Senior.NET Full Stack Developer

About the Position

役割について

Senior.NET Full Stack Developerとして、.NET/.NET Core、Angular、SQL Server、Azure技術を使用して、スケーラブルでエンタープライズグレードのWebアプリケーションを設計、開発、保守することで、大きな影響を与えます。プロダクトオーナー、ビジネスアナリスト、QAチーム、技術関係者と緊密に協力して、革新的なビジネスソリューションを提供します。

Responsibilities

-.NET/.NET CoreとAngularを使用してWebアプリケーションを設計、開発、テスト、デプロイする

• RESTful APIとマイクロサービスを構築・統合する
• Angular 13-16、HTML5、CSS3、JavaScript、TypeScriptを使用してレスポンシブなユーザーインターフェースを開発する
• SQL Serverデータベース、ストアドプロシージャ、複雑なクエリを設計・最適化する
• アジャイル/スクラム環境でクロスファンクショナルチームと協力する
• 本番環境の問題をトラブルシューティングし、パフォーマンスの改善を実装する
• CI/CDプロセスとAzureベースのデプロイメントをサポートする

Requirements

• コンピューターサイエンス、情報技術、工学、または関連分野の学士号 -.NET/.NET Core開発の7年以上の経験
• Angular（v13-v16）の経験
• SQL Server開発、データベース設計、パフォーマンスチューニングの強力な経験
• REST API、Entity Framework、LINQの経験
• HTML5、CSS3、JavaScript、TypeScriptの習熟度
• Git、Azure DevOps、または類似のCI/CDツールの経験
• アジャイル開発手法の強力な理解
• フルソフトウェア開発ライフサイクルでの経験

Nice to Have

• Azureクラウドサービスの経験
• マイクロサービスアーキテクチャの知識
• DockerとKubernetesの経験
• xUnit、NUnit、Jasmine、Karmaの知識
• Azure DevOpsパイプラインとリリース管理の経験
• Microsoft Azureまたは.NET認定

We Offer

• 経験と資格に応じた年俸
• Cognizantの裁量的年次インセンティブプログラムの対象（パフォーマンスに基づき、Cognizantの適用可能なプランの条件に従う）

About the Company

コグニザント（NASDAQ: CTSH）は、AI Builderおよびテクノロジーサービスプロバイダーとして、お客様にフルスタックのAIソリューションを構築することで、AI投資と企業価値を結ぶ架け橋となっています。業界、ビジネスプロセス、エンジニアリングに関する当社の深い専門知識を活かし、組織固有のビジネス環境をテクノロジー・システムに組み込みます。これにより、人間の可能性を最大限に引き出し、確かな成果を実現するとともに、急速に変化する世界においてグローバル企業が常に一歩先を行くための支援を行っています。 詳細については、cognizant.aiをご覧ください。

Employment Additional Information

本募集に記載されている報酬情報は、掲載日時点で正確なものです。Cognizantは、適用される法令に従い、いつでも本情報を変更する権利を留保します。

応募者は、対面またはビデオ会議による面接への参加を求められる場合があります。また、各面接の際に、現在有効な州政府または政府発行の身分証明書の提示を求められる場合があります。

Cognizantは機会均等雇用主です。応募および選考において、人種、肌の色、性別、宗教、信条、性的指向、性自認、国籍、障がい、遺伝情報、妊娠、退役軍人の地位、その他連邦法・州法・地方自治体の法律により保護されるいかなる特性に基づく差別も行いません。

Benefits to Support Your Growth and Well-being

Our benefits programs are designed with you in mind, supporting a fulfilling, balanced, and healthy life.

Economic Well-being

We regularly review market data to ensure that the value you bring is accurately reflected in your compensation. Benefits go beyond salary and may include retirement and pension plans, financial education, and more.

Physical and Mental Health

We support you in taking care of your well-being through paid time off, flexible working arrangements where possible, health insurance plans, counseling, mental health allyship programs, and more.

Your Career, Your Way

With over 35,000 job titles and opportunities to challenge yourself with new technologies, industries, and locations, Cognizant helps you develop the skills you need to build the career you want.

Real-world Impact

Think of the world-class brands you trust. Many of them rely on us to help make their businesses even stronger. Here, you can turn bold ideas into solutions that improve lives around the world.

Career Pathway at Cognizant

Here’s what the hiring process looks like. Note that the process may vary slightly depending on the job and location, so please refer to our FAQ for more details.

Step 1: Apply for the Right Position

Find the job that matches your skills and career goals and tell us why you’re the perfect fit. If you don’t see a position that fits, consider joining our Talent Community.

Step 2: Connect with a Recruiter

If our recruiters think you’re a good fit, they’ll schedule a short online chat (initial contact) to learn more about you and how your experience and skills match the position.

Step 3: Showcase Your Skills

If both parties decide to move forward, you’ll interview with our hiring team. Some positions may also include a technical assessment or client interview.

Step 4: Final Decision

Our team will then review each candidate’s potential to succeed in the position. This step may take some time, but rest assured, we’ll keep you updated along the way.

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