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Ingénieur RelOps & Transformation IA (F/H)

Primary stack

DevOpsCI/CDMachine LearningAI

Nice to have's

C++JavaScriptPythonShell Scripting

Job description

About the Position

Ingénieur RelOps & Transformation IA (F/H)

Au sein de l’organisation R&D Technologies de Dassault Systèmes, vous rejoignez l’équipe Operations, basée à Vélizy-Villacoublay. Dans un environnement international, vous contribuez à la qualité et à la performance des livraisons logicielles, tout en accompagnant la modernisation des processus vers les pratiques DevSecOps et l’intégration de l’intelligence artificielle. Vous jouez également un rôle clé dans l’industrialisation et la livraison des solutions destinées aux agents IA.


Responsibilities

  • Garantir la qualité des livraisons logicielles: déployer et optimiser les processus de validation, intégrer les composants, exécuter les tests sur différents environnements et systèmes d’exploitation, analyser les résultats et faciliter la résolution des anomalies.
  • Accompagner les équipes R&D: assurer le support de niveau 1 sur les environnements de développement et les processus qualité, en collaboration étroite avec les développeurs et les Release Managers.
  • Automatiser et optimiser les opérations: améliorer les outils et processus de validation pour renforcer la productivité, fiabiliser les livraisons et respecter les exigences de qualité et les plannings.
  • Moderniser les chaînes de livraison: faciliter l’interopérabilité entre les outils historiques et Git, synchroniser les processus de release et accompagner la transition vers les pratiques DevSecOps et Continuous Delivery.
  • Accélérer l’adoption de l’IA: exploiter les données issues des validations automatiques pour identifier les régressions et évaluer de nouveaux outils d’analyse. Accompagner également les équipes dans l’industrialisation des solutions MLOps et la fiabilisation des composants destinés aux agents IA.
  • Collaborer à l’international: partager les bonnes pratiques et contribuer à l’amélioration continue avec les équipes de Vélizy, Aix-en-Provence, d’Allemagne et d’Inde.

Requirements

  • Qualifications: Titulaire d’un Bac+5 en informatique, idéalement avec une première expérience en développement logiciel.
  • Compétences techniques: Connaissances des environnements Linux et Windows, ainsi que des outils et processus de développement et de livraison logicielle. Connaissances en C++, JavaScript, Python et Shell scripting.
  • Compétences souhaitées: Intérêt ou connaissances en DevOps, CI/CD, Machine Learning, Deep Learning et IA agentique.
  • Langues: Maîtrise de l’anglais à l’écrit comme à l’oral.

We Offer

  • Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.
  • Environnement multiculturel.
  • Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…).
  • Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion.
  • Politique dynamique de développement de carrière: plan de formation, mobilités internes, etc.

About the Company

Dassault Systèmes est un catalyseur du progrès humain. Nous fournissons aux entreprises et aux personnes des environnements virtuels collaboratifs pour imaginer des innovations durables. En créant des expériences de jumeaux numériques du monde réel avec notre plateforme 3D EXPERIENCE et nos applications, nous apportons de la valeur à plus de 350 000 clients de toutes tailles, dans tous les secteurs, dans plus de 150 pays. Rejoignez notre communauté mondiale de plus de 23 800 personnes passionnées!


Inclusion Statement

En tant que pionnier de la technologie durable et de l'innovation, Dassault Systèmes s'efforce de constituer des équipes plus inclusives et diversifiées dans le monde entier. Nous croyons que nos employés sont notre atout numéro un et nous voulons que tous les employés se sentent habilités à apporter leur moi entier au travail chaque jour. Notre objectif est que nos employés ressentent un sentiment de fierté et de passion pour l'appartenance. En tant qu'entreprise qui mène le changement, il est de notre responsabilité de favoriser les opportunités pour que toutes les personnes puissent participer à une main-d'œuvre harmonisée de l'avenir.


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