Associate Field Clinical Liaison

About the Position

Transforming smiles, changing lives.

As a Clinical Liaisons - field based, you will be the first point of contact for dentists and orthodontists in your region (CEBI) and be responsible for clinical education, communication, and support of both external and internal customers. Your mission is to provide customers the best clinical education and help them to become expert on Invisalign technique, increasing their clinical confidence and proficiency with using iTero. You will be travelling around the designated area to visit doctors in their clinical practices to improve their knowledge about the Invisalign technique.

Responsibilities

• Drive growth and build clinical confidence of customers through education on Align’s clinical protocols, iTero and ClinCheck software program as well as clinical troubleshooting
• Provide medical expertise, training and guidance to marketing and commercial teams and ensure they have sufficient clinical knowledge and information regarding the company's products
• Investigate and analyze clinical-related customer inquiries, complaints, and adverse events
• Drive and accelerate clinical confidence for selected groups of doctors via specifically designed educational programs in close coordination with customer support and sales team
• Provide clinical support & education to orthodontists, dentists in private clinics as well as might do within DSO organizations and Universities
• Develop peer-to-peer relationships with HCP’s, teaching them treatment planning and new digital workflows within our ADP
• Work cross-functionally to execute & coordinate Align educational programs and supports the achievement of predefined business goals
• Contribute independently. May contribute through others on key projects
• Work closely with the sales team to achieve business objectives for the assigned territory
• Independently plan visits & group sessions independently and timely based on BR’s with general supervision and alignment with the sales team. Recommends new approaches and seeks for opportunities to enhance HCP’s learning curve and digital workflows adoption
• Conduct field visits independently at least 50% of the time

Requirements

• Degree in dentistry/orthodontics preferred (DDS, DMD or equivalent)
• 2-4 years of clinical experience
• Fluent in English & local language
• High time management and communication skills
• Willing to travel up to 50% of the time

About the Company

Dein Wachstum und Wohlbefinden:

Bei Align zählt jedes Lächeln. Wir setzen alles daran, dich zu unterstützen – in deiner Gesundheit, deinem Wachstum und deinem allgemeinen Wohlbefinden. Dafür bieten wir eine Vielzahl an Programmen und Tools an. Je nach Standort und Rolle können die Angebote variieren, aber in der Regel kannst du bei Align mit Folgendem rechnen:

• Gesundheits- und Wohlfühlprogramme, damit es dir körperlich und mental gut geht.
• Exklusive Mitarbeiterrabatte auf Invisalign-Produkte.
• Lernmöglichkeiten über Online-Plattformen und Unterstützung bei deiner persönlichen Weiterentwicklung.
• Ein inklusives, internationales Arbeitsumfeld, das Zusammenarbeit, Anerkennung und Zugehörigkeit fördert.

Details zu länderspezifischen oder rollenabhängigen Angeboten bekommst du im Gespräch mit deinemdeiner Recruiterin während des Bewerbungsprozesses.

Entdecke Align:

Wir sind eine globale Gemeinschaft aus Veränderer*innen und smarten Teamplayern, vereint durch den Glauben an die Kraft des Lächelns. Unser dynamisches Team außergewöhnlicher Mitarbeitender arbeitet jeden Tag daran, unsere Branche zu verändern und großartige Ergebnisse zu erzielen.

Die Kernwerte von Align – Agilität, Kundenzentrierung und Verantwortung – sind nicht nur Worte, nach denen wir arbeiten, sondern nach denen wir leben. Das, was wir täglich tun, zeigt, wer wir als Unternehmen sind und wie sehr uns Wirkung wirklich wichtig ist.

Wir feiern unsere Unterschiede und all die Wege, wie wir uns gegenseitig unterstützen – und schaffen so eine noch inklusivere Organisation und Welt, während wir weiterhin Lächeln verändern und Leben verbessern.

Wir leben eine Kultur, in der Andersdenken und das Suchen nach neuen Erfahrungen nicht nur erlaubt, sondern gefeiert wird. Mit der Align-Mindset bestärken wir uns gegenseitig und sorgen dafür, dass jede Stimme gehört und geschätzt wird – in einem Umfeld, das Kreativität und Zusammenarbeit inspiriert.

Bei Align glauben wir an die Kraft des Lächelns – und wir wissen, dass jedes Lächeln so einzigartig ist wie unsere Mitarbeitenden. Während wir wachsen, setzen wir uns aktiv dafür ein, ein Team mit vielfältigen kulturellen Hintergründen und Lebenswegen aufzubauen – für eine offene und mitfühlende Unternehmenskultur. Wir leben unsere Werte, indem wir gesunde Menschen und gesunde Communities fördern – mit dem Ziel, Millionen Leben zu verändern, ein einzigartiges Lächeln nach dem anderen.

Als Teil unseres Innovationsanspruchs gehören auch exocad und Cubicure zur Align Technology Familie – zwei Unternehmen, die unser Angebot erweitern und unsere Rolle als Treiber des Wandels in der Branche stärken.

Neugierig, wie wir unsere weltweiten Unterschiede leben und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden fördern?

Erfahre hier mehr über die Align-Kultur!

Möchtest du mehr über exocad und Cubicure erfahren? Klick einfach auf die Namen für weitere Infos.

Datenschutzrichtlinie für Bewerber*innen:

Schau dir unsere Datenschutzrichtlinie für Bewerber*innen an, um weitere Infos zu erhalten.

Gleichstellungsgrundsatz:

Align Technology ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet.

Wir setzen uns dafür ein, allen Menschen gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten zu bieten – unabhängig von Hautfarbe, Herkunft, Religion, Geschlecht, Nationalität, Abstammung, Familienstand, geschütztem Veteranenstatus, Alter, Behinderung, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck oder jeder anderen gesetzlich geschützten Kategorie.

Bewerber*innen müssen rechtlich dazu berechtigt sein, in dem Land zu arbeiten, für das sie sich bewerben. Die Berechtigung zur Beschäftigung wird als Teil des Einstellungsverfahrens überprüft.

Application Process

Step 1: Submitting your application

Step 2: Recruiter interview

Step 3: Interviews & assessments

Step 4: Offer

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Talent pool

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