STAGE – IA générative et création de récits multimédias (F/H)

About the Position

STAGE – IA générative et création de récits multimédias (F/H)

France, Vélizy-Villacoublay

Internship

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Au sein de la R&D de Dassault Systèmes, vous rejoignez l’équipe 3DStory / 3DWhiteboard, intégrée au département 3DEXPERIENCE Platform R&D – 3D for Collaborative Innovation. L’équipe développe des applications qui favorisent la collaboration, le partage d’idées et la valorisation des contenus au sein de la plateforme 3DEXPERIENCE.

L’objectif de ce stage est de concevoir une expérience basée sur l’intelligence artificielle générative permettant de créer rapidement des 3DStories à partir des contenus disponibles sur la plateforme.

Imaginez un utilisateur souhaitant mettre en valeur un projet ou partager ses réalisations : à partir d’une simple description textuelle et de médias issus de la plateforme, l’IA l’aide à générer une 3DStory structurée, pertinente et de qualité. Vous contribuerez à développer cette nouvelle expérience en exploitant les capacités des modèles de langage, de l’IA multimodale et des agents intelligents.

Responsibilities

• Développer une expérience de génération de 3DStories par IA : concevoir un système capable de créer une story à partir d’une description textuelle et de médias issus de l’environnement social SWYM de la plateforme 3DEXPERIENCE.
• Exploiter les capacités multimodales des modèles d’IA : combiner les informations issues du texte et des médias pour mieux comprendre le contexte, sélectionner les contenus pertinents et enrichir la story générée.
• Explorer les modèles de langage et les agents IA : concevoir des mécanismes permettant d’orchestrer les différentes étapes de génération et d’améliorer la pertinence du résultat.
• Étudier l’intégration avec la plateforme : exploiter notamment les outils MCP (Model Context Protocol) pour interagir avec les contenus et les fonctionnalités disponibles.
• Expérimenter et évaluer différentes approches : développer des prototypes, tester la qualité des stories générées et identifier des pistes d’amélioration.
• Contribuer à l’amélioration de l’expérience utilisateur en facilitant la création de contenus multimédias de qualité et en réduisant le temps nécessaire à leur réalisation.

Requirements

• Vous suivez une formation supérieure en informatique, en intelligence artificielle ou dans un domaine équivalent.
• Vous avez des connaissances sur les modèles d’IA générative et les LLM, ainsi que sur les frameworks de développement d’agents basés sur ces modèles.
• Vous possédez des compétences en développement logiciel, notamment en Python et/ou TypeScript.
• Vous vous intéressez aux architectures agentiques, à l’IA multimodale et à l’intégration de modèles d’IA dans des applications logicielles.
• Vous êtes curieux, volontaire et motivé par l’expérimentation de nouvelles technologies.
• Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez contribuer à un projet innovant.

Nice to Have

• Expérience en Natural Language Processing.
• Connaissances en Collaborative Tools.

We Offer

• Intégrer une entreprise scientifique au cœur de l’innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.
• Environnement multiculturel.
• Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie…).
• Engagement en faveur de la diversité et de l’inclusion.
• Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc.

About the Company

Dassault Systèmes is a catalyst for human progress. We provide business and people with collaborative virtual environments to imagine sustainable innovations. By creating virtual twin experiences of the real world with our 3DEXPERIENCE platform and applications, we bring value to more than 350,000 customers of all sizes, in all industries, in more than 150 countries. Join our global community of more than 23,800 passionate individuals!

Inclusion Statement

As a game-changer in sustainable technology and innovation, Dassault Systèmes is striving to build more inclusive and diverse teams across the globe. We believe that our people are our number one asset and we want all employees to feel empowered to bring their whole selves to work every day. It is our goal that our people feel a sense of pride and a passion for belonging. As a company leading change, it’s our responsibility to foster opportunities for all people to participate in a harmonized Workforce of the Future.