Senior Delivery Manager

Про посаду

Ми шукаємо Senior Delivery Manager з 7+ роками досвіду у управлінні агільними проектами, щоб приєднатися до нашої команди та керувати виконанням проектів та досконалістю команди.

Обов'язки

• Планувати та керувати кількома проектами PoC та MVP одночасно.
• Розуміти цілі проекту, обмеження та те, як команда може їх досягти.
• Тримати продуктові плани, релізи та графіки спринтів в актуальному стані.
• Керувати щоденною роботою проекту та проводити командні зустрічі.
• Виявляти потенційні проблеми на ранніх стадіях, планувати найгірше та працювати над зменшенням ризиків з часом.
• Розробляти методи роботи команди на основі контексту проекту та обмежень.
• Надавати чіткі оновлення проекту клієнтам з рекомендаціями та компромісами.
• Проводити індивідуальні зустрічі та надавати практичну зворотний зв'язок членам команди проекту.
• Відстежувати та контролювати критичні показники проекту - швидкість, час виконання, цикл виконання та бюджет.
• Створювати хороші робочі відносини з клієнтами.
• Усувати перешкоди, узгоджувати команди та забезпечувати прозоре спілкування зі стейкхолдерами.
• Підтримувати здорову динаміку команди та стійкий темп роботи за допомогою практик Agile та Lean.
• Керувати допродажними заходами та стартом проектів.

Вимоги

• 7+ років досвіду у управлінні агільними проектами в IT з доведеним досвідом 2-3 одночасних складних проектів.
• Досвід роботи безпосередньо з клієнтами та управління кількома середніми командами (8-16 осіб).
• Глибоке розуміння життєвого циклу розробки програмного забезпечення.
• Експертні знання Scrum, Kanban, гібридних підходів та масштабувальних фреймворків (LeSS, Nexus, SAFe).
• Досвід у керівництві новими клієнтськими проектами та допродажними заходами.
• Знайомство з системним мисленням, аналізом кореневих причин та управлінням програмами.
• Володіння Jira, Confluence та інструментами звітності.
• Досвід управління розподіленими командами та усуненням антипаттернів.
• Сильні навички управління часом, пріоритезації та прийняття рішень на основі даних.
• Досвід у керівництві трансформаціями підприємств або ініціативах організаційних змін.
• Високий рівень англійської мови для чіткої письмової та усної комунікації.

Буде плюсом

• Досвід інтеграції інструментів штучного інтелекту в робочу продуктивність та робочі процеси (AI meeting notes, analysis).
• Досвід створення продуктів на основі штучного інтелекту для випуску.
• Високий рівень агільних сертифікацій (PSMII, PSPOII, PALI, PMI-ACP, SAFe, LeSS або еквівалент).
• Досвід у координації між кількома постачальниками або командами.

Ми пропонуємо

• Конкурентоспроможну зарплату.
• Можливість працювати дистанційно.
• Комплексне медичне страхування.
• $600 щорічно на охорону здоров'я, спорт або підтримку психічного здоров'я.
• 20 оплачуваних днів відпустки на рік.
• 10 днів хвороби.
• $600/рік на професійний розвиток (курси, тренінги, семінари, сертифікації, уроки англійської мови).

Про компанію

Ми відкидаємо зайве та залишаємо реальне - відповідальність за свою роботу, вдосконалення майстерності та постійне підвищення кваліфікації. Без виправдань, просто команда, яка разом рухається вперед, розширює межі та досягає результатів.

Наші цінності

• Прагматичність: Теорія мила, але результати платять рахунки. Ідеальне - казка - зроблено правильно, ось що має значення.
• Дорослість: Без драми, без прикрас. Ми несемо відповідальність за свої перемоги та помилки, і ставимося до невдач як до безкоштовного навчання.
• Майстерність: Ми не кодерські робітники на конвеєрі. Ми будуємо, вдосконалюємо і не накладаємо новий шар фарби на поганий код.
• Постійне навчання: Залишаємо позаду тих, хто відстає. Швидко підвищуємо кваліфікацію, шукаємо відповіді та ніколи не задовольняємось відповіддю "Я не знаю".
• Чудові союзники: Тут немає одиноких вовків. Ми слухаємо перед тим, як говорити, спілкуємося як дорослі та робимо подорож кращою для всіх.

Місця роботи

• Львів, Україна
• Черкаси, Україна
• Дистанційно

Процес подання заявки

1. Подати резюме
2. Зв'язатися з нашим відділом з підбору персоналу
3. HR-інтерв'ю
4. Технічне інтерв'ю
5. Фінальне інтерв'ю (якщо потрібно)

Звертайтеся до наших HR-менеджерів:

• Анастасія Бойко: [email protected]
• Софія Носар: [email protected]
• Діана Жеребецька: [email protected]
• Дар'я Форманюк: [email protected]

Зв'яжіться з нами

212-933-9921

[email protected]

1212 Broadway Plaza,

2 поверх,

Walnut Creek, CA, 94596

Facebook

Instagram

X

Linkedin