роботи з офісом у Києві;
• 20 оплачуваних днів відпустки;
• Повне відшкодування хворих днів;
• Медичне страхування;
• L&D центр з курсами для працівників;
• Можливості для кар'єрного зростання та ротації напрямів;
• Програма рефералів;
• Групові дискусії та індивідуальні сесії з корпоративним психологом.

Про компанію

EvoPlay - екосистема B2B продуктів і послуг, які розвивають онлайн-ігрову індустрію.