Human Resources Manager

Про посаду

Менеджер з персоналу

Приєднуйтесь до RRD на посаду Менеджера з персоналу, щоб керувати цілями у сфері людських ресурсів, забезпечуючи узгодженість з бізнес-цілями та сприяючи відносинам з працівниками.

Обов'язки

• Спільно з відповідними командами керівництва розробляти та сприяти стратегічним короткостроковим та довгостроковим цілям для призначених локацій, що стосуються функцій зайнятості (тобто набору персоналу, відбору, координації планів штатів, підвищення, навчання, планування наступності та позитивного консультування) та прибутковості.
• Сприяти позитивним відносинам з працівниками, ефективному спілкуванню на заводі та консультаціям з внутрішнього управління.
• Забезпечувати дотримання законності та реалізацію стратегії людських ресурсів Компанії.
• Забезпечувати відповідність практик управління всім федеральним, державним та місцевим законам, правилам та нормам.
• Нести відповідальність за дотримання всіх федеральних, державних та місцевих агентств.
• Аналізувати тенденції в оплаті праці на локальному ринку, досліджувати та пропонувати відповідні рекомендації щодо коригування зарплати, щоб організація привертала та утримувала топ-талант.
• Створювати програми та ініціативи навчання та розвитку, які надають можливості для внутрішнього розвитку працівників.
• Ефективно підтримувати та сприяти Політиці відкритих дверей компанії.
• Нести відповідальність за адміністрування політик, процедур, регламентів та контрактів.
• Ефективно та проактивно керувати вимогами та функціями, пов'язаними з Планом стверджуваної дії для призначених локацій.
• Ефективно керувати місцевими програмами компенсації робітників, заявками на безробіття та навчальними програмами відповідно до правил компанії та законодавства.
• Виконувати всі інші супутні обов'язки за дорученням.

Вимоги

• Ступінь бакалавра в галузі бізнесу, персоналу, промислових відносин або аналогічній галузі з 5 і більше роками досвіду роботи в сфері персоналу.
• Знання базових офісних програм (MS Office, Excel, Word) та здатність вчитися та розуміти кілька внутрішніх HRIS та інших основних систем.
• Робочий досвід у всіх сферах, що стосуються управління всіма функціями персоналу, включаючи компенсацію, комплектування персоналом, залучення працівників, EEO/AAP, навчання з безпеки та розробку політики.
• Поточні знання федеральних, державних та місцевих норм.
• Здатність ефективно спілкуватися з усіма рівнями працівників.
• Послідовно вносити зусилля, лідерство та творче мислення для вирішення складних та значущих проблем у колаборативному стилі.
• Сертифікація SHRM та/або HRCI є бажаною.

Ми пропонуємо

• Конкурентоспроможний діапазон зарплати: від 70 500 до 111 400 доларів США на рік.
• Комплексний пакет переваг, включаючи медичне, стоматологічне та зоровий захист, оплачувану відпустку, страхування від інвалідності, 401(k) з відповіддю компанії, страхування життя, батьківську відпустку, допомогу з усиновленням, допомогу у навчанні та знижки від роботодавця/партнерів.
• Повна зайнятість з робочим місцем на об'єкті.

Про компанію

RRD є провідним світовим постачальником маркетингових, пакувальних, поліграфічних та логістичних рішень, які підвищують залучення протягом усього клієнтського шляху. Компанія пропонує найбільш надійний портфель креативної реалізації та консультацій з бізнес-процесами по всьому світу, з послугами, розробленими для зменшення впливу на довкілля. З 22 000 клієнтами, включаючи 93% Fortune 100, та 32 000 працівниками у 28 країнах, RRD надає експертизу, виконання та масштаб, розроблені для перетворення точок дотику з клієнтами на значущі моменти впливу.

RRD є роботодавцем, що забезпечує рівні можливості, включаючи інвалідів/ветеранів.

В RRD ми цінуємо інновації, автентичність та чесність. Щоб зберегти безпеку та справедливість нашого процесу найму, ми просимо кандидатів утриматися від використання інструментів штучного інтелекту під час співвій, щоб забезпечити автентичний та безпечний досвід. Ми цінуємо вашу співпрацю, поки ми працюємо над підтримкою прозорого та рівного процесу найму.

Усі пропозиції про роботу залежать від успішного завершення передвступного перевірки фону та тестування на наркотики.