Über die Position

KI-Native Software-Entwickler

European, the Middle East or African working hours

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Über OTGS

Bei OnTheGoSystems entwickeln wir Produkte, die von Hunderttausenden von Websites weltweit genutzt werden. Wir sind ein vollständig remote arbeitendes, internationales Team, das Eigenverantwortung, Neugier und hohe technische Standards schätzt. Wir nutzen KI täglich, um echte Probleme zu lösen und Software zu entwickeln, die einen Unterschied macht.

Über die Rolle

Wir suchen einen Entwickler, der beeindruckende Arbeit von der Idee bis zur fertigen Software leisten kann – und dabei KI als System nutzt, nicht als Chat-Fenster.

Sie übernehmen die volle Verantwortung für die Software, die Sie entwickeln. Sie entwerfen KI-Workflows und Validierungsprüfungen, stellen die Qualität sicher, überwachen die Performance Ihrer Software im Produktivbetrieb und verbessern kontinuierlich sowohl das Produkt als auch die Art und Weise, wie KI Sie bei der Entwicklung unterstützt.

Anforderungen

• Erfahrung mit Ruby on Rails oder anderen Back-End-Sprachen und Frameworks.
• Fundierte SQL-Erfahrung – Sie sind sicher im Entwerfen von Schemas und im Schreiben komplexer Abfragen.
• Die Gewohnheit, Ihre eigene Arbeit zu testen, und echte Sorgfalt für die Qualität dessen, was Sie ausliefern.
• Echte, praktische Erfahrung im Einsatz von KI als System für vollständige Arbeitsabläufe, mit etwas Beeindruckendem, das Sie vorweisen können.

Unser Einstellungsprozess

Wir führen einen klaren und strukturierten Einstellungsprozess durch, der fair, transparent und respektvoll mit Ihrer Zeit umgeht. Jeder Schritt hilft sowohl Ihnen als auch uns zu verstehen, ob eine Zusammenarbeit sinnvoll ist.

1. HR-Gespräch

Der erste Schritt ist ein Gespräch mit unserem Personalvermittler.

Wir sprechen über Ihren Hintergrund, Ihre Erfahrung und was Sie als Nächstes suchen. Wir erklären auch, wie wir bei OnTheGoSystems arbeiten und was die Rolle beinhaltet. Sie haben Zeit, Fragen zu stellen.

2. Technische Vorstellungsgespräche

Wenn wir fortfahren, werden Sie zu 1–2 technischen Vorstellungsgesprächen eingeladen, die jeweils 60–90 Minuten dauern.

Sie werden mit Entwicklern und Teamleitern aus dem Team sprechen, dem Sie möglicherweise beitreten werden. Der Fokus liegt auf realer Erfahrung, Problemlösung und Ihrer Herangehensweise an Ihre Arbeit.

3. 14-tägiger Test und Probezeit

Nach erfolgreichen technischen Vorstellungsgesprächen fahren wir mit einem 14-tägigen bezahlten Test fort. Sie arbeiten mit Ihrem Teamleiter und Mentor an realen Aufgaben, um festzustellen, ob wir gut zusammenpassen.

Wenn dies gut läuft, besteht der nächste Schritt darin, einen Vertrag als unabhängiger Auftragnehmer zu unterzeichnen und zu einer 3-monatigen Probezeit überzugehen. Dies ermöglicht beiden Seiten zu sehen, wie sich die Zusammenarbeit in einem realen Umfeld anfühlt.

Unser Ziel ist, dass Sie sich am Ende des Prozesses informiert, respektiert und begeistert fühlen, mit uns sinnvolle Arbeit zu leisten.

Was OnTheGoSystems bietet

• Arbeiten Sie von überall
• Entwickeln Sie Ihre Karriere
• Großartige Teamkollegen
• Work-Life-Balance
• Ein stabiles Unternehmen

Über uns

OnTheGoSystems ist ein vollständig remote Unternehmen mit über:

• 100 Teammitgliedern
• 250.000 Kunden
• 1.000.000 Websites, auf denen unsere Software läuft

Unsere Arbeitswerte

Entdecken Sie die Führungsprinzipien, die unsere Entscheidungen, Kultur und unseren Erfolg bestimmen.

• Español
• Français
• Deutsch

Damit OnTheGoSystems Ihre Bewerbung prüfen kann, müssen wir Ihre Daten erfassen und speichern. Was wir erfassen und speichern, erfahren Sie in unserer Datenschutzrichtlinie. Wenn Sie auf „Jetzt bewerben“ klicken, stimmen Sie dem automatisch zu.

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