
Presales Solution Consultant – Data and AI
Primary stack
Nice to have's
Job description
Про посаду
Ми шукаємо високомотивованого та досвідченого Presales Solution Consultant, щоб приєднатися до нашої зростаючої практики Data & AI.
Ця посада пов'язує технології з діловим впливом, дозволяючи клієнтам використовувати дані для трансформаційних результатів. Ви будете відігравати важливу роль у розробці інноваційних рішень, підтримці ініціатив з продажу та наданні стратегічного консалтингу та технічної експертизи для досягнення успіху клієнтів.
Обов'язки
- Співпраця з відділами продажів, виконання та експертами з предметної області для узгодження вимог клієнтів з рішеннями на основі даних
- Управління повним циклом передпродажної підтримки, включаючи кваліфікацію можливостей, розробку рішень, підготовку пропозицій, проведення демонстрацій та презентацій для клієнтів
- Організація воркшопів та нарад для збору ділових цілей та технічних потреб, забезпечуючи відповідність рішень цілям клієнтів
- Розробка персоналізованих рішень для даних, що охоплюють хмарні платформи, інтеграцію даних, розширений аналіз та моделі AI/ML для отримання дійових даних
- Розробка конкурентоспроможних пропозицій, цінових стратегій та вартісних пропозицій для залучення нового бізнесу та закриття угод
- Зберігання інформації про останні тенденції в області даних та аналітики, хмарних технологій та AI, пропонуючи стратегічні рекомендації клієнтам та сприяючи інноваціям у команді
- Внесення зусиль у створення багаторазових рішень, прискорювачів та методологій для підвищення операційної ефективності
- Наставництво членам команди та обмін знаннями для підтримки розвитку навичок та просування кращих практик
Вимоги
- Ступінь бакалавра або магістра в галузі дата-науки, комп'ютерних наук, бізнес-аналітики або суміжної дисципліни, або еквівалентний професійний досвід
- Мінімум 5 років відповідного досвіду в області даних, AI або суміжних галузях
- Не менше 2 років у ролях керівництва, управління, відповідальності, архітектури або координації
- Не менше 1 року досвіду керівництва командою з п'яти та більше співробітників
- Участь щонайменше у 2 повноциклових проектах або участь у кількох проектах, що охоплюють різні фази розробки
- Великий досвід у передпродажній підтримці, архітектурі рішень або консалтингу із застосуванням технологій Data/AI та бізнес-додатків
- Глибокі знання дата-платформ, таких як Databricks, Snowflake, AWS, Azure або GCP Data Services
- Досвід у процесах ETL, моделюванні даних, інструментах бізнес-аналітики та фреймворках візуалізації даних, таких як Power BI та Tableau
- Знання методологій дата-науки та здатність аналізувати потреби клієнтів та узгоджувати їх з технічними рішеннями
- Відмінні навички спілкування та розповіді для передачі складних технічних тем у зрозумілі, орієнтовані на клієнтів повідомлення
- Доведений досвід взаємодії із старшими зацікавленими сторонами та поданням переконливих презентацій або пітчів
- Навички підготовки детальних пропозицій, відповідей на RFP та моделей ціноутворення або залучення для проектів, пов'язаних з даними
- Розуміння принципів стратегічного консалтингу та здатність створювати рекомендації та дорожні карти для майбутнього клієнтам
- Сильні організаційні, керівницькі та навички визначення масштабів проектів, з досвідом управління складними завданнями у швидкозмінному середовищі
- Відмінні навички спілкування англійською мовою з можливістю чітко та ефективно пояснювати технічні концепції різноманітній аудиторії
Ми пропонуємо
- Можливість працювати дистанційно в Україні
- Можливість стати частиною зростаючої практики Data & AI
- Конкурентоспроможна зарплата (деталі не вказано)
- Можливості для професійного зростання та розвитку
Про компанію
Приєднуйтесь до нашої команди та сприяйте використанню даних для трансформаційних результатів. Ми прагнемо до інновацій та досконалості в технологіях Data & AI.
© EPAM. This job description was sourced from the employer's public career page. TheJob is not the employer — we index the posting and route candidates to the source. All content rights and hiring decisions belong to the employer.
EPAM helps organizations innovate their business processes and rethink the way they manage their businesses so they can remain competitive in this new digital age.