Tech Stack
NegotiationSalesMS ExcelMS Office
Job Description, Responsibilities & Requirements
About the Position
Фахівець з розвитку мультибрендових рітейл мереж (Торговий представник)
Odesa, Ukraine
KYIVSTAR Київстар – Business to Consumer
Full-time
On-site
Responsibilities
- Планувати та виконувати ефективні маршрути відвідувань торговельних точок
- Вести переговори з партнерами та проводити індивідуальні й групові навчання для їхнього персоналу за продуктами компанії
- Контролювати виконання операційних показників та аналізувати прибутковість і ефективність кожного партнера
- Забезпечувати наявність повного асортименту продукції та контролювати правильність розміщення рекламних матеріалів у ритейлі
- Проводити регулярну оперативну аналітику активностей конкурентів на підзвітній території
- Готувати прозорі звіти щодо дотримання умов співпраці та виконання планових показників
Requirements
- Маєте досвід роботи від 1 року у сфері продажів
- Маєте посвідчення водія категорії В та стаж безаварійного керування від 1 року
- Здобули середню спеціальну або вищу освіту
- Володієте відмінними навичками самоорганізації, проведення переговорів та презентацій
- Вмієте працювати з великими обсягами інформації та маєте базові навички навчання людей
- Впевнено працюєте з програмами MS Office, Excel та PowerPoint
We Offer
- Гнучкий графік роботи, гібридний формат
- Бонуси за досягнення цілей (річні чи квартальні - залежить від ролі)
- 340+ внутрішніх курсів, власна бібліотека, навчальні програми від партнерів
- Страхування життя і здоров’я
- Програми підтримки працівників та їхніх родин: психологічні, юридичні та ін
- Безбар’єрний простір для роботи та розвитку
- Проєкти на підтримку захисників, ветеранів та їхніх родин
- Компенсація витрат на мобільний зв’язок
About the Company
Шукаєте команду, де ваш внесок та експертизу цінують? Це - про Київстар, долучайтеся 😉
We may use artificial intelligence (AI) tools to support parts of the hiring process, such as reviewing applications, analyzing resumes, or assessing responses. These tools assist our recruitment team but do not replace human judgment. Final hiring decisions are ultimately made by humans. If you would like more information about how your data is processed, please contact us.