
Senior Java Developer
Primary stack
Job description
About the Position
Senior Java Developer
About the Role
As a Senior Java Developer, you will join an international team building a Content Management System that powers content and metadata for leading video streaming platforms. You'll develop scalable Java applications, APIs, and data services while helping shape the team's technical direction and ensuring high engineering standards.
Beyond feature development, you'll support and improve the reliability, performance, and scalability of core services, solving complex technical challenges and driving continuous improvements. You'll also mentor junior developers, share technical expertise, and foster a collaborative culture focused on learning, innovation, and quality.
Responsibilities
- Development of the CMS application components using Java and Spring with focus on both new features and fixes or improvements of existing functionality
- Strive for continuous improvement – be able to improve existing practices and techniques from within the team with enthusiasm
- Write well-tested code for robustness including edge cases, usability, and general reliability. Focus on non-functional testing as well.
- Lead in setting up the CI and CD, monitoring and alerting, and in general improving reliability and robustness of the system
- Identify and resolve issues in the codebase. Use debugging tools and techniques to diagnose problems.
- Mentor less experienced members of the team
- Lead in the maintenance and support of the AWS infrastructure, Kubernetes deployment, PostgreSQL Database, or Kafka
- Review code written by peers to ensure adherence to coding standards and best practices.
- Work closely with other developers, architects, and to understand requirements and deliver solutions.
- Participate in daily standup meetings as well as other team ceremonies to discuss progress, blockers, and plans.
Requirements
- Strong Java and Spring knowledge and experience with technologies such as AWS, PostgreSQL, Docker, Kubernetes, Kafka, Prometheus, Grafana, Kibana, Jenkins
- Good overview of other relevant technologies and experience with designing software solutions
- Ability to work well not only in your team but also in a cross-team environment.
- Hands-on experience in designing, developing, and successful deployment of web applications, RESTful APIs, or event-driven systems and asynchronous messaging using Kafka
- Experience with automated test frameworks including considerations for non-functional requirements
- Knowledge of Unix/Linux and scripting languages (Bash, etc.)
- Being self-driven and eager to learn and stay updated with the latest technologies, frameworks, and best practices.
- Creative thinking skills and analytical skills, with attention to detail.
Additional Eligibility Requirements
- Candidates must currently reside in the United Kingdom.
- Candidates must be available to start within 3 weeks of receiving an offer.
- Ability to work onsite in London, UK, three days per week.
About the Company
**ข่าวประชาสัมพันธ์แบบสำเร็จรูปของ Cognizant **
Cognizant(NASDAQ: CTSH) คือผู้สร้าง AI และผู้ให้บริการด้านเทคโนโลยี ซึ่งเชื่อมช่องว่างระหว่างการลงทุนใน AI และมูลค่าขององค์กรด้วยการสร้างโซลูชัน AI แบบครบวงจรให้แก่ไคลเอนต์ของเรา ความเชี่ยวชาญเชิงลึกด้านอุตสาหกรรม กระบวนการ และวิศวกรรมของเรา ช่วยให้เราผสานบริบทเฉพาะขององค์กรเข้ากับระบบเทคโนโลยีเพื่อเพิ่มศักยภาพมนุษย์ สร้างผลลัพธ์ที่จับต้องได้ และช่วยให้องค์กรระดับโลกก้าวนำหน้าอยู่เสมอในโลกที่เปลี่ยนแปลงไป ดูวิธีดำเนินการได้ที่ cognizant.ai หรือ @cognizant
Benefits
สวัสดิการที่ช่วยให้คุณเติบโตและก้าวหน้า
โปรแกรมสวัสดิการของเราถูกออกแบบโดยคำนึงถึงคุณเป็นหลัก เพื่อให้คุณได้ใช้ชีวิตอย่างสมดุล เปี่ยมด้วยความหมาย และมีสุขภาพที่ดี
ความเป็นอยู่ทางการเงินที่มั่นคง
เราตรวจสอบข้อมูลตลาดอย่างสม่ำเสมอเพื่อให้มั่นใจว่าค่าตอบแทนสะท้อนถึงคุณค่าและผลงานที่คุณนำมาให้ สวัสดิการของคุณไม่ได้จำกัดเพียงแค่ค่าตอบแทนเท่านั้น แต่อาจรวมถึงแผนเกษียณอายุ การให้ความรู้ด้านการเงิน และอื่น ๆ
สุขภาพกายและสุขภาพจิต
เราเสริมพลังให้คุณให้ความสำคัญกับสุขภาวะของตนเอง ผ่านวันลาพักผ่อนที่ได้รับค่าจ้าง การทำงานที่ยืดหยุ่นตามความเหมาะสม แผนประกันสุขภาพ การให้คำปรึกษา โปรแกรม Mental Health Allyship ของเรา และสิทธิประโยชน์อื่น ๆ อีกมากมาย
เส้นทางอาชีพของคุณ ในแบบของคุณ
ด้วยตำแหน่งงานมากกว่า 350,000 ตำแหน่งที่ Cognizant คุณจะมีโอกาสได้สำรวจเทคโนโลยี อุตสาหกรรม และสถานที่ทำงานใหม่ ๆ พร้อมทั้งพัฒนาทักษะที่จำเป็นเพื่อเติบโตในเส้นทางอาชีพของคุณ
ผลกระทบที่เกิดขึ้นจริง
ลองนึกถึงแบรนด์ชั้นนำที่คุณพึ่งพาในชีวิตประจำวัน มีความเป็นไปได้สูงที่แบรนด์เหล่านั้นจะพึ่งพาเราในการช่วยเสริมความแข็งแกร่งให้กับธุรกิจของพวกเขา ที่นี่ คุณจะเปลี่ยนแนวคิดที่กล้าคิดกล้าทำให้กลายเป็นโซลูชันที่ช่วยยกระดับคุณภาพชีวิตของผู้คนทั่วโลก
Application Process
เส้นทางสู่ Cognizant ของคุณ
นี่คือสิ่งที่คุณสามารถคาดหวังได้จากกระบวนการสรรหาบุคลากรของเรา โปรดทราบว่าขั้นตอนอาจแตกต่างกันไปตามตำแหน่งงานและสถานที่ทำงาน ดูคำถามที่พบบ่อย (FAQs) ของเรา เพื่อเรียนรู้เพิ่มเติม
Step 1: Apply for the Right Position
Search for open positions that align with your skills and career goals, and show us why you're a great fit. Can't find the right opportunity? Consider joining our Talent Community.
Step 2: Connect with Your Recruiter
If our recruiter sees that you're a good match, they'll schedule a brief conversation to get to know you better and discuss how your experience and skills align with the role.
Step 3: Showcase Your Skills
If both you and our team see a fit, you'll be invited to interview with our hiring team. Some roles may require additional technical assessments and/or client interviews.
Step 4: Decision Time
Then, our team will consider each candidate's potential to succeed in the role. This step may take some time, as we want to find the best fit for both you and us-but you can rest assured we'll keep you updated along the way.
Still No Fit?
Stay updated on job opportunities, recruitment activities, and company news-curated just for you!
Don't miss a beat
We care about your privacy
Thank you, your preferences have been updated.
By clicking "Accept All", you agree to the storing of cookies on your device to give you the most optimal experience using our website. We may also use cookies to enhance performance, analyse site usage and to personalise your experience.
จัดการการกำหนดลักษณะ
© Cognizant Technology Solutions. This job description was sourced from the employer's public career page. TheJob is not the employer — we index the posting and route candidates to the source. All content rights and hiring decisions belong to the employer.
Cognizant (Nasdaq-100: CTSH) is one of the world’s leading professional services companies, transforming clients’ business, operating and technology models for the digital era. Our unique industry-based, consultative approach helps clients envision, build and run more innovative and efficient businesses. Headquartered in the US, Cognizant is ranked 185 on the Fortune 500 and is consistently listed among the most admired companies in the world. Learn how Cognizant helps clients lead with digital atwww.cognizant.comor follow us @Cognizant.
More at Cognizant Technology Solutions
All 1110 roles
Senior HR Business Partner
Cognizant Technology Solutions · Barcelona

Sr. Java Production Support Engineer
Cognizant Technology Solutions · Canada

Principal AI Architect — Agentic AI, AWS Bedrock & Broad-Spectrum AI
Cognizant Technology Solutions · United States

Onboarding and New Hire Experience Associate
Cognizant Technology Solutions · United States