
QA Engineer
Primary stack
Nice to have's
Job description
About the Position
Привіт! Ми шукаємо QA Engineer до нашої зграї в SharksCode
SharksCode – українська IT-компанія, яка спеціалізується на розробці високотехнологічних програмних рішень і платформ у B2B, зокрема у сфері iGaming.
Ми активно розвиваємо наш Sportsbook напрямок і шукаємо уважного до деталей QA-фахівця. Це роль для того, хто впевнено почувається у тестуванні вебу та платіжок, любить спорт і хоче забезпечувати бездоганну роботу високодинамічної платформи. Якщо ти хочеш драйвити крутий продукт разом з нами - пірнай у команду!
Responsibilities
- Проведення функціонального та регресійного тестування нашого Sportsbook-продукту.
- Аналіз та опрацювання вимог: пошук прогалин і потенційних багів ще на етапі планування.
- Оцінка (estimation) часу, необхідного на тестування задач.
- Створення та актуалізація тестової документації.
- Підготовка чітких баг-репортів та Test Summary Report.
- Надання регулярних статус-апдейтів щодо прогресу тестування команді.
Requirements
- Маєш 1+ рік досвіду Manual тестування Web-додатків.
- Маєш практичний досвід тестування платіжних систем.
- Фундаментально розумієш QA-процеси, техніки та методології, а також життєвий цикл розробки ПЗ (SDLC).
- Вмієш створювати та підтримувати актуальну тестову документацію (test cases, checklists).
- Маєш досвід проведення функціонального (acceptance, regression) та нефункціонального тестування (performance, usability).
- Маєш базові або впевнені навички API testing.
- Вільно працюєш з Jira або іншими Test Management інструментами.
- Маєш досвід роботи з базами даних MySQL та MongoDB.
Nice to Have
- Знання сфери беттінгу, досвід роботи в ній або загальний досвід в iGaming.
- Розуміння основ Automation Testing.
Steps to Offer
- Знайомство – інтерв’ю з рекрутером (+ короткий скринінг).
- Інтерв’ю з QA Lead / Hiring Manager.
- Фінальне інтерв’ю.
- Ти частина зграї SharksCode!
We Offer
- 24 оплачуваних дні відпустки, 14 лікарняних та 5 days off.
- Гнучкий початок робочого дня - з 9:00 до 11:00.
- Медичне страхування.
- Бонуси та премії за результати роботи.
- Офіс у центрі Києва, де завжди раді твоєму улюбленцю - ми pet-friendly.
- Lounge area в офісі, щоб переключитися від тасок.
- Падел-теніс, футбол і тренування на полігоні для тих, хто любить активний відпочинок.
- Компенсацію навчання, внутрішні мітапи та доступ до корпоративної LMS.
- Корпоративну валюту, яку можна обмінювати на мерч або додаткові бенефіти.
About the Company
Наші цінності
Цінуємо інновації та розвиток
Найбільша цінність нашої команди – людина, її особистість та унікальність. На цьому підході ми будуємо взаємодію всередині команди, з клієнтами та партнерами. У фокусі нашої уваги – розвиток довгострокових партнерств у всіх проєктах: продуктових, сервісних, програмах корпоративної відповідальності. Ми ростемо спільно з усіма нашими партнерами, бо разом можемо зробити для розвитку індустрії більше, ніж поодинці.
Довіра, взаємоповага та партнерство
Ми будуємо корпоративну культуру на основі довіри, взаємопідтримки та партнерства, і намагаємося створити такі умови, щоб працювати у команді було комфортно всім. На цих принципах ми будуємо всю нашу еко-систему: довгострокові партнерства, стосунки зі стейкхолдерами, сервіси та продукти.
Ефективність та результат
Кожен наш проєкт націлений на вимірювальний результат, підвищення ефективності у роботі наших клієнтів, партнерів та членів команди.
Корпоративна соціальна відповідальність та волонтерство
Важливою складовою нашої роботи є корпоративна соціальна відповідальність на рівні компанії та волонтерство - на рівні кожного працівника. Волонтери з нашої команди у вільний час допомагають ремонтувати та збирати FPV-дрони, надавати гуманітарну допомогу переселенцям, розвивають екологічні проєкти.
Якість та інноваційність
Ми будуємо всі сервісні та продуктові рішення на основі інновацій, що дозволяє нашій команді розвивати експертизу і рухатись до лідерства на глобальному ринку технологічних.
© SharksCode. This job description was sourced from the employer's public career page. TheJob is not the employer — we index the posting and route candidates to the source. All content rights and hiring decisions belong to the employer.
Київ