Talent Sourcer, TSCM-43733

Про посаду

Talent Sourcer, TSCM-43733

Remote (Ukraine)

Human Capital (Department) – Capacity and Talent Acquisition (Office) / Consultant FT (Fixed Term) / Remote

Офіс Talent Acquisition ELEKS шукає проактивного та цікавого Talent Sourcer в наші офіси у Львові, Івано-Франківську, Тернополі або віддалено в Україні, щоб зміцнити нашу команду та допомогти нам знайти виняткових технічних талантів.

Про TAO

У TAO ми зосереджуємось на унікальному потенціалі та таланті кожної людини, а не лише на їхньому формальному досвіді чи роках роботи. Простіше кажучи, наша місія - залучати, оцінювати та розвивати потрібних людей - тих, хто може процвітати та рости разом з ELEKS.

КОРОТКИЙ ОГЛЯД РОБОТИ

Як Talent Sourcer, ви будете визначати та залучати топ-технічних фахівців, розробляти стратегії сорсинг, та створювати високоякісні резерви талантів для нашої команди Talent Acquisition. Ця роль вимагає креативності, наполегливості та глибокого розуміння IT-ринку.

Обов'язки

• Проводити багатоканальний пошук кандидатів (професійні мережі, соціальні медіа, портали вакансій, внутрішні бази даних тощо)
• Будувати та підтримувати сильні та різноманітні резерви талантів для поточних та майбутніх потреб у наймі
• Розробляти та підтримувати мережу високоякісних кандидатів
• Ініціювати перший контакт та підтримувати комунікацію з кандидатами
• Тісно співпрацювати з командою Talent Acquisition
• Постійно розширювати свій інструментарій, освоюючи нові методи та платформи сорсинг
• Пропонувати креативні, дата-орієнтовані та результат-орієнтовані ідеї, які можуть підвищити ефективність сорсинг та покращити якість резерву

Вимоги

• Досвід роботи Talent Sourcer, researcher, recruiter або завершені курси з рекрутингу
• Принаймні сильне проміжне володіння англійською
• Розуміння повного циклу процесу рекрутингу
• Знання ключових ролей у галузі IT аутсорсингу
• Знання тенденцій технологій та мов програмування
• Знання методів сорсинг, інструментів та технік пошуку
• Сильні навички ведення переговорів та подолання заперечень
• Високий рівень самоорганізації, відповідальності та креативності

Ми пропонуємо

• Можливість до професійного зростання та довгострокового співробітництва
• Конкурентоспроможна компенсація та соціальний пакет
• Команда професіоналів
• Динамічне середовище з низьким рівнем бюрократії

Ми можемо використовувати інструменти штучного інтелекту (AI) для підтримки частин процесу найму, таких як перегляд заявок, аналіз резюме або оцінка відповідей та виявлення потенційних невідповідностей або сигналів перевірки в матеріалах заявки на основі наявної інформації. Ці інструменти допомагають нашій команді з рекрутингу, але не замінюють людське судження. Остаточні рішення про найм приймаються людьми. Якщо ви хочете отримати більше інформації про те, як обробляються ваші дані, будь ласка, зв'яжіться з нами.

Подати заявку на цю вакансію