Business Analyst Levensverzekeringen
Primary stack
Nice to have's
Job description
About the Position
Business Analyst Levensverzekeringen
Antwerpen, Belgium
About this role
Ben jij een Business Analyst met ervaring binnen levensverzekeringen? Krijg je energie van het analyseren van businessnoden, het optimaliseren van processen en het begeleiden van change?
Voor een gevestigde speler binnen de Belgische verzekeringsmarkt zoeken we een Business Analyst die mee vorm wil geven aan de verdere ontwikkeling van individuele levensverzekeringen. Je vormt de brug tussen business en IT, werkt samen met uiteenlopende stakeholders en draagt bij aan duurzame oplossingen die een directe impact hebben op de dienstverlening.
Je komt terecht in een omgeving waar vertrouwen, samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan. Daarbij krijg je de ruimte om ownership op te nemen en actief mee te bouwen aan verbeteringen.
Responsibilities
- Analyseren en optimaliseren van end-to-end businessprocessen binnen individuele levensverzekeringen
- Identificeren, capteren en verfijnen van businessnoden, en deze kritisch challengen om tot duurzame oplossingen te komen
- Faciliteren van workshops en overlegmomenten met stakeholders
- Vertalen van businessverwachtingen naar duidelijke requirements voor IT-teams
- Uitvoeren en coördineren van testanalyses en testen om een kwalitatieve oplevering te garanderen
- Ondersteunen van teams bij de implementatie van veranderingen en nieuwe processen
- Analyseren van defects en mee prioriteiten bepalen in samenwerking met Product Owners en andere betrokken stakeholders
- Actief bijdragen aan de continue verbetering van processen en dienstverlening
Requirements
- Beschikt over een bachelor- of masterdiploma
- Minstens 4 tot 8 jaar relevante ervaring heeft als Business Analyst en/of expert binnen levensverzekeringen
- Een goede kennis heeft van individuele levensverzekeringen en de bijhorende processen
- Ervaring heeft met procesanalyse, requirementsanalyse, testing en/of Agile-methodologieën
- Complexe informatie kan vertalen naar heldere en werkbare oplossingen
- Sterk is in stakeholdermanagement en samenwerking
- Analytisch, gestructureerd en pragmatisch te werk gaat
- Vlot communiceert in het Nederlands en Engels
We Offer
Bij Projective Talent geloven we in duurzame carrières. Daarom zoeken we niet zomaar een project voor jou, maar een omgeving waarin je expertise echt tot zijn recht komt en waar je op lange termijn het verschil kan maken.
Voor deze rol kom je terecht bij een gevestigde speler binnen de Belgische verzekeringssector, waar je een zichtbare bijdrage levert aan de verdere ontwikkeling van de levensverzekeringsactiviteiten.
Je mag rekenen op:
- Een uitdagende Business Analyst rol binnen het domein van individuele levensverzekeringen
- Een omgeving waar je kan samenwerken met ervaren business- en IT-professionals
- De kans om je expertise verder uit te bouwen binnen een complexe en boeiende verzekeringscontext
- Veel autonomie, verantwoordelijkheid en ruimte voor initiatief
- De mogelijkheid om impact te maken op processen, producten en dienstverlening
- Persoonlijke begeleiding en opvolging vanuit Projective Talent gedurende het volledige traject
- Een aantrekkelijk salarispakket aangevuld met een flexibel mobiliteitsbudget en extralegale voordelen
- Een duidelijke langetermijnopportuniteit met de intentie om na een succesvolle samenwerking over te stappen naar de eindklant
Interesse? Aarzel niet en solliciteer op deze positie!
Apply for this position
© Exellys. This job description was sourced from the employer's public career page. TheJob is not the employer — we index the posting and route candidates to the source. All content rights and hiring decisions belong to the employer.
"Nothing we do is more important than hiring and developing people. At the end of the day, you bet on people not on strategies‘ .Exellys is specialized in attracting and integrating strong IT talent for large and medium-sized companies and for major Tech start-ups in Belgium. We bridge the gap between the academic and business world by creating the ‘ideal incubator’ for young IT professionals.We go all the way to achieve a major win/win for our talents and clients. Everything starts with the review of the candidate’s potential, ambitions and personality. In order then to achieve a 100% match with the strategic projects of our clients, taking into account the specific needs and the company culture.On the one hand we offer our talents the Exellys Start Smart program. This is a unique and intensive coaching and training program so that they create a highly accelerated career start and successful integration into the business world. They feel that their talents are fully addressed and that their potential is fully developed up. This makes for a great motivation and job satisfaction as well.On the other hand we guarantee our clients the necessary inflow, the accelerated integration and retention of IT top talent. We advise and help them to best align their organisation with the expectations and needs of ’Generation-Y’ .As experts in Talent Acquisition and Talent Management, we enable our clients to stay focused on their core business. In one word: ‘We build bridges’.When we give the best of ourselves, join forces and work together, the sky is the limit!
More at Exellys
All 10 rolesAccountmanager Zakelijke Verzekeringen – West-Brabant/Zeeland
Exellys · Netherlands
Accountmanager Zakelijke Verzekeringen – Midden-Gelderland
Exellys · Netherlands
Acceptant Particuliere Verzekeringen
Exellys · Netherlands
Product Manager – AI Governance Software
Exellys · Netherlands