chief specialist of the Department of Personnel

Про посаду

Міністерство внутрішніх справ України оголошує конкурс на посаду державної служби категорії "Б" головного спеціаліста Департаменту кадрів. Наказ від 28.08.2021 № 643 Про оголошення конкурсу державної служби категорії "Б" Департаменту кадрів.

Обов'язки

• Здійснює заходи зі збору, обробки, накопичення інформації, отриманої департаментом від структурних підрозділів апарату Міністерства внутрішніх справ, територіальних органів, установ, закладів та підприємств, що належать до сфери управління Міністерства внутрішніх справ, Національної гвардії України, Центрального апарату управління персоналом та державною службою.
• Розробляє та бере участь у розробці проектів законів та інших нормативно-правових актів з управління персоналом та державною службою у сферах роботи департаменту.
• Обраховує результати виконання у Департаменті завдань, визначених у відповідних програмах, планах, концепціях, діяльності, наказах керівництва Міністерства внутрішніх справ.
• Готує та бере участь у підготовці звітів, текстових, інформаційних, аналітичних матеріалів, звітних записок, довідок для прийняття відповідних управлінських рішень керівництвом Міністерства та Департаменту.
• Ведення кадрового обліку, підготовка статистичної інформації відповідно до зазначених форм звітності та облікової документації.
• Розглядає питання, пов'язані з забезпеченням прав осіб з інвалідністю.
• Ведення відповідної службової документації, дотримання вимог внутрішніх службових регламентів, дисципліни та законності.
• Виконання інших окремих доручень керівництва департаменту, відділу, підрозділу та міністерства, наданих на підставі та в межах повноважень, передбачених Конституцією та законами України.

Вимоги

Основні навички

• Знання законодавства: Конституція України; Закон України "Про державну службу"; Закон України "Про запобігання корупції" та інше законодавство.
• Цифрова грамотність: Здатність використовувати комп'ютерні пристрої, базове офісне та спеціалізоване програмне забезпечення для ефективного виконання своїх службових обов'язків; здатність використовувати Інтернет-сервіси для ефективного пошуку необхідної інформації; здатність перевіряти достовірність джерел та достовірність даних та інформації в цифровому середовищі; здатність працювати з документами в різних цифрових форматах; зберігання, архівування цифрових ресурсів та даних різного типу; здатність уникати небезпек у цифровому середовищі, захищати особисті та конфіденційні дані; здатність використовувати електронні реєстри, системи електронного документообігу та інші електронні системи державного управління для обміну інформацією, для електронної кореспонденції в рамках своїх службових обов'язків; здатність використовувати спільні онлайн-календарі, сервіси для підготовки та спільного редагування документів, здатність використовувати кваліфікований електронний підпис (ЦПП); здатність використовувати відкриті цифрові ресурси для власного професійного розвитку.
• Досягнення результатів: Здатність чітко бачити результат діяльності; здатність зосереджувати зусилля для досягнення результату діяльності; здатність запобігати та ефективно долати перешкоди.
• Відповідальність: Усвідомлення важливості якісного виконання своїх службових обов'язків з дотриманням строків та встановлених процедур; усвідомлення рівня відповідальності під час підготовки та прийняття рішень, готовність нести відповідальність за можливі наслідки виконання таких рішень; здатність брати на себе зобов'язання, чітко їх дотримуватися та виконувати.

Освіта

• Вища освіта за ступенем не нижче бакалавра, молодшого бакалавра.

Володіння державною мовою

• Вільне володіння державною мовою.

Зарплата

• Офіційна зарплата - 10 600 грн на місяць.
• Доплати, надбавки, премії та компенсації відповідно до статті 52 Закону України "Про державну службу".
• Підвищення до офіційної зарплати за рангом державного службовця відповідно до Постанови Кабінету Міністрів України від 18 січня 2017 року № 15 "Питання винагороди працівників державних органів" (зі змінами).

Термін призначення

• На невизначений термін.
• Термін призначення особи, яка досягла віку 65 років, становить один рік з правом повторного призначення без обов'язкового проведення конкурсу щорічно.

Процес подання заявки

• Подача заявок на участь у конкурсі не обов'язкова.
• Інформація приймається до 18:00 07 вересня 2021 року виключно через Єдиний портал вакансій державної служби за посиланням: https://career.gov.ua/.

Додаткова інформація

• Контактні особи для отримання додаткової інформації щодо проведення конкурсу:
  • Куліш Ігор Васильович, +38 (044) 256 13 56, e-mail: [email protected]
  • Хоптінець Ігор Олександрович, +38 (044) 256 1040, e-mail: [email protected]

Дата та час початку тестування кандидатів

• 10 вересня 2021 року, 09:30.
• Місце або метод тестування: м. Київ, вул. Перечна, 15, Центр оцінювання кандидатів на посади державної служби (вхід в центр через арку) (тестування за фактичною присутності кандидатів).
• Місце або метод проведення співбесіди: м. Київ, вул. Пилипа Орлика, 16/12 (проведення співбесіди за фактичною присутності кандидатів).
• Місце або метод проведення співбесіди з метою визначення переможця(ів) конкурсу призначаючим або керівником державної служби(ов): м. Київ, вул. Богомольця, 10, (проведення співбесіди за фактичною присутності кандидатів).