заместитель операционного директора
Primary stack
Job description
Про посаду
В ТЦ требується заступник операційного директора.
Обов'язки
- Аналіз форматів і особливостей кожного ТЦ.
- Аналіз робочих процесів торгових точок.
- Розробка та внесення пропозицій щодо покращення функціонування торгових залі, складів, логістики, продаж.
- Координація взаємодії між офісом і магазинами.
- Обробка відгуків покупців про роботу ТЦ, усунення помилок, розробка та впровадження необхідних заходів щодо покращення функціонування торгових точок.
- Контроль реалізації різних запитів, що надходять від торгових залі та надання зворотного зв'язку власникам.
- Аналітика та звітність.
- Участь у підвищенні рівня кваліфікації персоналу.
- Розробка та створення кадрового резерву.
- Впровадження проектів, пов'язаних із підвищенням рівня сервісу.
- Контроль обслуговування відвідувачів.
Вимоги
- Досвід роботи на посаді зам операційного директора не менше 3 років
- Впевнене володіння ПК, зокрема - MS Office (у пріоритеті знання Excel)
- Знання сучасних технологій, інноваційних рішень у роздрібній торгівлі.
- Високі аналітичні здібності (системне мислення).
- Лідерські / менеджеські якості.
- Орієнтація на досягнення результату.
- Відповідальність.
- Ініціативність.
- Висока швидкість прийняття рішень та виконання поставлених завдань.
Умови та оплата
- Офіційне трудовлешення згідно КЗпП.
- "Біла" зарплата
- Фіксований графік з 9:00 до 18:00 пн-пт
- В кінці року планується переїзд в офіс ТРЦ Ретровіль (Виноградар).
- Заробітна плата залежить від вашої кваліфікації, досвіду та стажу.
Подати заявку на вакансію
Заявка на консультацію
Надішліть заявку і наш менеджер зв'яжеться з Вами, щоб уточнити деталі
Будь ласка, заповніть поля нижче
Введіть ім'я
Введіть телефон
© Best Heads. This job description was sourced from the employer's public career page. TheJob is not the employer — we index the posting and route candidates to the source. All content rights and hiring decisions belong to the employer.
Best Heads — рекрутингове агентство, що спеціалізується на маркетингових вакансіях, executive search, а також загальному рекрутингу.Ми успішно працюємо з 2017 року, а серед наших клієнтів компанії з ТОП-100 українських компаній (Фокстрот, MOYO, ДТЕК, NOVUS, Дарниця, Viciunai тощо), міжнародні бізнеси, а також середні та малі бізнеси, що зростають і потребують залучення експертів.Маємо потужну експертизу в закритті вакансій, бо щомісяця закриваємо10-15 вакансій,та власну актуальну базу кандидатів, що допомагає нам швидко та точно закривати вакансії наших клієнтів.