Content Writer (Part-Time, AI-Native)

Про посаду

Ми шукаємо частково штатного Content Writer, щоб допомогти збільшити органічну видимість ORIL, авторитет бренду та вхідний піплайн за допомогою високоякісного, орієнтованого на конверсії контенту.

ORIL - це компанія з розробки програмного забезпечення, яка створює індивідуальні цифрові продукти для клієнтів у галузях PropTech та нерухомості. Ми шукаємо людину, яка поєднує сильні навички письма з AI-орієнтованим мисленням та розуміє, як контент підтримує реальний бізнес-ріст.

Ця посада ідеально підходить для проактивної, результат-орієнтованої та комфортної у взятті на себе відповідальності людини - від дослідження та створення контенту до оптимізації та підвищення ефективності.

Основні обов'язки

• Створення високоякісного B2B контенту для блогів, лендінгів, LinkedIn та інформаційних бюлетенів.
• Використання інструментів AI для покращення досліджень, виробництва контенту, оптимізації та повторного використання робочих процесів.
• Написання SEO- та конверсії-орієнтованого контенту, зосередженого на темах PropTech та розробки програмного забезпечення.
• Співпраця з маркетологами та експертами в галузі для перетворення складних ідей у привабливий контент.
• Оптимізація контенту як для традиційного пошуку, так і для пошуку на основі AI з урахуванням рекомендацій SEO спеціалістів.

Вимоги

• 2+ роки досвіду роботи у написанні контенту або контент-маркетингу.
• Сильні навички письма та редагування англійською.
• AI-орієнтоване мислення та практичний досвід використання інструментів AI у робочих процесах контенту.
• Розуміння основ SEO та видимості в пошуку на основі AI.
• Здатність створювати чіткий, привабливий та конверсії-орієнтований контент.
• Проактивний, незалежний та результат-орієнтований підхід.
• Досвід роботи з B2B, SaaS, розробкою програмного забезпечення або контентом PropTech є плюсом.

Ми пропонуємо

• Конкурентоспроможну компенсацію
• Гнучке, частково штатне співробітництво
• Можливість впливати на довгострокову стратегію контенту ORIL
• Культуру, що підтримує зростання, відповідальність та командну роботу

Процес подання заявки

• Оцінка Culture Index (CI)
• Початковий відбір: дзвінок з рекрутером
• Тест-завдання (2–3 дні)
• Основний інтерв'ю: дзвінок з нашим менеджером з маркетингу

Щоб подати заявку

Будь ласка, включіть:

• Ваше резюме
• Портфоліо або 3–5 відповідних зразків контенту (статті, публікації в LinkedIn, лендінги, кейси тощо)
• Додатково: посилання на опублікований контент, особистий блог або профіль у LinkedIn

Готові підвищити бренд ORIL за допомогою свого контенту та досвіду в AI? Ми раді розглянути вашу заявку.

Дякуємо за подання заявки, ми зв'яжемося з вами найближчим часом.

Контактна особа

Лілія Палащин